安全生产责任书

更新时间：2023-07-05 07:43:27 责任书我要投稿

安全生产责任书（热）

　　在快速变化和不断变革的今天，我们都跟责任书有着直接或间接的联系，责任书是在自己的岗位上分内应做的事，没有做好自己的工作应当承担不利后果的文书。那么相关的责任书到底是怎么制定的呢？以下是小编为大家整理的安全生产责任书，仅供参考，希望能够帮助到大家。

安全生产责任书（热）

安全生产责任书1

　　公司名称：XXX建筑工程有限公司

　　项目名称：XXX

　　为认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，做到施工安全管理工作的标准化与规范化，确保建设工程项目安全、优质、按期完成，同时为进一步明确有关各方的安全职责，进一步提高公司建设工程施工安全管理的整体水平，杜绝重大伤亡事故的发生，保障人身安全、保障公司信誉。根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程安全生产管理条例》、《XX市建设工程安全文明施工管理规定》等有关国家、省、市法令法规，特制定本建设工程安全生产责任书。公司所有项目部必须与公司签订建设工程安全生产责任书作为安全管理的指导与检查和执行的依据。

　　一、责任

　　1、认真贯彻执行国家、省和市的安全生产方针、政策及法规；

　　2、项目负责人依法对所施工的工程安全生产工作全面负责，是安全生产第一责任人。项目部应建立健全安全生产责任制度和安全教育培训制度，制定安全生产规章制度和操作规程，保证安全生产条件所需资金的投入，对所承担的建设工程进行定期和专项安全检查。

　　3、项目部对列入建设工程概算的安全作业环境及安全措施所需费用，应用于施工安全中，不得挪作他用。

　　4、项目部必须设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员不少于1人。

　　5、项目部必须在施工现场建立消防安全责任制度，确定消防安全责任人，制定用火、用电、使用易燃易爆材料等各项消防安全管理制度和操作规程，设置消防水源、配备消防设施和灭火器材，并在施工现场入口处设置明显标志。

　　6、实现目标管理，加大施工现场事故隐患治理力度，坚决遏制重特大安全事故发生，杜绝死亡事故的发生。如发生安全事故应立即上报有关职能部门与公司。

　　7、工程开工前15日内办理工程开工备案手续，将单位工程人员组织、安全文明施工投入、施工现场总平面图等信息准确填写，经总工程师批准后方可开工。

　　8、工程开工前15日内办理安全报监手续，同时与建设单位、监理单位做好安全评估，签订防护用品费用预约。未办理安全报监的.，不得开工。

　　9、塔吊在使用之前必须向相关部门报检，检测合格后方可使用。

　　10、公司安全部是公司建设工程安全管理的主管部门。负责公司建设工程安全管理11工作。对项目部的安全生产和管理具有监督、检查的权利。

　　11、其它未注明的责任详见国家、省和市法令法规。

　　二、安全管理目标承诺

　　1、特大事故、重大事故为零；一般事故死亡率、重伤率为零；重大事故隐患整改率95%以上，一般事故隐患整改率90%以上；事故及时结案率100%。

　　2、安全管理

　　（1）按照施工组织设计中采取的安全措施的项目执行率达到90%。

　　（2）施工现场每月组织2次由公司主管经理或项目负责人组织的安全大检查。

　　（3）施工现场各级职能人员岗位责任制、目标责任书执行率达到100%。

　　（4）施工现场设专职安全员不少于1人。

　　（5）施工现场塔吊报检率达到100%，脚手架及高处防护作业工程、施工用电、施工机械及物料运输提升设施验收合格率达到100%。

　　（6）施工现场各类机械、机电设备完好率达到100%。安全教育工人岗前三级教育率达到90%，特种工人持证上岗率达到100 %；施工管理人员安全培训率达到100%。三、奖罚

　　1、按照公司安全生产管理考核办法评分标准进行考核。奖罚执行安全生产考核办法。

　　2、发生特大、重大伤亡事故，由项目负责人对伤害人进行经济补偿，并给予元罚款，情节严重的交有关部门追究其刑事责任。

　　3、发生经济损失事故，造成直接经济损失大于10万元小于50万元者，罚项目负责人元。

　　4、发生伤亡事故不及时报告的，对项目负责人罚款5000元，隐瞒事故不报或阻碍调查的，罚款元；

　　5、全年无事故，事故隐患整改率达到100%的单位，对取得省、市安全文明工地的项目部，按照公司奖励办法进行奖励。

　　责任期限xx年xx月xx日至本工程完工

　　公司：（章）项目负责人签字：xx

　　代表签字：xx

　　日期：日期：

安全生产责任书2

　　为认真做好我公司20xx年的安全生产工作，确保我公司全体员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，签订如下安全目标责任书。

　　一、安全生产责任：

　　1、员工本人要认真学习公司、车间、班组各项安全生产规章制度。严格执行安全操作规程，积极参与公司、车间、班组组织的各类安全活动。

　　2、服从本厂领导和现场负责人的指挥、管理，认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程。

　　3、上班正确穿戴好劳动防护用品，上班时间不无故脱岗、串岗、睡岗、干私活等做与工作无关事情，不酒后上岗。

　　4、积极参加各类安全生产会议及各类培训，学习安全技术知识，提高安全生产的预防意识，自觉接受安全生产教育，不断提高自身的安全素质和技术水平；能正确分析、判断和处理本岗位存在的`各类事故隐患，掌握必要的现场急救知识；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告。

　　5、严格遵守“四不伤害”原则，不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。发现班中有违规违纪和违章操作现象要立即制止。

　　6、对本职岗位出现的安全隐患要及时整改，或及时采取相应措施；发现本厂其他安全隐患的，及时消除隐患，预防事故的发生。

　　7、熟悉本岗位安全环境，做好工作范围内设备的定期检查和维护，严格交接班，必须交接安全生产情况，为接班人员创造良好的安全生产环境。

　　8、正确使用安全工器具、消防器材和劳动保护用品；对本岗位、本班组发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。

　　在生产工作中自觉履行安全职责，严格执行安全操作规程，遵守各项规章制度，违规操作引发事故构成犯罪的，依照刑法相关规定承担刑事责任。

　　二、附则

　　1、本责任书有效期限为一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、本责任书期一式两份，双方各执一份。

　　班长签字：

　　日期：

　　员工签字：

　　日期：

安全生产责任书3

　　一、副总经理安全生产职责：

　　、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；

　　2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；

　　3、参与公司的安全生产管理工作；

　　4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持；

　　5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动；

　　6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查；

　　7、参与各类事件、事故的调查及处理工作；

　　8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议；

　　9、监管生产部门的一切运作；

　　0、执行总经理赋予的其它临时性工作。

　　二、目标：

　　、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。

　　2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。

　　3、按计划参加培训率达90%。

　　三、奖惩办法：

　　、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的`，公司视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

　　3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　责任人签字：

　　日期：

　　总经理签字：

　　日期：

安全生产责任书4

　　一、为认真贯彻落实各项安全生产责任制,努力提高企业安全管理水平和不断改善职工的劳动素质,切实有效的'遏制矿井事故的发生。特制定本安全生产目标责任书。

　　二、安全管理目标:

　　1、在区长领导下,负责矿井安全生产工作,对分管业务范围内（本班）的安全生产负直接责任。

　　2、认真贯彻“五同时”原则,坚持不安全不生产。

　　3、协助区长开好本班班前会，做好班前安全布置、班中安全检查、班后安全总结。

　　4、监督瓦检员“一炮三检”“三人连锁”放炮执行情况。

　　5、加强井下各工作面巡回检查，做到不安全绝不生产，杜绝一切不安全行为。“落实”“调查”“处理”好井下不安全状态。

　　6、监督职工正确佩戴劳动保护用品。

　　7、严格执行煤矿安全生产的各项规章制度，对违章人员进行教育并现场加以指导。

　　8、负责井下安全隐患排查工作,落实重大事故隐患整改措施。

　　三、责任书期限:

　　本责任书于20xx年1月5日起至20xx年12月31日止,期限一年。

　　四、本责任书一式贰份,一份存档,责任人一份。

　　五、本责任书自签定之日起生效。

　　区长：责任人：

安全生产责任书5

　　为了坚持”安全第一，预防为主，综合治理”，认真贯彻落实《安全生产法》的相关规定，明确甲乙双方在汽车运输安全生产过程中的安全责任，共同做好各项安全工作，遵守安全生产的相关法规，确保员工和公司财产安全，维护社会稳定，切实预防道路运输危险化学品事故，特制订安全生产责任书：

　　一、安全目标责任

　　严格履行《中华人民共和国道路交通安全法》，做到不发生翻车、死亡、重伤、火灾、机械、爆炸、泄漏等安全事故。

　　二、甲方权利及义务

　　1、严格贯彻执行各级主管部门有关安全生产管理规定，政策和法规，健全公司安全管理机构，形成安全管理网络，不断补充，完善安全管理制度，层层落实安全责任，认真做好各项安全管理工作。

　　2、做好对车辆管理工作，负责编制保养计划，及时通知督促乙方将车辆按时进厂二保作业，每月进行一次车辆状况的检查，督促乙方检查危险品车辆的安全设备（GPS设备、危险品顶灯、标牌、电源总开关、导静电拖地带、反光标志带、有效消防器材等），并做好车辆年审工作。

　　3、认真组织对驾驶员进行安全知识宣传和安全行车培训，积极开展安全竞赛活动，按时组织安全学习，定期对事故进行案例分析，对行车肇事者进行严肃处理，不断提高乙方的安全意识。

　　三、驾驶员权利及义务

　　1、自觉遵守国家相关的安全生产法律，法规，政策以及甲方的安全生产管理规章制度，认真学习行车知识，服从交通管理部门和甲方的安全管理，自觉接受安全检查；切实做到遵章守纪，安全行车，优质服务，维护公司的信誉。

　　2、车辆必须停放在符合规定的.停车场或场地，车辆运输行驶线路必须按公司核定的线路进行行驶，应选择避开人员密集的地方，对发生一切安全事故所造成的刑事责任负责。

　　3、做好车辆的例行保养，每月参加一次月检，根据保养计划，按时进厂二级维护，自觉接受安全部门组织的对车辆技术状况的检查，对存在的事故安全隐患，应自觉进行整改，保证车容，车整洁，合格的一级车辆，不开带病车，驾驶员连续驾驶4小时应休息20分钟以上。

　　4、积极按时参加甲方组织的安全学习和各项安全活动，自觉遵守危险品运输规定，掌握危险品运输的基本知识，熟悉所运危险品的化学性质。

　　5、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，抵制和检举甲方管理人员的不正之风，确保安全生产和维护自身的合法权利。

　　6、车辆肇事，须在1小时内向甲方安全部门及时如实报案，并积极做好危险品车辆的应急处理，做好事故现场的保护工作和伤员的抢救工作，事故损失及事故处理费用按公司规定执行。

　　四、其他事项

　　1、乙方全年做到遵章守纪，安全行车，优质服务，严格遵守公司规章制度，为公司做出贡献，经考核评比，甲方给予表彰和物质奖励。

　　2、乙方采取有效措施，避免了重特大交通事故的发生，使国家和人民财产免受重大损失，甲方给予特殊奖励。

　　3、乙方应参加公司组织的安全学习，无故不参加安全学习一次，处罚100元，并进行安全补课学习，全年安全学习连续3次以上旷课者，甲方可予以辞退。

　　4、乙方必须遵守公司安全管理制度及其它规章制度。

　　本责任书经甲、乙双方签字盖章后生效，责任有效期为签字之日起壹年；本安全生产责任书一式二份，甲乙双方各执一份，签字后生效。

　　甲方：（盖章）

　　甲方代表签字：

　　驾驶员：（签字）

　　xxxx年xx月xx日

安全生产责任书6

　　为进一步落实企业安全生产主体责任，全面强化安全生产基础管理，提高企业安全生产保障能力，增强企业全员安全责任意识，预防、杜绝各类事故的发生，保障企业和个人的财产及生命安全。按照党政同责、一岗双责、谁主管，谁负责的原则，根据《安全生产法》、《消防法》、《特种设备安全法》、《职业病防治法》、《环境保护法》等有关法规、规章、标准，结合XXXX度计划，特签定本安全生产责任书。

　　一、责任期限

　　自1月1日起，至12月31日止。

　　二、安全管理部安全生产目标

　　1、一般及以上生产安全事故起数为零;

　　2、一般及以上火灾事故起数为零;

　　3、特种设备一般事故起数为零;

　　4、职业病发生率为零;

　　5、因工一般及以上道路交通事故起数为零;

　　6、具有较大社会影响的治安事件起数为零;

　　7、一般及以上食品安全事故起数为零;

　　8、新员工岗前部门级、班组级安全培训教育完成率100%;

　　9、特种作业人员、特种设备作业人员持证上岗率100%。

　　三、安全管理部安全生产责任

　　1、认真贯彻落实国家安全生产法规、规章、标准以及上级政府部门、公司有关安全生产工作的指示、精神;参与建立、健全企业安全管理规章制度、操作规程，制定各部门安全生产责任制，并监督各部门建立岗位安全生产责任制，确保把安全生产责任层层分解，并落实到具体岗位。

　　2、建立、健全企业安全生产目标管理制度，指导、监督各部门落实安全措施，完成安全生产工作任务，保障企业各项安全生产工作的正常有序开展。

　　3、参与制定企业安全生产会议制度，定期召开安全生产工作会议，评价安全生产目标完成情况，总结分析存在的问题，部署、落实相关安全生产工作，并保存相关记录。

　　4、加强企业安全培训教育工作。与人力资源部配合完成新员工岗前企业级安全培训教育，监督各部门开展部门级、班组级培训教育;监督相关部门制定本部门特种作业人员、特种设备操作人员培训计划，与人力资源部配合完成培训相关工作，保障持证上岗率;组织开展全员安全培训、宣传教育工作;教育和督促员工严格执行安全生产规章制度、操作规程;监督各部门如实告知员工作业场所和工作岗位存在的危险有害因素、防范措施以及事故应急措施;建立企业安全培训档案，记录安全培训的时间、内容、参加人员及考核结果等情况。

　　5、监督各部门主管的建设项目安全设施、职业病防护设施、环保设施三同时等管理制度落实情况，并提出建议。监督各部门职责范围内安全设施、安全监控系统、视频监控系统运行可靠，关键部位、重点环节安全措施落实到位。

　　6、监督各部门在较大危险因素的场所、设施、设备上设置符合国家标准或行业标准的安全警示标志。

　　7、监督相关部门做好特种设备(锅炉、气瓶、起重机械、场内专用机动车辆、电梯等)管理工作，定期委托取得资质的检测、检验机构对特种设备进行检测、检验，并按相关规定建立并维护特种设备档案。监督相关部门建立安全设施巡回检查制度，对管理范围内的锅炉安全装置、火灾报警系统、灭火器、消防栓、燃气泄漏报警系统、事故通风系统、安防系统、环保设施进行经常性的维护、保养，并定期检测，保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录，并由相关人员签字，并做好存档工作。

　　8、监督企业危险物品(汽油、柴油、油漆、天然气、液化石油气、烟花爆竹、水质化验及水处理作业场所化学品)使用、处置，必须遵守相关法规、规章、标准，建立专门的安全管理制度，并采取可靠的安全措施。

　　9、监督各热力服务部履行重大危险源管理职责，落实安全管理措施，登记、建立重大危险源档案，定期检测、评估、监控并制定相应的应急预案。

　　10、严格执行隐患排查治理相关规定，建立健全企业隐患排查治理责任制等相关规章制度;监督、检查生产及施工作业场所安全生产条件，操作状况、设备运行情况和安全生产工作的完成情况;及时发现作业场所事故隐患，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的作业;处理检查中发现的安全问题，不能处理的应及时上报企业负责人;监督相关责任人落实整改措施;建立事故隐患排查治理档案，如实记录事故隐患检查及处理情况;自觉接受上级政府部门、公司的监督检查，并为其提供便利。

　　11、定期检查并监督相关部门检查生产区、办公区、库房、食堂、宿舍的应急疏散通道、疏散指示标志、安全出口、应急照明等情况，确保其符合要求、处于良好状态。

　　12、监督各相关部门严格执行吊装、动火、高处、有限空间、涂装、临时用电、动土、断路等危险作业审批制度，安排现场监护人，确保遵守操作规程和落实安全措施。

　　13、贯彻落实国家职业病防治法规、规章、标准，积极改善作业场所安全卫生条件，监督相关部门为员工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，监督教育员工正确佩戴、使用。

　　14、指导、监督承包商项目负责人与企业负责人或授权人签订安全生产管理协议，并定期对承包商施工作业过程进行监督检查，发现安全管理问题，应当及时督促整改。不能处理的，上报企业负责人。

　　15、接受企业负责人委托编制生产安全事故应急救援预案，定期组织演练并持续改进。监督相关部门配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。

　　16、接到突发事件报告后立即报告企业负责人，指导、监督相关部门迅速采取有效措施开展自救、互救工作，防止事故扩大，降低损失;启动应急预案后，自觉接受应急救援指挥部的'指挥，接受应急救援指挥部调动本部门的人力、物力。

　　17、监督相关部门加强员工交通安全、食品安全方面的宣传教育，做好机动车辆、电动车的维护、保养、检测、检验工作，定期检查食堂食品卫生安全，避免食物中毒事故的发生。

　　18、加强企业安保工作，重点要害部位、重要场所、主要出入口要解决好防控布点、防控力量、防控措施，着力构建点线面结合，人防、物防、技防措施完善的安全防控网络。定期开展安保工作检查，发现隐患，及时监督相关部门整改，不留死角，预防各类安保事件的发生。

　　19、发生安全事件后，配合企业负责人按照四不放过的原则进行事件调查。

　　20、自愿承担由于以上安全生产责任未落实或落实不到位造成的后果及法律责任。

　　企业负责人：安全管理部负责人：

　　XXXXXX月XX日

安全生产责任书7

　　为认真做好我公司xx年的安全生产工作，为贯彻国家安全生产法律、法规和政策，落实"安全第一、预防为主、综合治理"的安全生产方针，按照"谁主管、谁负责"的原则，不断强化"没有不可预防的事故"的安全理念，促进安全生产保障能力持续增强，提高我公司总体安全生产水平，确保我公司全年安全生产。安全经理与安全科长特签定如下安全责任书。

　　一、安全科长责任

　　1、认真贯彻安全生产"五同时"原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。

　　2、按公司要求及时制定、修订部门安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划，并认真组织实施。

　　3、积极开展各种形式的安全大检查，对查处的安全隐患要认真进行整改，对暂时不能整改的'隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划，并上报安全经理；对公司级安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。

　　4、积极参加我公司组织的各种安全培训教育活动。

　　5、按照"四不放过"原则，及时对本部门发生的事故进行处理。

　　7、定期召开安全工作会议，根据生产情况，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。

　　8、完成经理安排布置的临时性安全工作。

　　二、安全生产目标

　　1.死亡事故为零。

　　2.责任事故率不高于0. 2次车。

　　3.责任事故伤人率不高于0.08人车。

　　4.坚决遏制重特大交通事故，杜绝车辆自燃事故，杜绝机械事故的发生。

　　5.确保公司无"三超一疲劳"酒驾等违法行为。

　　6.安全隐患整改率达到00%

　　7.营运车辆及驾驶员证照审验率达到00%

　　8.安全教育培训率达到00%

　　9.节能减排工作有序开展，车辆尾气排放符合标准

　　10.乘客投诉率小于0.02%

　　11.乘客满意率达到95%以上

　　12.按照企业安全生产标准化认真自评考核

　　三、考核办法

　　按照公司安全生产管理目标和管理制度进行考核。

　　四、奖惩办法

　　1、凡当年发生各类安全责任事故的，扣除其全年奖金，取消评选年度先进资格，通报全公司给予记过处分，发生重大责任事故的免去安全科长职务。

　　2、凡当年未发生各类安全责任的，评选为年度先进工作者，凡当年未发生各类安全责任事故的，给予发放3000元奖金。

　　五、时间

　　本责任书从20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止，期限一年。

　　甲方（安全经理）签字：

　　乙方（安全科长）签字：

　　时间：

安全生产责任书8

　　车间主任(副主任)是本车间生产工作负责人，更是安全生产的第一责任人。为了对本单位(部门)每位员工的安全负责和生产部、安监科的要求，我作为车间主任(副主任)在生产中应负的责任规定如下：

　　一、保证国家和上级安全生产法规、制度、操作规程在本单位(部门)贯彻执行，把安全工作列入议事日程，严防“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)，做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。

　　二、负责传达、贯彻、执行公司下达的各项有关安全生产计划、规章制度、方案等，结合车间实际情况组织制定本车间安全管理规定，安全技术操作规定和安全技术措施计划。

　　三、组织对新职工进行车间安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想，安全知识和安全技术教育，定期组织考核，积极带领班组参加公司组织的各项安全活动。

　　四、组织本车间班组长或部分职工定期进行安全检查(每周至少一次)，保证设备、安全装置、消防、防护器材等处于良好状态，严防带病设备运行，加强事故预防力度，防患于未然。

　　五、组织各项安全生产活动，总结交流安全生产经验，表彰先进个人和先进班组。

　　六、严格执行有关劳保用品、保健食品、解暑饮用水等的发放标准，加强防护器材的管理，教育职工妥善保管，正确使用。

　　七、坚持“四不放过” 原则(调查处理工伤事故时，必须坚持事故原因分析不清楚不放过、事故责任者和群众没有受到教育不放过、没有采取切实可行的防范措施不放过和事故责任人没有受到处理不放过)对本车间发生的事故及时报告和处理，注意保护现场、查清原因、采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和厂长批准后执行。

　　八、要熟知本单位每个岗位的不安全因素，物的'不稳定状态，随时提醒在岗员工的注意事项，对所查安全隐患，立即整改，无法整改报至公司统一解决，但不能推诿，更不能隐瞒不报，否则后果自负。

　　九、对本车间发生一般事故要在十分钟内报至安监科，1小时内书面报告，决不能不报、瞒报和谎报，否则一切后果均由自己负责。

　　十、组织车间进行一般事故调查，配备合格的安全管理人员，支持车间安全员工作，充分发挥班组安全员的作用。

　　十一、要熟悉本车间各工种所有设备运行情况，随时掌握员工思想动态、生活状况和安全生产技能情况，针对问题及时采取措施，要把一切安全事故隐患消灭在萌芽状态，确保人身安全和设备安全。

　　十二、每周一、三、五车间主任组织班组长召开安全生产例会，总结分析安全生产情况、表扬先进、警示落后，决不把今天的问题推至明天去解决。

　　若因自己违章指挥、违章操作、违反劳动纪律和违反上述承诺而造成事故的发生，愿接受公司或车间处罚：

　　1、发生一般性烧伤、烫伤、绞伤、砸伤、摔伤、挤伤、轻度煤气中毒及其它一般性责任事故，愿接受本月工资5%的罚款。

　　2、发生一般事故，接受本月工资10%的罚款。

　　3、因违章指挥而发生事故，否决本月工资，接受公司处理。

　　4、发生一般人身和设备事故，接受本月工资30%罚款，同时接受上级相关部门处理。

　　发电车间______________

　　主任签字______________

安全生产责任书9

　　为了切实贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，确保“以人为本，安全生产”的落实，保证公司整体运转的顺利进行，同时保障一线全体员工人身健康与生命安全，实现全年运输无事故目标，特此公司（甲方）与公司总经理（安全主要负责人，乙方）签订安全生产目标责任书。乙方应在任期内遵守并履行企业有关安全生产条例，如不能落实有关公司的各项安全生产条例，造成重大事故，将受到公司董事会的处罚，严重者将移交司法机关追究法律责任。

　　一、企业安全生产目标定为贯彻落实国家《安全生产法》和《广东省安全生产条例》，加强企业的安全生产管理，确保安全生产的`层级领导责任及安全生产目标的落实。

　　二、企业安全生产指标，杜绝重大人员伤亡事故，轻伤率控制在百分之二以下，死亡率控制在零死亡。

　　三、总经理（主要负责人）安全生产责任

　　（1）总经理是本单位安全生产主要责任人，对本公司的安全生产、经营工作负全面组织领导责任；

　　对本单位的安全生产负有直接领导责任。对法人负责；

　　（2）认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规，建立健全安全生产责任制，改善劳动条件，做到安全生产和文明生产；

　　（3）认真组织实施安全生产责任制和岗位安全生产责任制，逐级签订安全生产目标责任书；

　　（4）组织制定和审定本企业安全生产计划、劳动保护管理制度和安全技术操作规程；

　　（5）组织企业开展职工安全知识、业务技能、操作规程的培训和教育，实施安全培训制度，考核劳动保护工作；

　　（6）组织制定完善各项安全生产规章制度和各种应急预案，建立和完善企业安全生产档案、记录；

　　（7）组织落实开展安全检查，对安全隐患进行整改，消除事故隐患，改善劳动条件，完善防火防爆设施和设备；

　　（8）发生事故时第一时间赶到事故现场，采取措施，防止事故扩大，减少损失，在规定时间内上报事故情况，对事故进行认真调查、处理、分析，对事故责任者按照“四不放过”的原则进行查处；

　　（9）加大安全生产资金投入，落实安全“三金”（安全事故互助金、安全风险抵押金、安全奖赔预提金），并建立健全激励和约束机制；

　　（10）履行国家法律法规规定的其他职责。

　　四、本安全生产责任书有效期至双方签订之日起一年内有效。

　　5、按规定建立健全劳动安全组织机构，配齐安技人员，提高专业人员的素质，做到层层有人负责。

　　6、在计划、布置、检查、总结、评比生产的过程中，同时抓好劳动安全保护工作。定期召开安全生产专题会议，及时研究和解决有关安全生产、劳动保护等工作问题。审核引进技术(设备)和开发新产品、新工艺中的安全技术问题。

　　7、企业发生伤亡事故，要及时到现场组织抢救，做好善后工作，查清原因、严肃处理。

　　7、定期组织公司的安全教育、安全检查、安全考核工作。

　　8、接受上级安全和劳动保障主管部门有关劳动安全保护工作的监督。

　　9、发生一次重特大安全事故或重大环保污染事故，扣奖金总额的3%;产品一级品合格率以100%为标准，每降低1%扣奖金总额0.5%。情节特别严重的将报集团公司处理。

　　10、本责任书一式两份，团和各执一份，自签字之日起即为生效。

　　集团负责人(签字或盖章)：________

　　____年____月____日

　　总经理(签字或盖章)：________

　　____年____月____日

安全生产责任书10

　　为强化企业安全责任制，落实安全生产“谁主管、谁负责;谁分管、谁负责;谁出事、谁负责”的原则，确保国家安全生产法律、法规和公司各项规章、制度得到贯彻执行。

　　一、安全生产目标：

　　在分管范围内全年实现“三零”事故。

　　二、安全生产职责：

　　1、对分管工作范围内的.安全工作负全责;

　　2、负责在分管范围内层层落实安全生产责任制，督促检查安全生产工作，积极组织各项安全活动;

　　3、定期组织专业性安全检查，对查出安全隐患负责落实整改措施，确保整改到位;

　　4、负责工艺、设备事故的调查、分析和处理工作;

　　5、负责工艺、设备月度安全量化考核工作。

　　三、考核兑现：

　　1：年薪中3000元、安全奖励金XX元用于安全生产目标考核，生产中心分管范围内发生重大以上事故全部否决;发生较大工艺和设备事故每发生一起扣1000元;由于专业管理不到位而导致的事故视情节扣500元~5000元。

　　2、不及时调查处理工艺、设备事故或不及时上报事故处理意见的扣100～500元。

　　3、本部门人员因发生违反厂纪厂规而受到查处的扣部门负责人50～100元/人次。

　　4、工艺、设备月度安全量化考核不到位，扣部门负责人50～100元。

　　5、不按规定组织专业检查扣部门负责人50～100元。

　　6、不按规定组织特种设备、压力管道、压力容器检查的扣部门负责人50～100元/项次。

　　7、工艺纪律普遍执行不好的视情况扣部门负责人100-200元。

　　四、本责任书有效期为一年，年终根据全年安全目标完成情况进行考核，奖惩兑现。

　　五、本责任书一式二份，签状人一份，安全环保部一份。

　　授书人：

　　签书人：

　　年月

安全生产责任书11

　　一、为进一步完善针对施工现场的管理体制，秉承“谁主管、谁负责”的原则。贯彻上级部门及公司安全生产文明施工的精神，指定本安全生产文明施工承包合同。

　　二、根据jgj59-99《建筑施工安全检查标准》、gb/t50326-XX《建筑工程项目管理规范》、建设部第15号令《建设工程施工现场管理规定》以及公司年度安全工作计划的要求，为全面贯彻安全生产文明施工工作计划，层层落实安全生产和环境保护工作，防止发生安全事故，做好安全生产工作，保持良好的现场作业环境、卫生条件的工作秩序。

　　1、项目部安全生产文明施工管理目标：

　　(1)实现安全生产“零”事故;

　　(2)轻伤频率控制在3‰以下;

　　(3)隐患整改率达到99%以上;

　　(4)施工现场安全管理、文明施工、脚手架、施工用电、“三宝四口”防护、施工机具等项目中，合格率达到100%，其中优良率达到30%以上;

　　(5)力争安全文明工地;

　　(6)执行公司环境目标、指标及管理方案;

　　三、公司职责

　　1、认真贯彻执行上级有关安全生产、劳动保护和文明施工的政策法规、安全生产文明施工规章制度。

　　2、专职安全人员进行安全生产管理，不定期检查施工现场的安全状况，提出改进建议，督促隐患整改。

　　3、根据工程项目总体概况和安全文明施工特点，提出具体的`安全文明施工方案。

　　4、针对施工中存在的安全问题，俺规定调配必须的防护器材。

　　5、广泛开展各类施工人员、特殊作业人员进行安全生产的宣传教育，建立健全安全教和培训考核制度。

　　6、制定单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必须的应急救援器材、设备，并定期组织演练。

　　7、积极配合上级有关部门对施工现场动态安全管理监督。

　　8、切实提高员工的环保意识，贯彻环保法规要求的重要性，最多程度满足建设单位的要求。

　　四、项目经理部职责

　　1、严格执行上级有关安全生产、劳动保护的政策法规、遵守公司的安全生产规章制度。

　　2、项目经理是工程项目安全生产的第一责任人，接受公司的指导、监督、检查，采纳公司的合理化意见，服从公司的调度和指挥。

　　3、配备专职安全员、定期和不定期组织安全生产检查，发现安全事故隐患及时整改。

　　4、定期和不定期反馈安全生产情况，及时如实报告安全问题，并能主动参加公司的安全生产会议。

　　5、对个分项工程进行安全技术交底，向施工班组无偿提供必要的符合要求的安全防护器材和安全设施，督促个人正确使用。项目部自行采购的安全防护器材和安全设施应有产品合格证及相关证明。

　　6、特殊工种应持证上岗。

　　7、杜绝发生重伤、死亡施工、实现安全生产。

　　8、施工发生时，用采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，事故现场有关人员应当立即向公司负责人报告。

　　9、项目部应当遵守国家有关环境保护的法律法规，采取有效措施控制施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废弃物及噪声、振动对环境的污染和危害。

　　10、认真开展施工现场安全达标活动，力争“安全文明工地”。

　　五、奖惩措施

　　双方应严格履行合同，项目经理应根据单位工程承包责任制及《安全生产文明施工奖惩制度》等相关文件执行。

　　六、本合同一式贰份，公司、项目部各执一份。

　　七、本合同自工程开工之日起开始实施，双方签字后生效，有效期至工程竣工验收合格之日。

　　乳山市黄埠崖建筑公司项目部

　　法人签字：

　　项目经理签字：

安全生产责任书12

　　一、工程项目名称：

　　二、施工队组名称：

　　基础主体施工队

　　三、安全生产管理的目的：

　　为了进一步强化我公司承建的工程现场的安全生产，文明施工，完善公司的生产安全系统的管理工作，认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，达到“安全为了生产，生产必须安全”的`要求，从而保证公司质量体系的有效运行。根据本公司安全生产目标管理制度和公司安全管理的办法，特签定本责任书。

　　四、安全生产承包内容

　　(一)安全生产承包内容

　　1、全年无死亡事故，工伤死亡率控制为零。

　　2、全年无重伤事故，工伤重伤率控制为零。

　　3、全年工伤频率不超过职工人数的24%。

　　4、全年无设备、车辆、火灾、爆炸、中毒等事故的发生。

　　(二)安全生产责任

　　1、施工队组必须开展各种形式的安全生产教育活动，对进场人员普及安全知识，参加公司组织的安全三级教育，提高施工工作人员的安全意识。

　　2、施工队组在施工时要执行《建筑现场临时用电安全技术规范》(jgj46-88)、《建筑施工高处作业安全技术规范》(jgj80-91)、《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》(jgj88-92)以及公司制定的《建筑施工安全技术管理制度》、《施工安全文明管理办法(shj/q030909)等与本工种有关的规范、标准，保证安全工作达标。

　　3、施工队组在开工前必须进行安全检查，排除安全隐患，杜绝安全事故，保证安全生产、文明施工。发现有人员违章指挥、违章作业等问题要及时作好记录。

　　4、接受项目部、公司及有关部门的检查

　　五、安全生产承包方式由施工队组与项目部签定本“承包责任书”

　　六、安全生产承包考核方式

　　1、由施工队组承包施工的分项工程全年无死亡、重伤、交通、火灾、爆炸、中毒事故及工伤频率不超过规定者，经有关部门安全检查合格，项目部全部退回风险抵押金。如工程年内未竣工的可将风险抵押金规定退回。

　　2、违反承包内容第一条的施队组，按伍仟至壹万元扣罚，如风险抵押金不够，再在其队组工资追缴。

　　3、违反承包内容第二条的施工队组，按叁仟至捌仟元扣罚，如风险抵押金不够，再在其队组工资追缴。

　　4、违反承包内容第三条的施工队组，按贰仟至捌仟元扣罚，如风险抵押金不够，再在其队组工资追缴。

　　5、违反承包内容第四条的施工队组，视情况轻重按公司《安全生产奖罚规定》有关条款执行。

　　6、其它违章行为和存在事故隐患的按公司《工地违章罚款细则》的有关规定执行。

　　7、对在各种月度、季度、年度检查及日常工作中成绩突出表扬的，违章承包内容第五条受到严重批评的生产队组和个人，将按公司生产奖罚规定，进行了奖励与处罚。

　　七、安全生产责任签定方式

　　本责任书一式两份，施工队组、项目部各一份。本责任书在项目部与公司签定内容承包合同后生效，施工队组向项目部交风险抵押金，项目部与施工队组签字后生效，工程项目完工后，公司组织考核完毕。由公司生产科做出评价，项目部退还风险抵押金余额后失效。

　　八、签定人

　　施工队组：责任人：

　　项目部：责任人：

　　日期：日期：

安全生产责任书13

　　一、安全生产职责：

　　1、认真贯彻国家“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针；深化安全生产的“双基”工作。

　　2、认真贯彻中交二航局质量、环境、职业安全健康“一体化”管理方针：诚信守法，科学管理，精心施工，顾客满意，以人为本，预防为主，保护环境，追求卓越。

　　3、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督。

　　4、综合办作为项目部行政、人事和日常事务的管理、协调部门，在日常工作中要协调、配合各部门做好安全生产工作，确保各项安全规章制度的完善和落实，促进项目部各项工作的规范化管理。

　　5、负责制定、组织并实施项目部内部员工的培训计划，收集和保存相关的教育培训记录；负责对新员工上岗前安全培训计划的制定和实施。

　　6、综合办公室要为安全生产工作提供必要的资源：包括通讯、交通工具、文件的传递、转发、人员值班等。

　　7、加强对项目部车辆的管理和司机的安全教育，确保行车安全。

　　8、加强对电脑网络、软硬件的管理、维护和升级及网络中信息资料的`安全和保密工作，定期做好备份，防止病毒入侵，杜绝机密信息泄漏。

　　9、加强对办公区域内的安全管理，确保综合办公室内用火、用电的安全；维护和保持正常的办公秩序，确保项目部各部门工作正常运转。

　　二、目标：

　　1、无本部门人员各类安全事故发生。

　　2、安全培训按计划完成率100%。

　　3、不发生区域内事故。

　　3、废弃物按规定处置完成。

　　4、办公物资回收率95%。

　　三、奖惩办法：

　　1、年内项目部将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，项目部视情节给予处罚。

　　2、自觉履行法定义务，完成年度目标；本部门未发生安全事故；无重大安全隐患，一般隐患整改及时；可评为安全工作先进集体。

　　3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，项目部给予取消其评比先进的资格。

　　4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，项目部将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

　　5、因管理不力致使区域内存在的安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员给予行政处分；构成犯罪的，上报司法机关依法追究其刑事责任。

　　部门负责人签字：日期：

安全生产责任书14

　　为做好国庆节的道路交通安全管理工作和落实省厅集中开展六打六治，打非治违专项行动。加强源头隐患清剿行动，预防和减少交通事故及交通违法行为，创造和谐交通环境，将以实际行动履行以下职责；

　　一、进一步落实道路交通安全主体责任，切实做好单位车辆交通安全管理及驾驶人交通安全教育工作。制定健全安全工作计划和管理措施，针对节日，恶劣天气做好培训，清除安全隐患、文明行车、安全驾驶，建立完整的工作台账。

　　二、立即行动起来，认真组织制定方案，确保行动取得实实在在的成效，对排查出隐患车辆和驾驶人按照规定处理，绝不手软，坚决执行凌晨2时至5时停运规定。

　　三、加强动态监控系统值守，对单位人员不履行车辆动态监控职责，故意破坏卫星定位装置，恶意人为干扰，屏蔽卫星定位装置信号、伪造、窜改、删除车辆动态监控数据违法行为要依规处理。零容忍。

　　四、认真开展驾驶人资格审核，查堵重点车辆，国庆节前单位认真梳理，对逾期未检验、逾期未报废、法定保险过期。逾期未审验、逾期未换证、有累计记分达到12分，达到降级条件，以及发生道路交通事故致人死亡且负同等以上责任的。，有酒后驾驶，超员于20%以上，超速于50%以上（高速公路超速20%）以上或者12个月内有三次以上有超速20%以上违法记录或有吸毒史重点车辆、驾驶人，单位暂停相关车辆和驾驶人的'营运任务。调整工作岗位和解除聘用。

　　五、全力压降道路交通事故和违法行为，按照谁主管，谁负责的原则，认真遵守交通法规，客运、危化品等运输企业有两次以上超员、超载违法行为，要依法对直接责任的主管人员处二千以上五千以下罚款，对车辆单位负责人或车主指使强令驾驶人违法驾驶造成事故的要依法涉嫌交通肇事罪立案查处。

　　六、责任书一式二份（一份交大队、一份留存）。

　　责任人：

　　时间：

安全生产责任书15

　　为加强对道路运输经营企业的管理，督促运输经营企业加大对所属车辆、人员、设备及经营行为的监管，全面落实行业管理部门关于道路运输安全和安全生产的各项部署和工作要求，实现从源头上预防和减少道路运输事故，有效遏制违法违规行为的发生，维护道路交通、市容环境和运输市场秩序，自觉履行法律赋予的各项职责和义务。根据《安全生产法》、《道路运输条例》和其他有关法律法规，阜蒙县公路运输管理所（以下简称甲方）与道路运输经营企业（以下简称乙方），签订如下道路运输安全生产责任状：

　　一、甲方责任

　　1、积极履行行业管理部门职权，会同相关执法机关依法查处道路运输业各类违法行为，确保处罚措施落实到位。

　　2、督促乙方加强对所属车辆、人员、设备及经营行为的监管，落实各项安全管理措施，遵守有关法律法规。

　　3、加强源头管理，严把市场准入关。对不符合许可条件且安全生产条件不符合要求的经营者，不得从事道路运输经营。

　　4、严格把好车辆技术状况关。严格落实车辆检测和维护制度，对车辆技术等级达不到标准要求的一律不予年审，坚决予以淘汰。

　　5、严格把好从业人员职业资格关。加强营运驾驶员从业资格的培训和管理工作，规范从业资格考试发证，对考试不合格的`驾驶员一律不发放从业资格证。

　　6、加强日常监管，定期和不定期对道路运输经营企业监督检查，对超期未审验、不符合安全技术要求的车辆从事道路运输的一律进行查扣，并按有关规定予以处理。

　　7、企业和行业管理部门签订《道路运输安全生产责任状》，出现交通事故按规定严肃追究。

　　8、督促企业完善应急救援预案，明确工作任务和职责，组织预案演练，发生交通突发事件，保证预案的实施。

　　二、乙方责任

　　（一）企业职责

　　1、领导责任明确，主要负责人、分管负责人和职能部门及责任人安全责任明确，逐级建立安全责任追究制，出现道路交通事故能按规定严肃追究。