保安安全责任书

保安安全责任书15篇

　　在当今社会生活中，责任书使用的频率越来越高，责任书可以让我们充分意识到责任的重要性。你所接触过的责任书都是什么样子的呢？下面是小编为大家整理的保安安全责任书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

保安安全责任书1

　　岗位规范：

　　1、管理员岗须穿着保安服穿着黑皮鞋并佩戴肩章、臂章、胸章、工作证等保安装备；岗穿着保安服带着所配备保安装备休闲娱乐

　　2、管理员交接班须提前十钟岗严格执行交接班制度并做相应记录

　　3、管理员岗期间严禁关员进入岗亭、禁止班间接待朋友亲属；严禁吸烟、喝酒；严禁睡岗、空岗岗期间做与工作关事；岗亭内外卫要清洁

　　4、管理员岗期间遇见公司领导、业主及看房客定要行手礼外员车辆进入区要先行手礼礼貌询问,并做相关记录做文明执勤礼貌待

　　5、管理员岗期间站立形象岗必须按军姿规定间站岗缺岗或缩短站岗间；站岗期间于攀谈；流岗(包括白监管夜间巡逻岗)要认真仔细巡逻遇疑难问题要及报告管主管

　　6、管理员岗期间避免与业主发冲突

　　7、管理员要维护区内交通秩序包括机车辆非机车辆行驶向、速度、停车位置管理维护车辆行驶畅通

　　8、管理员工作要维护公共设备、设施、公共场所安全秩序

　　9、管理员工作遇火灾、交通事故、盗窃、外员兹事等紧急事件应采取相应措施并及报警配合公安部门进行处理

　　奖励制度：

　　1、抓获盗窃嫌疑送公安机关经确认视情况给予奖励民币20-30元；

　　2、凡破获重案件(盗窃业主汽车、财产等)及抓获现行违犯罪根据所查获物资总额给予重奖30-50元；

　　3、及排除险情、灾情避免发伤亡事故保障业主/住户命财产安全奖励民币30-50元；

　　4、提供犯罪线索协助公安机关破获物业区内刑事案件经确认奖励民币10-20；

　　5、执勤认真做防火、防破坏工作能及发现制止重事故发确保安全且绩显著别给予表扬及奖励20-50元；

　　6、面穷凶恶极犯罪智勇能够及采取确处理现场局面根据与犯罪嫌疑斗争情况、凶险程度呈报公司给予奖励50-100元；

　　7、拾金昧管理员根据所拾遗失物价值及具体情况给予奖励；

　　8、管理员内务整理评比优秀给予适奖励5-10元；

　　处罚制度：

　　1、违反岗位规范1规定给予责任50元/罚款；

　　2、未按岗位规范2规定则视情节严重给予责任20元/罚款；

　　3、未按岗位规范3规定则视情节严重别给予责任50元/、班班50元/、管领导100元/同程度罚款情节严重者给予辞退；

　　4、违反岗位规范4规定给予责任30元/罚款；

　　5、违反岗位规范5规定给予责任30元/、班班50元/罚款；

　　6、违反岗位规范6规定给予责任30元/罚款；

　　7、违反岗位规范7规定给予责任20元/罚款；

　　8、违反8规定给予责任30元/罚款；

　　9、未按9规定则视情节严重别给予责任30元/、班班50元/、管领导50元/同程度罚款

　　管理员列行坚决给予辞退：

　　1、违乱纪受公安机关处罚；

　　2、利用工作便监守自盗；

　　3、值班间喝酒；

　　4、违反管理员各项规章制度屡教改；

　　5、目组织纪律、服管理、听指挥、辱骂顶撞领导。

保安安全责任书2

　　为了落实“安全第一，预防为主”方针，认真贯彻落实上级、学校有关安全工作的要求，切实保障师生安全和校园稳定，做好幼儿园门卫安全防范工作，防止各类安全事故的发生，特签订幼儿园门卫安全责任书。

　　1、坚守岗位做好保卫工作。加强工作责任心，做到文明值班，礼貌待人。严把园门关，在幼儿来园离园时要注意门卫管理和幼儿安全.绝不让幼儿私自外出。家长、社会人员不得入内。

　　2、保证门口安全检查，对进园车辆、人员进行疏散、指挥，对各种异常情况进行观察，并对有危害幼儿及学校的事件进行及时处理。

　　3、定期检查园内大型活动器械、发现有损坏或存在不安全隐患问题的及时上报、报修，确保幼儿在活动时的.安全。

　　4、定期检查园内水电线路设施、消防设施，及火灾隐患、建筑隐患等，及时汇报，排除隐患。在突降暴风雨等意外灾害时，及时查看，有效监控。

　　5、在流行病紧急时期，严把园门关，做到隔防果断有力。

　　6、在做好保卫工作的前提下，协助打扫环境卫生，做到场地整洁。

　　7、认真执行园内作息制度，按时开、关园门。上班时间，严禁私自离开岗位。

　　8、对于幼儿在园时家长来园，门卫先与班主任联系，请班主任出来接见、处理。

　　9、服从领导，虚心接受检查、指导和安排。

　　此责任书一式两份，签字有效。在责任期内，如因疏于管理、将严肃追究责任。

　　责任书签字(盖章)后生效。

　　学校(盖章) 责任人(签名)

保安安全责任书3

　　根据公司管理制度规定并结合本部门保安日常工作岗位制度的要求，彻实把《保安班长制度》及日常工作质量的考核标准贯彻于日常工作之中，以安全防范，礼貌服务为重点。为进一步加强、并提升保安部基层骨干在日常工作中的督导作用，能正确、及时、有效的`监管下属工作品质，使日常工作标准化、管理制度化，操作程式化，服务规范化，确定保安班长为第一责任人，如所属的值班人员在当值期间，出现责任事故，值班人员在工作岗位中的严重违纪，保安班长要负直接和间接责任。

　　一、值班人员在岗位中，未按规定坐、站岗，姿态不端正，不认真履行职责。作风纪律松散，礼节差，着装不规范，工作效率低，保安班长不主动纠正岗位的违纪事例，以不负责任的态度，循私情，严重违纪人员不以书面形式将违纪事例向上级汇报，追究其相关责任。

　　二、当值期间：本值班区域内停电，有安全隐患xxx特别是晚上xxx，不主动处理，解决不了没有及时上报上级，导致出现重大责任事故的，追究其相关责任。

　　四、各班交接时，记录填写不认真，清点物品不详细，跟进事件不清楚，出现问题，拒绝承担责任，互相推御责任，按交接班制度处理，另对责任反思后根据工作态度决定是否留用本岗位。

　　五、各班长要主动做好对外服务，对内协助公司职能部门工作跟进，确

　　保落实到位。如在工作中出现问题，不积极主动向上级汇报，寻求解决，出现松懈，工作态度不端正，经教育未改，两次以上者，追究其相关责任。

　　六、严格请销假制度，遵循请销假流程。

　　七、此岗位责任书一式两份，一份保留存档，一份个人保荐，签名生效。

保安部

　　20xx年x月x日

保安安全责任书4

　　一、严格遵守有关法律法规和单位的各项规章制度，爱岗敬业，作风正派。

　　二、维持公司所属范围内外区域的正常工作秩序，消除隐患，确保公司生产、财产安全。

　　三、坚持24小时值班，周六周日正常在岗，坚决杜绝各类安全事故和失窃案件的.发生。

　　四、按规定开、关大门，对外来人员要主动询问、热情接待，并做好登记。严格禁止社会上的闲散人员，包括小商、小贩等入内。

　　五、坚守岗位，恪尽职守，对厂区内不定时巡逻。严格把守人员进出口关，上班时间无出门单或领导审批不得随意进出。

　　六、认真对单位公共物品的入出情况作好记录。七、着装严整，按时上下班，认真履行值班登记制度。值班中发生、处理的各种情况在登记薄上进行详细登记。

　　八、认真检查出入车辆，停放要指定位置，不准乱停乱放。

　　九、认真学习有关消防安全知识，掌握各种器材操作技术及使用方法，提高防火意识，消除火灾隐患。

　　十、发现问题要及时解决，不能解决的要上报，同时采取有效的防范措施。发生事故要立即组织抢救并保护现场，及时报告。

　　十一、工作期间不得喝酒，不准随便离岗，室内外保持清洁、卫生。

　　十二、遇有治安、安全隐患等问题，要及时向局领导汇报，严重的可直接拨110请求协助。若发生因失职造成财产被盗或流失，由门卫承担一切经济损失。

　　X年XX月XX日

保安安全责任书5

　　为维护学校正常教育教学秩序，切实保障学校师生的人身安全和财产安全，确保师生在校区内的`工作、学习与生活不受外界不良因素的影响和干扰，使师生身心不受伤害，特签定本责任书。

　　1、学校设专职保安、门卫，并明确保安、门卫职责，严格执行《保安人员职责制度》。

　　2、上班时间不得允许非本校教职员工随便出入学校，节假日及其他重要时期，学校安排教师值班协助保安门卫做好校区安全保卫工作。

　　3、保安门卫要将教室、办公室、活动室、食堂、幼儿园等其他重要场所要按时关门上锁，并关好窗，上好搭扣，并告诫、杜绝本校师生不得采用非法手段进入。

　　4、严格禁止一切不安全行为。教育学生不准在教室、寝室生火，不准乱动各种电器设备，不准将易燃、易爆、有毒物等危险物品带入校区，不准爬越攀登危险物，不准逞强斗殴，不准抛掷砖头瓦块等。

　　5、保安门卫不得允许学生上课期间中途离校，确因需要，应由有关老师开具证明或求证后方可允许离校，并告知学生按时返校。

　　6、师生自行车、摩托车应按指定地点停放。

　　7、监督学生节假日期间无特殊情况不得到校打球、玩耍等。

　　8、在校期间，若发现陌生人或行迹可疑者，要查问，并及时报告；非学校车辆不得随意出入，学生无人接不能离开学校。

　　9、家长接送子女无特殊情况应在校门外等候。

　　10、本责任书自签定之日起生效。

　　学校校长（签名）xx

　　保安（签名）xx

　　xx年xx月xx日

保安安全责任书6

　　（1）门卫保安人员必须严格执行出入校门管理制度。

　　（2）学生出入校门必须检查两证（学生证和出门证），并做好登记。在值班期间发现安全隐患及时处置或上报值班领导。

　　（3）做好交接班工作，交班时对本班出现的问题和接班人员交代清楚，应该注意的问题应作详细记录和交接。

　　（4）对外来人员进出学校必须填写《进出学校登记表》来访人姓名、工作单位，做好记录，电话联系被访人，经被访人允许方可进入。

　　（5）严禁不明车牌的车辆入校，严禁收购废品人员进入校园。学校教职工携带物品出校门要进行盘查。学校公物出校门必须有相关科室出具证明，

　　（6）上课或课余时间除上级领导、办理公事或经领导同意需要进入校园的车辆外，其他车辆一律停放在学校大门东侧严禁学生骑自行车上下学。

　　（7）值班期间不做私人工作，遇有特殊情况，偶发事件必须及时处理，并及时上报学校。

　　（8）夜间要加强值班巡逻，24小时不能脱岗、睡觉。如遇突发事件及时向值班领导报告，能自己处理的事件，在第一时间处理，不能处理或重大事件由值班领导向校长报告，拨打110、119、120，999。

　　（9）如因玩忽职守出现失盗事件，或重大安全事件将追究责任人责任，照价赔偿或辞退。

　　（10）要随时保证学校大门口的畅通无阻，保护学生的'安全，发现打架斗殴的现象及时阻止，并上报值班领导。

　　（11）学生上学、放学期间，值班门卫应在大门附近巡逻，密切注视进出学校人员，对可疑人员要及时上前询问，对社会青年或闲杂人员在校园打架斗殴要积极主动的于与制止。不得推诿或不作为。

　　（12）责任人违反以上规定，犯故意、过失、失职、渎职或出现安全事件后不积极主动的进行处置和不作为造成学校、师生财产损失或师生伤害的，视情节轻重，将追究责任人民事、行政直至刑事责任。

　　（13）如在值班期间违反《门卫值班巡逻制度》《出入校门制度》等规章制度，发生学校财产被盗按照相关法力法规追究相关责任人的责任。

　　（14）如在值班期间违反《门卫值班巡逻制度》《出入校门制度》等规章制度，因管理不善发生社会青年到校（从大门进入校园的）打架斗殴等安全事故。发现一次给予全校通报批评。

　　责任人：

　　日期：XX年XX月XX日

保安安全责任书7

　　一、认真学习有关法律和治安保卫常识，服从学校的领导，严格执行各项规章制度，积极维护校园内外秩序，做好校园安全保卫工作。

　　二、要着装整齐，严守工作纪律，坚守工作岗位，做好校门的安全保卫及门前两包工作（包秩序、包卫生）。每天早上上班至下午下班期间都要对自己负责的分担区进行彻底清扫，确保校园整洁干净，每天上学放学要按时疏通学生及家长，做到确保学生上下学行走路线的通畅及学生的.安全。

　　三、严格限制任何车辆进入学校前院行驶和停放，没有学校主管领导允许，任何车辆不允许进入校园，同时严禁个体商贩在校门口卖东西、学生买东西，力争为师生创造安静的工作和学习环境。

　　四、值班期间，要经常巡视校园，严防外人随便进入校园，加强对带入学校的物品进行盘查，严禁易燃、易爆、剧毒、管制刀具等危险物品进入校园。发现异常，及时报告学校主管领导，并采取相应措施，积极消除安全隐患，确保职工和学生的生命安全。

　　五、教学时间要关闭大门，外来人要进入校门，保安需确认访问者与被访问人联系上并登记后方可让其进入。学生进校后，在上课时间及课间休息时，严禁随便出校门。如果有事必须出校，必须经班主任同意并签署请假条由家长来接后，方可放学生出校门，并保留请假条，月底移交主管领导，以备以后核查。

　　六、除家长会等特殊情况外，学生家长一律不准入校（包括接送学生上学放学），学校做好宣传工作，保安也要耐心做说服工作，严禁与家长吵架，必须进校园的，按外来人入校办法操作（第五条）。

　　七、物件出校门时，必须要有校长的亲口允许，并且物品与校长所说相符，如不符合规定，立即扣留并向有关领导汇报。否则学校物品丢失负赔偿责任。

　　八、每天7：00至晚4：30为保安工作时间（星期天休息除外），严格执行交接班制度，准时上下班，不得擅离职守，有事必须与主管领导请假得到批准交接完工作后方可离开，请假按所占工资总额扣除，不请假的或请假不交接工作的，按双倍扣罚。

　　九、上级视察工作或确因工作需要有车辆进入校园时，需经请示学校主管领导，同意后由保卫人员负责引导停放到指定地点，并告知司机禁止鸣笛，限速行驶，确保师生安全。

　　以上工作若不能保质保量完成，学校随时可以解聘。

　　校方签字（盖章）：保安签字

　　20xx年3月28日

保安安全责任书8

　　学校安全工作事关师生个人安全，事关千家万户，事关社会稳定。学校保安是学校安全稳定的重中之重，因此，保安决不能掉以轻心，要坚守岗位、警钟常鸣、常察细看、消除隐患。为进一步强化保安安全工作意识，有效防止意外事故的发生，保障学校教育教学秩序，学校特与保安签定此安全目标责任书。

　　一、目标：

　　保安是学校安全工作的重要责任人，负责学校安全与保卫工作，确保学校安全稳定，为我校创平安校园贡献力量。

　　二、责任要求：

　　1、保安人员上岗执勤要衣冠整齐，要文明执勤，礼貌待人，以理服人;认真填写来客登记，不准脱岗;保安人员不得在保安室留宿他人;无关人员不准进入保安室;保安人员要自觉爱护公共财物，搞好室内外环境卫生，保安室不准存放与工作无关的个人物品和他人物品。

　　2、凡本校人员出校门，学生必须凭班主任的证明(请假条)。自行车进出校门一律下车推行，外来机动车辆必须减速、接受检查，未经准许不准进入校门。任何单位和个人，不得在门岗周边摆摊设点、堆放杂物及停放车辆。

　　3、外来人员进入学校，必须要有充分的理由，并填写来客登记表，未经准许不准进入校门。来访人员不得擅自进入被访者无关的'部门、办公室、实验室、仓库等。来访者携带物品进出校，应自觉接受保安的检查。

　　4、严禁进入出租车、拖拉机、三轮车、农用车、载重车，特殊情况需进入的，必须经学校领导同意，方可进入校内，且不得影响正常的教学秩序;任何私人推销、收购废品未经准许不准进入校园。

　　5、凡运输或携带公物出校门必须经学校领导同意，方可出校园。

　　6、加强课间巡逻，防止学生课间打闹等引发的意外伤害事故的发生。

　　三、考核与奖惩

　　年终由中心校、学校领导、教师三级组织考核，考核得分报送教育局，转入保安公司。实行安全工作“一票否决制”，情节严重者学校将严肃处理直至追究法律责任。

　　四、此责任书一式两份，学有效期自20xx年11月6日至20xx年1月15日止，学校和保安各一份，若有人员变动，由接任者继续履行。

　　**小学(盖章) 校长(签字)：

　　保安(签字)：

保安安全责任书9

　　为了维护学校的正常教学秩序，切实为广大师生创造一个良好的工作，学习环境，根据国家的有关法律、法规，行政规章的规定，并结合我校实际，现就门卫的安全责任明确如下：

　　一、门卫负责学生出入的安全工作，按学校安全教育工作管理有关制度加强学生进、出校园安全教育，以增强学生的安全意识和安全防范能力，使之养成良好的.安全行为习惯。

　　二、严把入口关，严禁闲杂人员进入校园内，凡校外人员进入校门，须经值班行政同意，并认真作好外来人员的记录（何时来校、姓名、性别、年龄、寻找对象及出校时间）。严禁学生家长在教学期间进入教学区域，无关人员（含拾捡垃圾，叫卖东西，推销产品和招生人员等）严禁入内，按时开门关门，否则造成直接经济损失和安全事故由保卫人员负责。

　　三、严把开、关校门的时间。按学校作息时间开关校门，不能随意开着校门，特殊情况报值班行政。

　　四、平时学生因病、因特殊事情出校，门卫必须认真验证，凭班主任签字的请假条，确认无误后方可放行。（门卫应熟悉学校班主任的笔迹，以防学生假冒），若误放，发生一切安全事故，由门卫负责。

　　五、门卫必须坚持每天二十四小时值班，若因离岗、脱岗，发生安全事故，由门卫负责。

　　六、坚持全校放学时，学生离校凭通宿证或班主任请假条，并作好各班出校学生的记载，且有事及时同值班行政联系。

　　七、对进入校园寻衅滋事者，要坚决予以阻止，并及时与学校领导、派出所联系，以确保师生安全。

　　八、本责任书一式两份，学校、门卫各执一份，经双方签字或盖章即产生法律效力。有效期限为20xx年5月5日至20xx年6月9日。

　　校长签字：

　　门卫签字：

保安安全责任书10

　　保安部消防安全责任书

　　根据《中华人民共和国消防法》、公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，结合海雅百货商场实际情况，切实加强本商场消防安全管理，落实各项消防安全职责，保安部是单位的安全保卫部门，是负责单位安全保卫工作的职能部门。保安部员工主要负责单位的安全保卫工作，维护单位内部治安秩序，保障单位及其人员的`财产和人身安全。为明确安部员工的责任，特制订本消防安全责任书。

　　一、认真做好交接班记录，办好交接班手续。

　　二、坚守岗位，不私自离岗、串岗，时常巡视，检查责任区域，及时发现消防安全隐患。若由于私自离岗、串岗及巡查责任区域不认真、不彻底，而发生火灾，一切责任由当值该岗保安员负责。

　　三、消防安全控制室保安员应每天检查单位消防设备正常运转情况。发现不能正常运转或异常的消防设施、设备应及时书面报告部门负责人。若因玩忽职守没能及时发现设备异常而出现火灾、设备不能正常运转等事故及现象，当值消防员负主要责任。

　　四、巡逻保安员工，若不能按规定对单位仔细彻底检查，不按规定巡查而发火灾事故，巡查保安员负玩忽职守责任。

　　五、单位发生火灾事故，保安员接警后而没有及时赶到现场，导致事故事态扩大，当值保安员、接警保安员对此次事故负责任。

　　六、本责任书自签署之日起生效。

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

保安安全责任书11

　　为了落实"安全第一，预防为主"方针，认真贯彻落实上级、学校有关安全工作的要求，切实保障师生安全和校园稳定，做好幼儿园门卫安全防范工作，防止各类安全事故的发生，特签定本安全责任书。

　　一、每天早上7点、下午3：50的幼儿入园、离园开、关大门；日常的来人来访的盘问、登记，开、关大门，对于无关的闲杂人员或其他可能对园、对幼儿造成不利影响、伤害的`及时劝离，不得让其入园内；守护大门，确保入园幼儿不私自离园。

　　二、作幼儿在园活动时的安全巡视，及时发现、处理幼儿活动中存在的问题、安全隐患等，若有意外发生，应负责及时协助教师处理，负责送幼儿就医等。如有突发事件危及幼儿、幼儿园安全应及时报警。

　　三、做好园内因工作需要的一切其他临时工作安排。

　　四、保证门口安全检查，对进园车辆、人员进行疏散、指挥，对各种异常情况进行观察，并对有危害幼儿及学校的事件进行及时处理。

　　五、定期检查园内大型活动器械、发现有损坏或存在不安全隐患问题的及时上报、报修，确保幼儿在活动时的安全。

　　六、定期检查园内水电线路设施、消防设施，及火灾隐患、建筑隐患等，及时汇报，排除隐患。在突降暴风雨等意外灾害时，及时查看，有效监控。

　　幼儿园负责人：（签字）

　　保安人员：（签字）

保安安全责任书12

　　为认真贯彻“安全第一”的方针，切实落实各级安全生产责任制，确保公司生产安全，结合公司实际，特制定本责任书，由公司与保安员签订。

　　一、责任期限

　　本责任书期限为一年，时间从 年 月 日起至 年 月 日止。

　　二、责任人职责

　　1.人员、车辆的进出管理：

　　1.1检查员工上下班打卡，对不佩带厂牌、不按规定穿工衣或衣冠不整者给予警告或拒绝进入。

　　1.2上班期间，凡除业务员及公司对外窗口联系人员以外的人员离开厂区必须凭主管以上领导开具的《人员放行条》方可放行。

　　1.3检查物品的出入情况。凡进出物品必须凭授权人员开具的《物品放行条》方可放行。

　　1.4严禁员工携带食品进入办公区域。

　　1.5在工作岗位上见到经理级以上的领导应行军礼问好。

　　1.6对宿舍入住人员的出入进行监管，发现异常人员及时处理并汇报。

　　1.7对住宿人员的入住或离舍手续进行监督检查。

　　1.8严禁送货摩托车、自行车进入厂区。

　　1.9来访人员进入厂区必须出示有效证件，经被访者允许接见后，方可登记进入。

　　1.10来访人员应佩戴来访证进入厂区。离厂时应交还来访证方可离开。

　　1.11政府部门如劳动部门、公安部门、工商部门、税务部门等来访人员一律经人力资源部或财务部负责人允许方可入内。

　　1.12亲友来访不得进入厂区，应电话通知其行政部门，下班后在厂外接见等候的亲友。

　　1.13非公司员工不得进入大门半步，不得在厂门外大声喧哗。

　　1.14来访车辆进入厂区必须出示有效证件，经被访者允许接见后，检查车箱后登记进入。

　　1.15保安人员应检查车箱内是否有危险品或禁入厂区物品。

　　1.16本公司的车辆出入厂区，应登记进出的时间，车号，司机的姓名，车内物品等。

　　2.信件及物品的进出管理：

　　2.1快递公司、物流公司派送至我司的信件、包裹由门岗统一签收，并检查信件、包裹是否有拆封现象，如发现已被拆封，应及时查看是否有物品遗漏并尽快与快递公司取得联系，妥善处理相关事宜。

　　2.2保安将收到的快件、包裹在邮件收发本上进行登记，内容包括日期、收件人、快件号码、寄件单位。登记完毕后，每天定时转交前台签收。

　　2.3如有仓库货物如退货等情况，及时通知仓库至保安室签收。

　　2.4公司出货必须持有授权人员签字的物品放行条或出货单，经检查后方可放行。

　　3.电话接听及使用：

　　3.1接听电话：铃声响三声之内接起，问好并报单位名称和自己的姓名(您好，保安室)

　　3.2电话机旁边要准备好纸、笔进行记录，确认记录下的时间、地点、对象、事件等准确无误。

　　3.3当接到员工报警电话(火警或盗警或其它突发事件)，应迅速按照公司应急程序规定处理，及时通报有关人员，不得有任何延误。

　　3.4严格监管好电话，不得拨打私人电话，通过电话清单如查出私人电话记录，则费用从当月工资中扣除并予以处罚。

　　4.应急管理

　　4.1凡在公司范围内及大门门口范围内发生的突发事件，包括但不限于火灾或发生火情、盗窃、

　　打架斗殴、罢工、聚众闹事、水灾、恶劣天气等情况，根据《广州市鹏辉电池有限公司突发事件处理程序》、《火警信号鸣响之各部门的处理程序》、《假日及夜间休息期间火警信号鸣响之值班门卫的处理程序图》、《夜班应急处理程序》启动应急程序并立即进入应急状态，按照程序要求履行职责。

　　5.消防职责

　　5.1值勤保安必须每天进行消防设施的检查，发现失效过期、不合格、损坏的灭火器、消防应急灯、消防栓等必须报告记录。

　　5.2公司发生火警，保安员应第一时间穿好消防服、头盔、防毒面具等投入灭火、抢救财产。

　　6. 交接班记录：

　　6.1对当班发现的问题应在交接班记录中详细注明并予以说明。

　　6.2交接班时双方应签字确认。

　　三、考核与奖罚

　　公司对责任人履行责任进行考核并进行奖惩(以下单位均为人民币)。

　　1.奖励，以下奖励由保安队长根据保安参与情况分配奖金：

　　1.1破获盗窃案，给予参与破案的全体保安奖励盗窃财产价值的40%;

　　1.2及时发现火情并将火情立即扑灭，每次奖励保安队200元;

　　1.3员工报火警后，火情紧急严重，及时前往扑救，将火情扑灭，每次奖励保安队1000元以上;

　　1.4遇突发事件包括但不限于火灾、水灾、恶劣天气、打架斗殴、示威、罢工、工伤等，指挥得当，处理及时有效，未造成人员损伤及财产损失，或挽回公司声誉形象等，每次奖励保安队20xx元;

　　1.5敢于指出并纠正员工严重违纪行为如在厂区内吸烟、破坏公司财产等，每次酌情奖励值勤保安10元～50元;

　　2.以下情况根据值勤保安失职违规情况向公司赔偿经济损失：

　　2.1公司发生盗窃案件，经查属保安失职，在公司规定期限内未破获案件，给予当班值勤保安赔偿盗窃财产价值的'40%的处罚，同时给予严重警告处分;盗窃财产损失价值在人民币1万元以上的(含)，公司保留立即辞退当班值勤保安的处分权力。

　　2.2未及时发现火情，或未及时有效扑灭火情，给予责任人赔偿公司损失200元/次/人的处罚;

　　2.3员工报火警后，火情紧急严重，不及时前往扑救造成火情未得到有效控制或扑灭，给予责任人赔偿公司经济损失500元/次/人。

　　2.4遇突发事件包括但不限于火灾、水灾、恶劣天气、打架斗殴、示威、罢工、工伤等，指挥不得当，处理不及时，造成人员损伤及财产损失，或造成公司声誉形象受损等，给予责任人赔偿公司经济损失300元/次/人。

　　2.5上班期间未按规定值勤，包括但不限于打瞌睡、看小说、玩游戏、抽烟、与人聊天、擅自离岗等情况，给予违规保安员每次赔偿100元处罚;

　　2.6工作失误，丢失快递或快递未及时处理，以及未按规定进行消防设施的点检，人员、物品出入未按规定执行放行，给予保安员每次赔偿100元处罚;如造成公司损失的，进一步追加经济处罚;

　　2.7以上经济处罚的同时，公司视经济损失的严重程度及保安认错态度给予警告、严重警告、立即辞退处理。公司警告三次(含)、严重警告两次(含)即达到辞退条件。

　　四、本责任书为劳动合同的补充条款，具劳动合同同等效力。责任人与公司均对上述条款充分理解并接受。本责任书一式两份，公司与责任人各持一份。

　　XXX

　　XXXX年XX月XX日

保安安全责任书13

　　为了落实“安全第一，预防为主”方针，切实保障师生安全和校园稳定，做好幼儿园门卫安全防范工作，防止各类安全事故的发生，特签订幼儿园门卫安全责任书。

　　1、坚守岗位做好保卫工作。加强工作责任心，做到文明值班，礼貌待人。严把园门关，按时开、关园门，在幼儿来园离园时要注意门卫管理和幼儿安全．绝不让幼儿私自外出。

　　2、严格门禁制度与责任：

　　（1）教职工出入幼儿园要过考勤机。

　　（2）家长及幼儿凭“幼儿接送卡”出入幼儿园。

　　（3）来访人员凭有效证件或证明在门岗登记，经保安人员确认后发放“来访参观卡”，并由保安人员引见来访当事人。

　　（4）工程维修维护人员凭工程联系单在门岗处登记，经保安人员确认后领取“临时工作卡”入园；离园时退还“临时工作卡”并登记，携带物件接受门卫查验后放行。

　　（5）严禁车辆驶入幼儿园大门，特殊情况必须经园领导批准后方能进入。

　　（6）严禁无关人员在幼儿园周边逗留。

　　（7）来访车辆一律按指定位置依序停放，严禁车辆停在大门口和交通要道上。

　　（8）对各种异常情况进行观察，学会使用各种应急处理的安防器械，并对有危害幼儿及学校的事件进行及时处理。

　　3、家长接送幼儿制度与责任

　　（1）家长接送幼儿时须主动向保安人员出示接送卡，待保安人员查验后方可入园接送幼儿（如发现保安人员未履行检查职责，可向园领导投诉）。

　　（2）如家长接送幼儿时未带接送卡，必须先填写《家长未带接送卡登记表》，并由保安人员通知园领导，经园领导调查核实，批准后方可入园。

　　（3）家长委托他人来园接送幼儿，必须在当日下午4：00之前与班级教师联系，告知委托接送人的姓名、电话号码、身份证号码。委托人必须持有家长本人签名的委托书、幼儿接送卡，经当天值班领导、保安人员及本班教师确认后方可入园接送幼儿。

　　（4）为了保证幼儿正常的作息时间和接送时的安全，请家长早晨8：00前送幼儿入园；下午6：00前离园，幼儿离园后幼儿园须进行全面的安全检查、清洁卫生和消毒工作。

　　4.各岗位的具体要求：

　　在严格以上《门禁制度》和《家长接送制度》的前提下，请遵守以下规定，发现问题，及时上报。

　　着装礼仪：上岗必须着平整、干净的.工作服，精神机警，不卑不亢

　　前门保安：注意语言和形象，保证前门的出入秩序、安全。

　　后门保安：随时保守关闭大门，谨防孩子从后门走失。

　　夜班保安：严格上下班时间和夜班巡夜打卡制度，值班期间不得打盹，并做好检查记录。

　　5、其它责任

　　（1）定期检查园内大型活动器械、发现有损坏或存在不安全隐患问题的及时上报、报修，确保幼儿在活动时的安全。

　　（2）定期检查园内水电线路设施、消防设施，及火灾隐患、建筑隐患等，及时汇报，排除隐患。在突降暴风雨等意外灾害时，及时查看，有效监控。

　　（3）在做好保卫工作的前提下，协助环境卫生工作，做到场地整洁。

　　（4）服从统一领导，虚心接受检查、指导和安排，同时做好管理人员交付的园内协作性工作。

　　此责任书一式两份，双方各执一份，在工作期内，确保无任何人身及财产事故发生。如因疏于管理造成安全事故者，将扣发其绩效奖金并视情节轻重，赔偿财物损失及追究相关责任。

　　责任人签字: 园长签字：

　　年 月 日 年 月 日

　　幼儿园（公章）：

保安安全责任书14

　　为了进一步贯彻公司"安全第一，预防为主"的方针，明确保安员的安全责任，加强对保安员的安全管理，保证本部门达到公司的安全运营目标，经过双方协商，签定本安全责任书：

　　第一条责任对象为本公司所属的全体保安人员。

　　第二条认真遵守国家法律法规和公司的安全生产管理规章制度，掌握本岗位的工作流程。

　　第三条实行落实岗位责任制，坚持"谁在岗，谁负责"的原则，对因工作失职造成生产安全事故的，由在岗人员承担责任。

　　第四条上班期间不准打盹、睡觉、聊天、看书看报、听收音机、玩手机等。对因脱岗、漏岗、睡岗发生的.安全事故承担责任。

　　第五条严格进出大厦物品的检查工作，一切危险物品不得进入大厦，物品出门需验证，如因玩忽职守造成损失的，承担赔偿责任。

　　第六条按照巡逻路线对管理区域进行巡查，发现安全隐患及时处理和报告，及时制止违反安全管理的行为。

　　第七条文明用语，礼貌待人；不打架斗殴、惹事生非，不做影响内部团结的事。

　　第八条不在酒后上岗，任何时间不酗酒。

　　第九条宿舍内不乱接乱拉电线，不用电炉在宿舍做饭、取暖，不躺在床铺上吸烟。否则，对由此引起的安全事故承担责任。

　　第十条不得留宿非本单位工作人员在宿舍过夜。

　　第十一条严格执行请销假制度，不在外过夜，对自己外出期间的行为负全部责任。

　　第十二条本责任书一式两份，管理处和保安员各持一份，从签字之日起生效至保安员离职后终止。

　　项目经理：保安员：

　　X年XX月XX日

保安安全责任书15

　　为确保______有限公司保安队年度计划目标得以实现，经公司与目标责任人保安队长共同商讨，已确定______有限公司保安队20xx年年度工作责任目标，并由目标责任人代表保安队签署确认。

　　一、 责任目标

　　1、管理目标

　　1） 遵守国家法律法规和公司各项规章制度；

　　2） 全年确保本队伍不发生重大安全责任事故。

　　“重大安全责任事故”是指：

　　★ 因失职或玩忽职守引发的员工死亡事故。

　　★ 因失职或玩忽职守引发的公司财产报废、损毁、丢失事故（包括保安人员的服装、器械）。

　　★ 因失职或玩忽职守引发的火灾事故。

　　★ 因失职或玩忽职守引发的保安员涉黄、涉毒、涉赌。 ★ 因失职或玩忽职守引发的恶性治安事件。

　　★ 因失职或玩忽职守引发的保安员大批逃离、罢工、或治安拘留。

　　3）保安员在公司未进行培训的 ，要监督和制定在单位轮训培训计划，保安培训完成率 100%，保安员上岗培训合格率 100%，以公司保安教程为准。

　　4） 抽、检查保安队员对保安队长的工作满意率达 90% 以上，由公司专门部门进行抽查，并填写书面表格。

　　5） 服务规范的出错率(以检查、客户单位投诉记录为准) 98%以下。

　　6） 工作的操作规程抽检合格率92%（就是客户单位保安人员交接岗、巡逻、门卫、制度规定等是否按公司作业指导书规定执行）

　　7） 定期检查客户消防设施、设备的使用完好率为并记录备查。

　　8） 其他各类突发事件的有效处理率100%。

　　9） 灭火预案演习达标率100%，并且由预案和演习记录。

　　10） 保安队员基础科目训练考核达标率98%以上。

　　11） 各类值班记录齐全。包括保安队长工作日志。

　　2、 服务目标

　　1）保安队长要服务于所管辖的保安队伍，做到保安队员满意率达到90%以上。

　　2）客户单位对保安员的满意率达到98%以上。

　　3、 经营目标

　　1） 确保客户单位不罚款、不出现赔偿等事件。

　　2） 以最少的人力，谋求公司利益最大化。

　　二、 责任人的权利

　　为保证上述责任目标的实现，责任人 (保安队长或公司指定的专门负责管理派驻到各客户单位的部门负责人) 的权利如下：

　　1、 人事管理权

　　1) 对保安队所属班组长(含)以下各级员工的组阁权、奖罚权、任免权、解聘权。

　　2) 对保安队副队长的任免、调配、解聘、奖罚的建议权。

　　3) 编制范围内临时工的招聘录用决定权。

　　4)岗效工资制标准范围内的调薪建议权。

　　2、管理决策权

　　4） 主持保安队的'日常管理工作。

　　5） 组织实施保安部的工作目标、工作计划、工作标准、工作程序、管理制度。

　　6） 主持召开保安队的各类工作会议。

　　3、申请支持权

　　1） 依据保安队的工作进展情况，申请专项管理资金和其他资金支持。

　　2） 申请修改保安队的组织架构和人员定编。

　　3） 申请业务支持。

　　三、责任人的义务

　　1) 接受公司的统一领导。

　　2) 向公司作工作汇报。

　　3) 确保责任目标的逐步实现。

　　4) 自觉接受公司其它各职能部门的监控、考评、检查。

　　5) 每月12号前按时上报上月保安考勤。

　　6) 积极配合公司完成其他专项工作。

　　7) 保证保安公司的各个标准作业规程的贯彻执行。

　　8) 保证保安队员的操作不违背国家的法律、法规。

　　9) 保证员工的生活、工作秩序。

　　10) 保证员工的整体操作技能和工作质量。

　　11) 为公司培养和推荐人才。

　　四、公司的权利

　　1、 有对保安队的运作状况(工作进度、标准、质量、成本等指标)抽查、检查、监督的权利。

　　2、 有对目标责任人及以下各级员工的任免权、解聘权、调配权。

　　3、 有要求责任人出示、收集、解释各类数据、原始凭据、记录的权利。

　　4、 有对保安队费用预算实绩的审计权、监控权。

　　5、 有对目标责任人的绩效考评权、奖罚权。

　　6、 专项事件的调查权。

　　五、公司的义务

　　1、 及时提供合适的业务支持。

　　2、 提供信息支持。

　　3、 提供资金支持。

　　六、目标考评

　　公司总经理负责目标责任人的绩效考评。考评标准和办法的依据为公司绩效考评相关标准作业规程和本目标管理责任书。

　　七、 目标奖罚

　　1、 目标责任人 (保安队长) 必须依照双方确认的工作计划完成本责任书所列的各项目标。

　　2、 如果工作目标完成，则保安队可按董事会核定的计划额度编制奖

　　金分配方案并进行年终奖金的分配。

　　3、 如果本责任书所列三类目标不能全部完成，则，每不能完成其中一项指标，扣减目标责任人的25%目标奖金，直至扣除全部奖金，并承担相应的行政处罚。

　　4、 若发生不可抗力而致使目标责任无法完成，则本目标责任书失效，遗留问题由公司与目标责任人共同处理。

　　八、 其他事项

　　1、 本目标管理责任书壹式肆份，公司存档两份，目标责任人一份。

　　2、 未尽事宜，由目标责任人同公司协商解决，补充条款与本责任书具有同等效力。

　　3、 本责任书自签订之日起生效。

　　4、 本责任书解释权在公司。

　　目标责任人签署： 总经理签署：

　　日期： 日期：