年会通知
更新时间:2023-03-24 11:44:04 通知公告 我要投稿
有关年会通知模板七篇
在社会一步步向前发展的今天,我们需要用到通知的情形越来越多,通知是向特定受文对象告知或转达有关事项或文件,让对象知道或执行的公文。那么,怎么去写通知呢?以下是小编精心整理的年会通知7篇,希望能够帮助到大家。
年会通知 篇1
尊敬的xx集团各分公司领导及同仁们:
值此新春来临之际,为了总结回顾xx集团20xx年度各项工作,对20xx年度工作做出计划、安排和部署,增进公司员工的交流与沟通,促进公司的企业文化和建设,表达公司对员工的'关怀与问候,经集团研究,决定于1月20日举办20xx年迎新春年会,具体相关事宜做如下安排:
一、年会主题:20xx年迎新春主题年会
二、年会时间:20xx年1月20日 下午15:50
三、年会地点:集团公司二楼会所
四、参会人员:集团公司全体员工、xx有限公司全体员工、xx店代表及其他公司代表
五、年会内容:领导讲话、游戏、抽奖、聚餐等项目
六、奖励办法:
游戏奖品:水杯
20xx幸运大抽奖
一等奖(五个):加湿器
二等奖(十个):毛巾礼盒
纪念奖:马年吉祥物
如活动时间及事项另有更改,以集团综合办通知为准。
特此通知
附:
1、请xx有限公司安排各游戏节目中本公司参与人员(心有千千结需两人,人体拷贝需两人,坐气球需两人,心有灵犀需两人,抢凳子需两人,拔河比赛需八人,人员可重复参加游戏),望大家予以配合和支持。
2、20xx迎新春年会流程安排。
xx集团综合办
二0xx年一月十八日
年会通知 篇2
20xx年是顺波集团“改革突破”的一年,面对激烈的市场竞争,上半年公司上下顶住压力,取得了一些成绩,但还有许多的不足。在半年度,集团公司将举办半年度总结及十一周年庆典大会;各独立公司安排本公司的会议,在此期间对上半年工作进行总结分析,指出问题,讨论解决措施及方向;讨论重点工作项并形成结论等等。具体时间及内容安排如下:
一、时间及内容:
会议具体地点另行通知。
二、拓展训练注意事项:
1、训练期间禁止私自离开团队,特殊情况须向领队请假,患高血压、心脏病的'队员请提前说明,患紧急传染病者严禁参加;
2、个人贵重物品请自行妥善保管。参训队员请着运动装、运动鞋、随身小型杂物包,不可穿短裤、裙子、打底裤等, 衣服、发饰上不可有尖锐物品,不可佩带耳环、手链等物品;
3、参训期间严禁吸烟、饮酒,活动中手机关机或静音,衣服口袋尽量不要放物品。
为了保证各项会议及拓展训练的有序进行,请各公司及部门在7月11日18:00前将参会人员数量提报管理中心,便于工作的提前安排。(统计表格附后)
山西xx
20xx年7月10日
年会通知 篇3
游戏1、心有千千结(用时约10min) 游戏规则:
1、自愿参与,人多为佳,大家站成一个圆圈,记住与自己左右手相握的两人。
2、当主持人示意后,大家松手随意走动,向其他参与者握手问候,主持人随机喊停,脚步即停。找到原来左右手相握的人分别握住。
3、小组中所有参与者的手都彼此相握,形成了一个错综复杂的“手链”。主持人要求大家在手不松开的情况下,用各种方法,如跨、钻、套、转等(但手不能放开),将交错的“手链”还原成一个大圆圈。
4、最先还原成大圆圈的一组获胜! 游戏2、人体拷贝(用时约8min) 游戏规则:(一人主持讲解,四人维持秩序。) 1、将在场同事随机分三组,每组6~8人,确定组长
2、每组一路纵队站好,第一位队员面向主持人,其它背对第一位队员
3、主持人将写有一个数字的纸条让每组的第一个队员看一眼,然后请他通过身体扭动把信息传给后面一个,依次“拷贝”传动
4、传完数字的同学请转身背对正在传数字的同学,即在“拷贝”传递时,只允许两个人之间发生联系,不能集体参谋、交流
5、最后一位同学跑到主持人处,写出“拷贝”的数字。 6、用时最短、信息传递最精准的一组获胜。 游戏3:坐气球比赛,
用具:3把椅子、各装20支气球的.3个箱子;
游戏规则:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后, 箱子内省的球最少的胜出;(如果不到三分钟就全部坐破) 游戏4:抢凳子; 用具:5把椅子,围成一圈;
游戏规则:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;
幸运抽奖活动:二等奖10个(总经理抽奖) 游戏5:心有灵犀
游戏规则:
1、每组2名选手参加,一人比划一人猜。
2、每组20个词,限时3分钟。
3、 比划的人可以用语言和肢体动作来提示描述,但是不能描述某个字的读音或写法,否则该词条作废。
4、猜不出可以喊过,只能喊过3次。
5、观众不能提醒,提醒作废。
6、以在规定时间内,按规则猜中词条的多少,决定最终胜负。 游戏6:拔河比赛 游戏规则:
1、两队之间比赛一场定胜负,比赛不限制时间,一直到能判断胜负为止;
2、比赛分两轮,第一轮淘汰赛,第二轮决赛。 淘汰赛:分abc三队,抽签决定比赛顺序。 幸运抽奖活动:一等奖5个(董事长抽奖) 待选:喝啤酒比赛;猜谜游戏
三、晚宴安排
18:00 晚宴正式开始,董事长引导大家共同举杯,祝福大家新年快乐,祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)
18:00—19:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间交流沟通,拉近彼此距离。
年会通知 篇4
全体员工:
20xx年已经过去,迎来了20xx年。为了感谢大家一年来的辛苦和为公司做出的.贡献,更为了公司在20xx年公司各项工作顺利的开展,经公司领导研究决定将于本月举办公司年会,根据公司各部门工作进展情况会议分为“20xx年度年终员工答谢会”、“20xx年度年终总结会”和“20xx年度计划会”三个部分进行,现将年会相关事宜通知如下:
员工答谢会
一、 时间:20xx年1月14日8:40—17:30;
二、 地点:瑶台山庄;
三、 主题:“20xx年度年终答谢”。
四、 参会人员:产品部入职未满一年(含一年)主管以下员工、库房入职未满
一年(含一年)主管以下员工、生产部经理;库房经理、行政经理、行政部保洁、司机、产品部副总、供应部副总。
总结会
一、 时间:20xx年1月15日(星期三)8:30-17:30 。
二、 地点:(瑶台山庄会议室)。
三、 会议主题:20xx年度工作总结、评选优秀员。;
四、 参会人员:总经办、销售部、财务部、市场部、应用技术部、研发部、行政部、人力资源部、采购计划部、信息中心、产品部、库房、OEM质量工程师、优秀员工候选人、员工代表。
五、 总结及报告要求:
1、 各部门推荐员工代表1-4名,优秀员工候选人可为员工代表;按照优秀员
工评选规定确定优秀员工候选人。各部门请于20xx年1月10日13:00前将本部门参会人员名单报到行政部。人员名单(A4打印并由分管副总签字后的名单及电子版名单)提交给行政部---雨(----------------);
2、 各部门于20xx年1月12前自行安排各部门总结(不影响正常工作);
3、 总结会做总结报告人员为,部门员工代表、优秀员工候选人、主管级及以人员;
4、 总结报告为A4纸打印,多页的要装订;各部门总结报告由分管副总提前进行审核;
5、 总结报告时间,员工代表和优秀员工候选人4分钟以内、主管和经理6分钟以内、总监10分钟以内、副总20分钟、总经理不限。
计划会
一、 时间:20xx年1月19日(星期日)、20日(星期一);
二、 地点:军都度假村;(19日上午11点公司集合)
三、 主题:20xx年年工作计划;
四、 参会人员:产品部和库房入职满一年的员工、产品部主管级及以上人员、库房主管级及以上人员、产品部和库房除外其他部门员工。有工作需要另行安排。
五、 会议/计划报告要求
1、 各部门于20xx年17日前自行安排计划会;
2、 经理及以上人员于20xx年1月19日前进行两次计划讨论会;
3、 公司20xx年度总计划由总经理制定,并于20xx年元月底前发布。
年会通知 篇5
主题:员工聚餐
内容:会餐
地点:鹳河饭店餐饮楼一楼家宴厅
会餐人员:全体员工、特殊奖项获得者家属1名(团队奖除外)
组织部门:鹳河饭店、集团综合办
卖萌蔬菜动图特殊用途
温馨提示
1、 所有参会人员着岗位工装;
2、提前十五分钟到达会场;
3、进入会场后要遵守会场秩序,不许接打电话,无特殊情况严禁中途离场。
年会通知 篇6
中国商法学研究会20xx年年会将于20xx年10月在江苏省南京市召开。现将有关事项预通知如下:
一、年会的组织
本届年会由中国商法学研究会主办,南京航空航天大学承办。
二、年会召开时间
20xx年10月14日-- 15日上午,会期一天半。20xx年10月13日全天报到,10月15日中午结束。
三、参会人员与要求
1.本届年会的参会人员包括中国商法学研究会第四届理事会的理事、常务理事、副会长、会长;提交年会论文的学会会员和会议代表;有关方面的代表和嘉宾 。
2.参会人员应全程参加年会的会议,原则上不得缺席或提前离会。
四、年会的学术议题
本届年会的中心学术议题是“民法典分则各编编纂与商事法律制度建设”。会议将集中围绕该主题进行深入研讨,着重探讨民法典分则各编(物权法编、合同法编、侵权责任法编、婚姻家庭法编、继承法编)编纂与商事法律制度建设的关系研究。具体又集中在四个分论题:
1.合同法编中的商事立法研究
2.物权法编中的商事立法研究
3.民法典分则其他各编(侵权责任法编、婚姻家庭法编、继承法编)中的商事法律制度研究
4.民法典编纂与商法立法的整体关系研究
5.民法总则的具体规则(法人制度、民事法律行为制度、代理制度等)与商事法律制度完善的关系研究
五、年会论文
参加会议者须提交论文。具体要求如下:
1.提交本届年会的论文,可选择商法中某一领域为讨论的主题,但应符合本届年会学术会议议题要求,篇幅尽量控制在15,000 字之内。如果所准备论文篇幅过长超过20,000字的,建议将其中的核心内容择出成文,不要全部提交给年会。
2.参会者须于20xx年9月28日前以电子版方式将论文发至年会指定邮箱nanhangshangfa@126.com。会议承办方也不再为逾期提交论文者承担印刷义务,而由逾期提交论文者自带论文200份,报到时提交会务组。
3.本届年会将在年会前把提交的论文汇编成《中国商法年刊》(20xx),提交年会用于学术交流的'文献资料,但不再安排公开出版。逾期提交的论文,将不能收入《中国商法年刊》(20xx)
4.为便利年会论文的《中国商法年刊》(20xx)汇集成册,论文格式请参见《中国法学》的论文格式。
六、中青年优秀商法学论文评选
1.中青年优秀商法学论文评选以中国商法学研究会的名义举办。
2.凡45 周岁以下(1972年1 月1 日以后出生)从事商法的教学、科研和实践者(含硕士研究生、博士研究生)均可参评。
3.提交参评的论文应为本次年会的会议论文。参评者在提交会议论文时须注明“参评优秀论文”字样,并附送个人资料,包括姓名、单位、职称(研究生请注明博士生/硕士生)和出生年月。凡在提交会议论文时未注明“参评优秀论文”字样,或者不提供相关个人资料的,视为未申请参加评奖。
4.被评为优秀论文的作者将获得中国商法学研究会颁发的优秀论文证书,并获得相应奖金。
5.参评优秀论文的提交时间为20xx年9月18日之前,不受理逾期参评的申请。
七、年会报名与其他事项
1.凡参加本届年会者,需于20xx年7月5日之前将参会回执以电子邮件方式或传真方式报送给南京航空航天大学人文与社会科学学院,并务必随附您的详细情况介绍,包括姓名、工作单位、职称、详细通讯地址、电子信箱、联系电话(包括手机)等,以确保随时与您联系。逾期回复的,可能无法保证集中在会议主会场所在宾馆内安排住宿,请参会者给予理解和协助。
2.会议的会务费等其他事项,在会议正式参会通知上将发布。
3.正式参会通知待参会回执返回承办单位截止日后发出。
八、年会承办方的联系方式
联系人:
邮箱:
通讯地址:
邮编:
年会通知 篇7
时间如流水,永不停歇。一回头,春节已经走到了我们面前。随着春节的来临也意味着xxx的整年工作即将结束,而春节过后就是全新的一年。全新的一年要有全新的战略,全新的战略要有统一的思想,再是统一的行动力,统一的执行力,完成统一的预定目标。
一方面为感谢一年以来为我公司辛勤打拼的'各位同仁及一直以来支持我们的新老客户,感谢有你们;另一方面则为来年的既定目标,统一思想与行动作更好的基础,公司将在本月底(1月31日)开办年会,本次的年会将邀请我公司全部同仁(包括盐雾试验箱生产小组等总公司全体人员、驻外业务精英与客服团队)、部分供应商、部分新老客户。
年会期间将组织全体同仁参加各项文化娱乐活动,望大家积极参与。同时预祝年会圆满顺利,也祝大家玩的开心并有所收获,谢谢!
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