公司的通知

【实用】公司的通知范文集锦九篇

　　在当下社会，我们需要用到通知的情形越来越多，通知大多属于知照性的下行公文。那么一般通知是怎么写的呢？以下是小编收集整理的公司的通知9篇，仅供参考，大家一起来看看吧。

公司的通知 篇1

　　公司有关部门及热线值班人员：

　　根据学校和我公司假期安排和对总值班工作的要求，结合后勤热线值班实际情况，特通知如下：

　　由于近期发现总值班室的设备有损坏和丢失的现象，请值班人员对值班记录本、笔、电视机、遥控器、桌椅、插排等公共设施要爱护，值班时进行清查，并在值班登记本上做好完好或损坏、缺失等记录，做好每日登记。

　　总值班人员要落实值班工作要求，同时做好白班和晚班的衔接工作，不能漏岗，如发生重大紧急情况及时与带班领导联系。要高度重视假期值班工作，认真处理来电、来访事项，做好值班记录，如因工作疏漏而出现问题，要追究责任。

　　后勤服务热线”电话礼仪

　　接打电话时说话音量要适中、亲切、清晰。接听电话反映迅速，一般在铃响三声之内接起，使用规范用语：“您好！ ‘后勤服务热线’，请问您有何事，请讲”、“请您稍等片刻”、“我一会儿再打给您”、“谢谢”、“对不起”、“再见”等文明礼貌用语。

　　值班工作内容

　　1、值班人员接听电话时，要做到耐心细致，工作用语文明规范。对来电内容进行认真记录，填写在《后勤服务热线值班簿》上。

　　2、关于报修、生活服务等事项。值班人员在一个小时之内将事项内容按部门分工职责转告相关部门办公室或负责人进行处理。

　　3、值班日常情况记录在总值班记录簿上，如到岗、离岗时间，值班时间注意楼层的人员情况，进行登记。

　　值班要求及值班纪律

　　1. 值班人员要严格履行岗位职责，遵守值班时间，严禁串岗、擅离职守。

　　2. 值班人员未经部门领导批准，不得请他人代替值班、串班。如值班人员由于特殊情况确需串班，应向综合科和后勤服务质量监察科说明情况。

　　3. 值班期间不许容留外来人员，不许喝酒、参与各种娱乐活动等。

　　4. 休假期间，处领导、各部门负责人必须确保通讯畅通。

　　5. 各值班地点要备有本部门及相关业务单位的紧急联系电话。

　　6. 值班人员要做好交接班工作。上一班值班人员要提醒下一班值班人员，做到无缝交接，防止出现空档，保证值班电话24小时畅通。

　　对值班工作中的好经验、好做法和好典型要通报表扬；对值班不负责任、擅离职守的.人员给予相应处分。

　　值班责任

　　1. 负责处理日常事务，认真做好值班记录。

　　2. 遇重大紧急事情10分钟内逐级上报有关领导和安全保障部等相关部门。

　　3. 交接班过程中，要特别注意转达需续办、待办的事宜。做好值班室物品登记，值班完毕后将值班室钥匙、值班登记薄交至处综合楼保安代管，以便下一班领用。

　　4. 保持值班室清洁卫生、爱护公共设施设备。

　　5. 注意做好防火、防盗等安全工作。

　　6.总值班人员负责协调处理日常工作，并对各部门的值班情况进行监督检查。

　　总值班室地点及电话

　　综合楼八楼总值班室（811室） 电话： 86XXXXX8

　　各值班人员要以高度负责的政治态度和恪尽职守的责任意识，做好值班工作。要严格遵守值班纪律，坚守值班岗位。

　　物业公司

　　20xx年*月*日

公司的通知 篇2

　　企业的成功基于所有员工的'成功，员工的成功基于不断学习与培训。培训既有助于提高员工综合素质，帮助员工出色完成本职工作，又能积极促进员工个人的职业发展，提升个人竞争力。为此公司决定针对全体员工进行一场培训，培训安排如下：

　　培训时间：3月13日12:30-14:30

　　地点：公司大会议室

　　人员：公司全体员工

　　主题：执行型人才必备特质—负责任

　　要求：自带纸笔记录，培训结束后3天内各写一份心得体会交给部门主管，主管据此写一份培训总结上交人力资源部。

　　XXX

　　xxxx年xx月xx日

公司的通知 篇3

公司各部门及全体员工：

　　我公司员工xxx，现任媒体部框架媒体专员一职。其入职以来工作兢兢业业、认真负责，并且吃苦耐劳，能克服工作中的遇到的困难，深受领导和其他同事的好评。xxx积极的工作态度体现了他专业的职业素养和极高的'执行力。

　　经公司研究决定，将xxx评为武汉高天广告有限公司20xx年度9月份优秀员工，特提出表扬，并嘉奖人民币100元！

　　希望公司全体员工以他为榜样，努力进取、团结协作，为公司的发展贡献自己的最大力量！

　　综合管理部

　　20xx年09月30日

公司的通知 篇4

　　**物业公司：

　　**雅苑小区业主委员会已于20xx年8月18日收到本月16日交给你们并已填写好相关内容的《业主委员会备案表》和《业主管理规约（示范本）》，但对其中填写的部分内容存在疑问（物业类型、建筑面积、物业管理区域、本小区全体业主的`公用设施设备、建设单位设施等），请贵公司于20xx年8月22日12：00前提供相应的证明材料：

　　一、物业管理区域证明；

　　二、房屋及建筑物面积清册；

　　三、建筑规划总平面图；

　　四、交付使用共用设施设备的证明；

　　五、物业服务用房配置证明；

　　六、小区车辆收费系统的产权证明；

　　七、地下停车场的物业权属登记证明；

　　八、2-4号楼地下部分物业权属登记证明；

　　九、物业楼物业权属登记证明；

　　**物业公司**雅苑办事处签署意见：**

　　接收时间：二〇一八年八月十八日

　　**雅苑小区业主委员会主任：周**

　　二〇一八年八月十八日星期四

公司的通知 篇5

　　物业管理公司关于执行冬季作息时间及换装的通知提要：根据季节的变化与公司的实际情况相结合，为了全体员工更好的完成各项工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知

　　物业管理公司关于执行冬季作息时间及换装的通知

　　各部门（客户服务中心）：

　　根据季节的`变化与公司的实际情况相结合，为了全体员工更好的完成各项工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知。具体内容如下：

　　一、上下班的时间

　　上午8：30——12：00

　　下午14:30——17：30

　　二、作息作业

　　公司统一从10月10日开始按照冬季作息时间来进行作业；

　　三、统一冬装

　　从10月10日开始各部门员工统一着冬装，请各客户服务中心及时督促员工将冬装整理入库；请各部门（客户服务中心）严格按照新的作息时间安排好各项工作。

　　XX物业管理公司

　　二〇XX年XX月XX日

公司的通知 篇6

姜xx：

　　20xx年我与你共同兴办的“唐山市xxxx有限公司”，我在该公司占有33.33%股份。

　　几年来，该公司从未进行过红利分配，也未召开过股东会议，为此已严重侵犯了我的股东权益。

　　现正式通知与你，我在该公司的33.33%股份作价700万元进行公开转让，如你购买请你接此通知之日起三日内支付全部转让价款并签订股权转让协议，逾期视为你放弃购买上述全部股权，我将依据公司法的'规定对社会公开转让。

　　唐山xxxx有限公司

公司的通知 篇7

　　为体现公司的企业理念、丰富员工的业余文化生活，陶冶情操，缓解员工工作压力，让员工在工作之余享受大自然的怡人风光，给大家一个彻底放松的机会。我公司特在x月xx、xx日举办员工旅游。

　　一、 旅游时间： xx月xx日、xx日。

　　二、 旅游地点： xx

　　三、 旅游出发集合时间：x月x日早上7：00

　　四、 旅游出发集合地点：圆通速递办公大楼

　　五、 各部门根据需要自行安排

　　六、 请相关部门做好外出旅游防火防盗的防护工作。关好门窗，关闭不使用的`用电设备。

　　七、 注意事项：成人携带身份证、请大家做好晕车准备及带好防晒用品。

人力资源部

　　20xx年xx月xx日

公司的通知 篇8

　　公司全体员工：

　　感谢各位同仁这一年来的辛勤工作。大家辛苦了！

　　紧张的工作，需要娱乐松弛身心，为了让大家得到身心放松，也为了加强企业文化建设，增强企业凝聚力，增进员工之间的友情，公司特别安排了旅游/拓展活动。具体安排通知如下

　　一、活动时间：20xx年12月1-2日；

　　二、参与人员：深圳公司及广州公司全体员工；

　　三、出游路线： 大鹏古城 南澳西冲 海边烧烤 CS野战 2日游

　　行程安排： （广州员工：07:30 广州公司出发）

　　第一天：8:30 深圳公司出发；9:50 走进大鹏古城；12：00南澳水头中午餐；13:00—17:00 拓展训练； 17:30 到达美丽的西冲海边进行分木屋房间（2人一间标准间）；18：30烧烤活动开始；

　　20：30 海滩烟花，人手一把烟花，沿着海滩齐火点燃，幻化出一道海上的彩虹；

　　21：00分队进行着杀人、一个船长、美女与色狼、我爱你、皇帝、老实话大冒险等；

　　第二天：09：20开始进入野战；11:30午餐12:30抵达美丽的'“杨梅坑度假区”我们为大家安排了海滨自行车体验；15:30 返回深圳贵公司

　　特此通知！

　　xxxx（深圳）

　　20xx年11月26日

公司的通知 篇9

　　公司各部门：

　　XX年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实开展各项工作，取得了较好的成绩。为了回顾工作，总结成绩，提炼经验、改进不足，尽早谋划明年工作，经公司决定，请各部门、领导、中层、职工对XX年工作进行全面认真总结，现将有关事项通知如下：

　　一、上报时间：于XX年12月26日前上报办公室。

　　二、总结内容：

　　1、部门总结：各部门要围绕年初制定的目标任务，对一年来的工作进行总结，重点体现部门工作特点、工作取得的'主要成绩、经验以及存在的问题和20xx年工作思路。

　　2、个人总结：个人围绕自己的岗位职责，就一年来的思想观念、学习、工作表现、工作任务完成情况及存在的问题、改进措施和明年的工作思路等方面来写。

　　三、几点要求：

　　1、这是年终考核的一项主要内容，总结材料要全面、实在、内容详实，要体现工作的亮点和特色。

　　2、各部门负责人要认真做好工作总结的指导、检查和把关工作，主管领导做好审核工作。

　　XXXX公司

　　20xx年XX月XX日

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