录用通知书

更新时间:2023-03-12 18:53:01 通知公告 我要投稿

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录用通知书(汇编15篇)

  在不断进步的时代,越来越多人会去使用通知,通知的功能多,种类多,写法彼此有较大的区别。为了让您在写通知时更加简单方便,以下是小编为大家收集的录用通知书,仅供参考,欢迎大家阅读。

录用通知书(汇编15篇)

录用通知书1

_______先生:

  通过招聘面试的沟通与了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,现诚挚地邀请您加入我们公司!请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1. 本人(近一年内)一寸照4张;

  2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3. 近期(十二个月内有效)体检合格证明(有职业病危害工种须由我司指定医院出具);

  4. 上海市中信银行的.存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5. 户籍所在地派出所出具的无犯罪记录证明;

  6. 户口本原件及复印件;

  7. 在上海市工作的人员提供退工单。

  二、入职办理:

  1. 入职办理时间: 20xx年xx月xx日 xx 时。

  2. 办理地点:xxx

  3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4. 部门:二手车部 岗位:二手车经理

  5. 薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  您的工资为年薪制工资,年薪工资为25万元人民币,发放方式: 50%为月薪,20%为月度绩效,15%为季度奖励,15%为年终奖励,以上月度绩效、季度奖励、年终奖励三项参与公司经营业绩考核;

  入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  xxx有限公司人力资源部

  20xx年xx月xx日

录用通知书2

尊敬的xxx先生/小姐:

  我代表xx公司xx分公司很高兴地通知您,您已经通过了公司的笔试/面试考核,公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司部,任职位xx,目前您的汇报对象是。您入职后的工作职责请与您的直属上级确认。

  您入职后的薪酬待遇:xxxxxxxxxxxx

  您转正后的税前月固定工资是人民币xxxx元整,全年个xxxxx月薪资,月绩效xx基数元,随月度工作情况浮动发放,试用期薪资是转正后薪资的xx%,试用期xx个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣您个人所得税的个人缴纳部分。

  您入职后的福利待遇:xxxxxxxxxxxxxxxxxx

  社会福利:按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,公司将从您的月工资中代扣个人应缴部分;

  公司福利:带薪休假、年度体检、生日礼物等。

  您入职后的年度薪酬调整:

  公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进行薪酬调整。本通知书的确认及报到;

  请您于xxxxxxxx日前回复确认接受此录用通知书并于xxxxxxxx日携带已签字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时,您需要携带以下文件:

  离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具,需加盖人事部门章或者公司公章)身份证(原件及复印件)

  毕业证和学位证(原件及复印件)

  xx寸照片(xx张):近期免冠白底彩色照片

  医疗蓝本或社保卡

  本人银行一卡通账号

  xx年内体检报告(保留收费单据待转正后报销,金额上限人民币xxxx元)逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到,以及报到时不能提供上述真实有效文件的`,本通知书自始不发生法律效力。

  其他说明:

  1.工作时间:公司的工作时间为早晨xxxx至下午xxxx。中午xxxx至:为午餐及休息时间。第一天入职时间是上午:xxxx

  2.您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。

  3.办公地点:xxxxxxxx

  4.如您接受本聘书,请回复人力资源部,以方便公司尽快为您做入职准备。特别提示:

  本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立,只有在您按照本通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下,才具备签订劳动合同的条件,双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的学历、工作经历等信息不真实,或向我公司隐瞒了以前的不良记录(包括但不限于信用记录、违法记录等),或未向我公司披露与其他

  雇主尚未解除的劳动关系,或对前雇主仍然负有竞业限制等义务,本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。

  本通知书中的内容属我公司机密,不得向第三方透露,否则也将导致本通知书的失效。我们真诚欢迎您的加入,我们期待与您共同成长。

  若有任何疑问,请随时来电或发送邮件提出。

  tel:xx

  mobile:xx

  em公司录用通知书il:xx

  xxxxx公司

  日期:xxxxxxxx

  本人确认接受本录用通知书的职位及与其相关的上述所列的条款与条件。拟被录用人签名:xxx

  (请确保您的签名和身份证姓名一致)

  日期:xxxx年xx月xx日

录用通知书3

尊敬的XXX先生/女士:

  您好!很高兴通知您,您已被我公司录用,职位为,您的入职日期定为年月日,请于年月日9点带齐入职资料到公司办公室办理劳动合同签订及报到手续。

  此录用通知书有效期至年月日XX点。如您同意接受,请在此之前回复同意入职该邮件进行确认(如是纸质版则以你亲笔签收:同意并以邮局寄发邮戳为准)。逾期不回复,本通知书自动失效。逾期不报到或您的体检不合格,本通知书亦自动失效。

  有关事宜通知如下:

  1、以下情况全部满足的前提下,本通知有效:

  您应聘我公司时所提供的信息是真实的;

  在我公司与您签订劳动合同前,公司业务、您应聘岗位未发生变化。

  2、您的薪酬福利:

  (1)工资:税前为元/月,其中含绩效部分(X%)具体根据试用考核结果确定。

  (2)福利:按公司福利政策执行(含有社会保险等)。

  3、入职时请准备以下资料:

  (1)第一最高学历毕业证、学位证原件及复印件2份;(必备)

  (2)身份证原件及复印件1份(将正反面复印在一张纸上);(必备)

  (3)最后一家工作单位的离职证明/已解除劳动合同关系的书面证明;(必备)

  (4)一寸免冠白底彩色近照3张及电子版(相片大小:一寸<2.7x3.6cm300像素>);(必备)(5)正规医院1个月内的`《员工入职体检报告》原件;(必备)

  以上入职资料需在报到入职时交至人力资源部。

  4、其他重要条款:

  (1)本岗位具有XXX危害。

  (2)对患有XXX病症或身体处于XX状态的。我们认定为不合格。

  (3)您对本通知书的确认并不表示双方劳动合同关系的确认,双方劳动合同关系的建立以及具体的权利义务最终将以我司与您签订的劳动合同为准。

  衷心期待您加入我们大家庭,祝您在我司的事业取得成功!

XXX

20xx年XX月XX日

录用通知书4

xxx女士/先生:

  我们向您表示祝贺!我们现在很荣幸的通知您已被我公司录用。我们衷心希望您能接受该职位的工作,我们会为您提供良好的工作环境,优厚的`薪酬以及极好的发展机会。我们希望在20xx年xx月xx日之前获得您是否接受该职位的消息。您如果有任何问题,请及时与我公司联系。

  联系电话:

  期盼您的答复!

此致

敬礼

 xxx

  20xx年xx月xx日

录用通知书5

尊敬的女士:

  我们非常荣幸的通知您,经过综合评估和慎重考虑,xx公司(以下简称为“本公司”)正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款,希望您同意并接受。

  有关职位具体描述如下,将会在您正式接受委任时生效:

  1、约定职位:

  2、报到时间:20xx年3月7日之前。

  3、合同期限:3年。(从入职第一天开始计算)

  4、试用期工资约定:您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始,试用期工资为xxx试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。

  5、转正工资约定:转正工资为xxx。

  6、绩效奖金:3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放),绩优员工可获得高于3个月标准工资的`奖金。

  7、社会保险:根据中国的相关劳动法规,本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。

  8、医疗计划:根据本公司的制度,在您转正之后,可以享受本公司医务所的医疗福利。

  9、其他约定:

  1)依据劳动法相关规定及本公司政策,您必须在本公司职工医院或指定医院体检合格后才能办理入职手续;

  2)您需要向我们提供您的个人资料,包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份,并携带证书原件以备核查,如果你在过程中遇到任何问题,请及时与本公司人力资源部联系。

  xxxxx

  xx年xx月xx日

录用通知书6

各位考生:

  根据省委组织部、省人社厅、省公务员局《XX省20xx年考试录用公务员工作实施方案》(皖人社发〔20xx〕8号)和省委组织部、省人社厅《关于认真做好全省20xx年考试录用公务员体检、考察、审批录用等工作的通知》(皖人社明电〔20xx〕65号)等文件规定,请张婷等9名考生(具体名单见附件)持本人身份证、笔试准考证,于9月4日至9月5日期间到中共XX市委组织部干部二科领取《录用通知书》。

  1、地址:XX市鸠江区政通路66号市政务文化中心A区612室。可乘坐4路、7路、15路、40路、42路、45路公交车到达政务中心。

  2、联系电话:05XX-38XXXXX。

市委组织部干部二科

  20xx年9月4日

录用通知书7

尊敬的xxx:

  经过沟通和了解,并经过公司内部慎重的考虑和讨论之后,我们认为您是我们_ _岗位合适的人选。现诚挚的邀请您加入我公司!

  一、职位相关信息:

  岗位名称:xx

  部门:xx

  报到日期:20xx年x月x日

  劳动合同:您需要在报到之日起两周内与公司签订劳动合同,合同期x年,其中包括x个月的试用期。

  二、薪资福利信息:

  薪酬:试用期:①基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税)

  转正后:

  ①基本工资:x人民币/月(不含社保公积金和个人所得税);

  ②绩效工资(按公司相关绩效考核制度发放)。

  福利:

  ①公司将会按国家及地方规定为您缴纳社会保险;

  ②饭补:8元/工作日;

  ③体检每年一次

  三、报到日请准备以下材料(请务必按照指定份数提交,复印件均需模板4大小):

  身份证原件及复印件2份(正反面),或其他身份证明复印件。

  户口本首页、本人页的复印件2份。

  学历证、学位证书、英语四/六级证书、专业/执业资格证书等原件及复印件1份。

  标准一寸白底彩色照片1-3张,在北京缴纳过社会保险的人员交1张照片。

  具有工作经验的人员,需提供与原单位解除劳动关系的'证明。

  我们希望:您在公司工作的每一天都能开心并不断进步!我们期望:您为公司的发展做出贡献!

  我们确信:您和公司都将会因为您的努力工作而长期受益!我们欢迎:您的加入!让我们共同成长进步!

人力资源部:xxx

联系人:xxx

电话:xxx

  备注:该录用通知书应在20xx年x月x日前内签回有效。

录用通知书8

XX先生:

  经上海XX人才服务有限公司推荐,浙江XX有限公司正式邀请您加盟本公司。

  1、您的职位为首席运营师

  2、您的薪资如下:

  第一年年薪为人民币税后XX万元,每月固定发放人民币税后XX万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

  3、请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的.劳动合同。

  请您在正式报到时带齐以下资料:

  a、身份证复印件;

  b、学历证复印件;

  c、一寸证件照两张;

  d、其它有关公司需要的资料等。

  4、如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,录用通知书未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。

  5、请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

  浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。

  第一方:录用公司(签字盖章):日期:XX年XX月XX日

  我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续

  第二方:目标人才(本人签名盖章):日期:XX年XX月XX日

  第三方:中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期:XX年XX月XX日

  项目编号:XX

录用通知书9

尊敬的xxx先生:

  鉴于您在面试中的优异表现,xx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行,现就录取后工作安排告知如下:

  一、入司体检

  请您在收到录取信息后,一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项,体检完成后,要求医院出具正规体检报告(盖公章)。

  二、签约

  请您在完成入司体检后,在10月25日17:00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。公司在收到就业协议书后,将在一周内完成签约并回寄。公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款:

  (1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;

  (2)协议双方如有违约,违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20xx元)。收件地址:xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力资源部

  邮政编码:435100收件人:xxx联系电话:xxxxxxxxxxx

  三、其它说明

  1、如在上述期限内未收到您的回复,或您未能在规定时间内按要求提供相关资料,视同您自动放弃与公司签约的.机会,本通知也将失效。

  2、未通过入司体检的,公司将不签约,本通知也将失效。

  3、在签订就业协议期间,如有不清楚事项,请致电xx有限公司人力资源部xxx.

  xx有限公司

  xxxx年x月x日

录用通知书10

  某某某先生:

  经上海某某人才服务有限公司推荐,浙江某某有限公司正式邀请您加盟本公司。

  1.您的职位为首席运营师

  2.您的薪资如下:

  第一年年薪为人民币税后万元,每月固定发放人民币税后万/月,其余部分年底发放。相关福利按公司规定办理。

  3.请您于20xx年07月15日至本公司人力资源部报到。您在本公司的工作日即从当天开始,公司将与您签订年限的劳动合同。

  请您在正式报到时带齐以下资料:

  a.身份证复印件;

  b.学历证复印件;

  c.一寸证件照两张;

  d.其它有关公司需要的`资料等。

  4.如所有上述证明资料齐备并验明有效,报到当天将签订劳动合同,录用通知书未尽事宜,皆以公司《员工手册》为准。

  5.请您在入职前亦注意保守本公司的商业机密,勿向他人透露公司的业务内容,否则公司将保留依法追究相关法律责任的权利。

  浙江某某有限公司欢迎您的加入,愿我们携手共创成功事业。

  第一方:录用公司(签字盖章):日期:年月日

  我同意接受此录用并将尽快按照公司要求办理上述手续

  第二方:目标人才(本人签名盖章):日期:年月日

  第三方:中介代表签字盖章(上海某人才服务公司)日期:年月日

  项目编号:

录用通知书11

XX先生(小姐):

  为了使您更深入了解公司及岗位,经我公司研究,决定预录用您到本公司进行七天的试岗工作,请您于XX月XX日XX时到本公司XX部报到。临汾市红金穗工贸有限公司人力资源部XX年XX月XX日

  报到须知:报到时请持试岗通知书;须携带身份证复印件。

  若您不能就职,请于XX月XX日前告知本公司。

  电话:88218xx

  xx年xx月xx日

录用通知书12

尊敬的xx先生:

  鉴于您在面试中的'优异表现,xxxx公司决定录用您为公司员工!为确保相关工作顺利进行,现就录取后工作安排告知如下:

  一、入司体检

  请您在收到录取信息后,一周之内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项,体检完成后,要求医院出具正规体检报告(盖公章)。

  二、签约

  请您在完成入司体检后,在10月25日17:00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。公司在收到就业协议书后,将在一周内完成签约并回寄。公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款:

  (1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;

  (2)协议双方如有违约,违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20xx元)。收件地址:xxxxxxxxxxxx有限公司人力资源部

  邮政编码:435100收件人:xx联系电话:xxxxxx

  三、其它说明

  1、如在上述期限内未收到您的回复,或您未能在规定时间内按要求提供相关资料,视同您自动放弃与公司签约的机会,本通知也将失效。

  2、未通过入司体检的,公司将不签约,本通知也将失效。

  3、在签订就业协议期间,如有不清楚事项,请致电xxxx有限公司人力资源部xx.

  xxxx有限公司

  二〇一xx年十月二十日

录用通知书13

姜自涛 先生:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合 设计师 岗位条件并得到录用。首先欢迎您的'加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的资料:

  1. 本人近照一张(红底一寸);

  2. 本人身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3. 近期(半年内有效)体检合格证明;

  4. 成都银行的卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5. 成都市手机号码

  6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1. 入职办理时间: 20xx 年 01月 01 日 9:30 时。

  2. 办理地点:高新区府城大道西段399号天府新谷9号楼1单元602四川欣闻装饰工程有限公司公司人力资源部

  3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  试用期薪资 2500元/月,转正工资根据公司薪酬制度执行(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  四川欣闻装饰工程有限公司

  人力资源部

  20xx年 12月16日

录用通知书14

尊敬的 女士/先生

  根据我们前期的面试与沟通,现在我们很高兴的通知您,您已被公司录用,职位为 理化检测工程师

  在此对您加盟立信检测南京有限公司表示热烈欢迎。具体事宜如下:

  1)入职日期:请您于 20xx年x月x日上午 8 时30分来公司人力资源部报到,我们会为您办理入职相关事宜。

  2)月度薪资:试用期1800元 ,转正后20xx元,转正另加餐补300元和房补300元

  3)试用期:公司会与您签定为期 1年期的'劳动合同,按照国家相关劳动法规规定,您的试用期将为 1 个月试用期。

  4)具体各项规章制度详见《员工手册》。

  5)公司需要您在来公司报到时提供以下文件:

  1.学历证明、职称证书原件及复印件; 4.2张1寸身份证照片;

  2.身份证原件及复印件一张; 5.中国银行账户号码及开户支行全称

  3. 社保卡原件及复印件,就业登记证

  如您确定并接受以上条款,请自我保留原件,并确保您所填的资料真实可靠,如发现有资料虚假,我公司可以终止合同,如果您有任何疑问,请致电综合部咨询。

  xxx限公司

  20xx.7.17

录用通知书15

__________先生:

  通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合设计师岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

  一、个人须准备及提交的.资料:

  1. 本人近照一张(红底一寸);

  2. 本人身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);

  3. 近期(半年内有效)体检合格证明;

  4. 成都银行的卡的原件、复印件(本人须签上名字);

  5. 成都市手机号码

  6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

  二、入职办理:

  1. 入职办理时间:20___年____月____日9:30时。

  2. 办理地点:____________________________________________________

  3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;

  4. 薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)

  试用期薪资2500元/月,转正工资根据公司薪酬制度执行(该薪资由若干薪资结构组合而成);

  入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

  ______________有限公司

人力资源部

  20____年____月____日