员工产假申请书

更新时间：2023-05-13 12:23:31 申请书我要投稿

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员工产假申请书

　　当下市场经济活跃，交易频繁，各种申请书频频出现，在写作上，申请书也具有一定的格式。写申请书时理由总是不够充分？以下是小编帮大家整理的员工产假申请书，欢迎大家分享。

员工产假申请书

员工产假申请书1

尊敬的公司领导：

　　由于本人产期临近，根据国家、省有关育龄妇女产假规定，现申请从20xx年11月26日起休产假，详细休假明细如下：

　　1.《女职工劳动保护特别规定》女职工生育享受98天产假;

　　2.《广东省人口与计划生育条例》：晚育增加15天产假，独生子女增加35天产假;

　　3.《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》

　　第六条：难产(剖腹产)的增加产假30天，合计178天;

　　4.国家法定假日顺延(包含：20xx年元旦假期1天，春节假期7天，清明假期1天，五一假期1天，端午假期1天)，累计休至20xx年6月3日。

　　特此申请，恳请领导批准!

此致

敬礼!

xxx

　　20xx年xx月xx日

员工产假申请书2

尊敬的领导：

　　我于xxx年xxx月xxx日生下宝宝，根据国家及学校有关规定（顺产产假90天，晚婚晚育多30天，寒暑假顺延），特申请休假128天，从xxx年xxx月xxx日至xxx年xxx月xxx日。

　　恳请批准，多谢！

此致

敬礼

　　申请人：王强王强xxxxxxxxx

　　xxxx年xxx月xxx日

员工产假申请书3

公司领导：

　　因本人有孕在身，预产期20xx年11下旬，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班（从20xx年5月1日至20xx年2月1日）请假时间为10个月。目前本岗位的工作已移交给ｘｘｘ同志。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

　　特此申请，望领导审批。

此致

敬礼!

　　申请人：xx

　　20xx年xx月xx日

员工产假申请书4

　　因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向公司请产假。

　　特此请假，恳请批准!

　　申请人：

　　X年X月X日

员工产假申请书5

尊敬的领导:

　　我因生产，需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，根据有关规定，产假为90天，晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定，特申请产假四个月，时间为X年X月X日至X年X月X日。

　　请领导批准为谢。

此致

敬礼!

　　申请人：xx

　　20xx年xx月xx日

员工产假申请书6

尊敬的领导：

　　本人已怀孕xxxx个月，预产期在xxxx年xxxx月xxxx日，因妊娠后期反应较大，经医生提议，需提前休产假，回家调养身体并定期到医院做产检。根据[女职工劳动保护异常规定]第七条，特向领导申请休产假，请假时间从xxxx月xxxx日至xxxx月xxxx日，共计xxxx天。恳请领导赋予批准。

　　申请人：王强王强xxx

　　申请日期：xxxx

员工产假申请书7

尊敬的学校领导：

　　我因怀孕已有时间_____个月，预产期为_______，因身体原因需从现在开请产假一个学期，请准予批准为盼！

申请人：_____

___年___月___日

员工产假申请书8

尊敬的领导：

　　因本人有孕在身，预产期11月份，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，春节后回来上班，请假时刻为4个月。另在此十分感谢学校领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。

　　特此申请，望领导审批。

　　XXX

日期：

员工产假申请书9

　　尊敬的领导:

　　请领导批准为谢。

　　此致

　　敬礼!

　　请假人：XX

　　X年X月X日

员工产假申请书10

尊敬的领导：

　　本人已近临产(本人于xxx年xx月份怀孕，预产期为xxx年xx月xx日)，属于计划内合法生育第一胎，并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(xxx)与工作单位(xxx)之间距离较远以及目前身体状况，难以坚持正常工作。根据相关规定，产妇休假应为128天。现申请休产假，预计自xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日。望领导给与审批为盼。感谢!特此敬礼！

　　申请人：

　　x年x月x日