协会申请书

更新时间:2022-01-29 07:11:05 申请书 我要投稿

【实用】协会申请书4篇

  在一步步向前发展的社会中,申请书使用的次数愈发增长,通过申请书,我们可以提出自己的请求。写申请书时理由总是不够充分?下面是小编整理的协会申请书4篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【实用】协会申请书4篇

协会申请书 篇1

尊敬的老师:

  您好!

  从大一加入xx会到现在将近一年,当初的想法是抱着一颗 锻炼自己的心态 加入这个组织。在里面也感受到了这个组织具有很强的组织、纪律性,也尝到了之中的酸甜苦辣,在里面学到了很多的东西,让我受益良多!

  对于由此为协会造成的.不便,我深感抱歉。但同时也希望协会能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

  此致

敬礼

  辞职人:xx

  日期:

协会申请书 篇2

  一、成立目的

  大学生创业协会旨在高校内营造良好的创业氛围,鼓励大学生在自身能力的基础上经营具有文化品位和科技含量的消费市常同时培养大学生创新意识、提升创业素质和能力;激发大学生创业热情、锻炼团队协作能力;促进大学生创业群体的沟通和交流。并使大学生创业管理体制和运作机制进一步规范化、专业化、制度化。使大学生在进入市尝接受市场的检验以前,得到有效、先进的创业培训,实现大学生和社会之间的互动、知识的实用性转移。

  二、活动范围及内容

  (一)组织协会成员进行与创业相关的技能和素质培训。

  1.组织成员进行创业素质能力测试。

  2.聘请当地企业家、政府人员、成绩突出的自主创业人员进行创业指导;

  3.联系企业、实体创建各种实习基地;

  4.采取“上一门课”、“听一场创业政策或者关于领导艺术的讲座”、“参观一个创业典型”等灵活多样的培训方式,培养学生的创业意识、拼搏精神。

  (二)组织成员成立创业实践团队进行真正自主创业,并提供相关的支持与指导。

  (三)组织参加全国、全省“挑战杯”创业计划大赛以及湖南商学院创业计划大赛等素质拓展活动。

  三、大学生创业协会会训

  不是尽力而为,而是全力以赴!

  四、机构设置

  (一)组织结构图

  (二)部门职能

  1.设会长1名,负责大学生创业协会全面工作的组织、控制,并检查各部门工作情况,协调各部门的工作关系,提高各部门工作效率。

  2.设副会长2名,向会长提交工作计划,负责组织各部门负责人讨论决策,具体指导各部门开展工作,交流工作情况,收集成员意见,并及时反映,解决。

  部 门主 要 职 能

  办公室

  1.负责日常事务处理;2.内部活动的策划;3.文件的整理、归档;4.管理条例、处罚条例的制定;5.各种文件、公告、通知的传达;6.内部会议的安排、记录等工作。

  培训部

  1.在了解各级各类人员的培训需要的基础上, 分别制定各类创业培训计划;

  2.具体安排各种培训课程或活动。

  财务部

  1.负责协会内部及各部门的经费、会费的管理;2.审批和发放各部门经费支出;

  3.监督管理各部门的财务状况;4.负责协会的大型活动费用支出管理。

  外联部

  1.联系企事业单位为创业活动提供资金帮助;

  2.并负责联系各种讲座及展览;3.加强与其他院校之间的联系。

  宣传部

  1.充分利用各种媒介向社会广泛宣传创业活动;

  2.营造良好创业氛围。3.负责招生活动。

  创业部

  本部工作围绕两方面展开;1.鼓励与组织大学生自主创业;2.组织相关企业实践活动,提供相关的实践岗位;3.积极发掘同学科创潜能,为乐于进行科研探索和自主创业的同学营造一个更为广阔的舞台。

  营销部

  1.承接营销方案的具体策划和推广实施;2.联系选择更多的营销推广任务;

  3.时刻保持与现有客户的联系,同时努力拓展新的市常

  社调部

  1.以社会调查、市场调查、大学生关注的热点问题为主要调查对象;2.及时、准确地反馈调查结果,为同学、学校及社会更好地服务;3.检验创业作品的市场可行性;4.组织参与相关课题的调研以及全国挑战杯的课题研究。5. “挑战杯”全国、全省大学生创业计划大赛和全国大学生创业大赛。

  (四)办公室

  学生活动中心(三食堂五楼)

  (五)会议室

  三食堂二楼

  四.活动项目

  (一)活动背景

  当前大学生自主创业的.现状为参与者少、旁观者多;大部分创业者从事规模小的个体经营的行业,成功率低,存在的问题较多,这与长期缺乏创业教育有关。西方国家的大学生创业教育已经发展了几十年,而我国才刚刚起步。以培养适应未来经济和社会发展需要的创新性人才为己任的大学教育,一定要使创业教育成为大学生的重要课程。

  (二)活动目的、意义和目标

  在目前学年制条件下,创造条件让学生边学习、边操作、边实践,形成相对开放的弹性教学系统,始终把创业教育作为大学教育的一部分,给学生在学校学习创业技能的机会,鼓励和允许学生走出去创业,培养出一批具有良好创业素质技能的大学生。

  (三)指导老师

  1.曹光荣 湖南商学院副院长

  2.靳环宇 经济学博士

  3.张贵华 市场营销博士

  4.欧阳文和 管理学博士

  5.黄艳娥 湖南商学院校团委书记

  6.周军军 湖南商学院校团委办公室主任

  7.吴建国 湖南商学院校团委社团指导老师

  (四)活动组织参与机构

  1.总体筹划:素拓部部长与大学生创业协会会长。

  2.组织者:大学生创业协会。

  3.参与者:大学生创业协会全体成员。

  (五)活动开展

  创业技能素质测试

  1.创新能力测试。2.分析决策能力测试。3.预见能力测试。

  4.应变能力测试。5.用人能力测试。6.组织协调能力测试。

  7.社交能力测试。8.激励能力测试。9.应付挫折能力测试。

  创业理论知识学习

  1.政府扶持创业人员的政策。2.经营法规、经营风险、合同常识。

  3.创业项目选择方法。4.贷款政策的基本讲解及流程。

  5.成本估算、利润分析、报表阅读。6.公司注册和设立。

  7.创业生存阶段常见问题及解决办法。

  8.小企业管理,营销技巧、客户服务、经营场地的选择。

  社会实践

  1.“三下乡”社会实践活动。2.开展社会调查活动。

  3.联系知名企业,进入企业参观学习。

  4.举行校际创业经验交流会,为成员提供交流经验以供借鉴。

  创业策划

  1.制订创业计划书的方法。2.创业计划写作辅导。

  3.制作创业计划、市场调查。4.制作创业计划、目标客户定位。

  5.创业理论学习测评、答疑。

  五、规章制度

  (一)入会制度

  1.入会要求

  (1)有责任心,具有团队精神。工作认真负责,不怕苦不怕累;

  (2)对创业及课题研究有浓厚兴趣;

  (3)获得省级以上奖励者及团学干部、贫困生优先;

  (4)持之以恒,参与的创业活动项目不得中途退出。

  2.入会程序

  (1)提出入会申请,在负责人处报名;

  (2)填写湖南商学院大学生创业协会入会表格;

  (3)参加入会面试;

  (4)入会者需每人缴纳20元作为会费;

  (5)由办公室负责统计、整理人事档案。

  3.会员权利

  (1)参加大学生创业协会的活动,并享有各项创业活动的优先权;

  (2)大学生创业协会的选举权、被选举权和表决权;

  (3)对协会工作的批评建议权和监督权;

  (4)对协会财务状况的知情权;

  (5) 协会成员的优秀创业作品享有优先资助权。

  4.会员义务

  (1)原则上参与大学生创业协会举行的每一次社会实践活动;

  (2)向负责人反映创业活动情况,提供有关资料;

  (3)按时参加大学生创业协会会议;

  (4)协会成员应团结互助,积极为协会做贡献。

  (二)培训制度

  1.为了保证成员的创业教育活动如期完成并达到良好效果,从而进行有组织有纪律的教育活动,特制定本制度。

  2.培训安排:由外联部负责联系老师,培训部制定培训计划(时间,地点,内容等),办公室通知各部门成员。

  3.学习内容的范围:创业技能素质测试、创业理论知识学习、社会实践、创业策划培训。

  4.时间安排:原则上每两星期组织一次培训学习,时间不少于3小时;为不与学习时间冲突,时间定在周末以及全校休假日等。

  5.每一名成员认真仔细的做好学习笔记,在学习的基础上,每名成员可认真撰写1—2篇学习心得体会提交至4所在部门部长,对于优秀的学习心得将给予适当奖励。

  6.对成员学习培训情况会进行不定期检查监督,包括成员学习笔记、培训学习记录、考勤记录等,这些内容将作为评选优秀成员的重要依据。

  7.每个成员要认真遵守学习纪律,不得迟到、早退、缺席。一般不允许请假,对确实有特殊原因不能到者,应该在所在部门履行严格的请假手续。

  (三)例会制度

  1.总则:为了进一步加强例会组织管理,明确责任,完善例会组织机构,协调各部门之间关系,及时总结和汇报各部门近期工作,增强大学生创业协会内部团结、上下联系,提高工作效率,特制定本制度。每学期初每名成员提交一份课表,交由办公室负责人保存备案。

  2.会议形式:会议形式分为“高层干部会议”和“协会会议”。目的是加强“中心”之间以及“中心”与部门之间的沟通与联系,提高工作效率。

  (1)高层干部会议

  出席人员:大学生创业协会会长、副会长、各部门部长

  时 间:每周周日下午5点

  地 点:会议室(三食堂二楼)

  职 能:

  ①制定并审核大学生创业协会每周工作计划、分配任务。

  ②讨论重大问题,布置长期的有关工作,进行纲领性的指导。

  ③讨论大学生创业协会各部门、各位干部的近期工作情况,总结工作中的得失并从中吸取经验和教训。

  ④讨论大学生创业协会内部及人事安排的提议,确定大学生创业协会的日常工作重心。

  ⑤各负责人汇报工作,并宣布、讨论决议等。

  要 求:

  ①此会议由会长召集,由副会长考勤。

  ②参加会议人员不得无故迟到或缺席,如有特殊情况须提前向会长说明。

  ③会议由副会长记录会议内容。

  (2)协会会议

  出席人员:大学生创业协会全体成员

  时 间:每月最后一个周日的下午4点

  地 点:f201

  内 容:传达决议,布置工作,商讨问题。

  要 求:

  ①此会议由各部部长召集;

  ②参加会议的干部及成员不得无故迟到或缺席,如有特殊情况必须提前向所在部部长说明;

  ③会议由办公室指定人员作记录及考勤。

  3.会议要求:

  (1)会议由会长或副会长主持。

  (2)出席例会成员:各部部长及成员,同时不定期邀请团委老师出席并做工作指导。

  (3)与会人员要求衣着整洁,提前五分钟到常

  (4)会议过程中应将手机或其它通讯工具调至无声或振动状态,无特殊情况不得接听电话或发短信。

  (5)参加会议人员在会议期间,如有他人前来寻访,需经会长允许后方可接待。

  (6)与会者必须准时到会,个别干部因事务不能按时参加例会须提前一天提出书面申请,报办公室批准;如遇到紧急情况需请假的,可先向办公室口头请假,之后再补交假条。

  (7)对无故迟到二次者,给予口头警告;三次者,在大会上通报批评,并令其作书面检讨;四次者,将其从协会除名。

  (8)对无故缺席一次,给予口头警告;二次者,在大会上通报批评, 并令其作书面检讨;三次者, 将其从协会除名。

  (9)例会内容主要为:按照会议议程,由各部部长对本月工作情况总结并提出下月工作计划,初步布置下月工作任务,最后由会长或副会长作出总结和相关指导。

  (10)例会上分配的任务,各部门负责人须认真记录。有不能处理或不能完成的任务要及时提出,共同讨论解决。

  (11)由办公室对会议内容进行记录、整理、存档,并做好考勤工作。

  (12)例会的出勤情况将作为推优、评优的重要依据之一。

  (13)保持会场内秩序井然,务必安静、集中精神并做好会议记录。会议期间禁止交头接耳,窃窃私语,如要发言需举手示意,经许可后方可。会后由各部门轮流做好会场的清扫工作。

  (14)决定重要问题实行民主集中制原则。讨论决议该项问题时,要有三分之二以上的部长同意方可有效。对与讨论决定的事项,由办公室负责对相关部门的落实情况不定期抽查,及时向会长及副会长汇报相关情况。

协会申请书 篇3

尊敬的院团委领导:

  我是焊接班的郭岩琛,我为了此次评选做了许多准备。下面我将自己的实际情况陈列出来,作为我的评审材料。

  我能变成现在的那么成熟,那么稳重,完全是因为我在协会中的不断锻炼及在班级的人际交往。我不断的与他人交流,不断的参加各种活动,不断的锻炼自己。

  刚踏入校门时我就暗暗提醒自己,一定要加入协会,要好好的在协会中发展,所以我一到校便加入了很多协会,但我最喜欢的协会还是排球协会,因为排球不仅身体还能加强人际交往。不断的.锻炼 让我身体强壮,不断的人际交往让我心理素质不断加强。

  我在校期间,参加了协会举行的很多活动,当然是和排球有关的活动。这极大地锻炼了我的身体素质。为了能更好的控制排球,我每天早上带着排球在操场上进行刻苦训练,经过多天的训练,我的技术得到了强化,同时身体协调性也增加不少。所以在每次打排球时,总是能很从容的面对。

  我一直坚信,不管什么事,只要不断努力,即使不成功,那也离成功不远了。所以在做每件事时,我都会尽全力去做,从不足中的事中不断吸取教训,不断进步,让自己不断提升,为以后的发展奠定坚实的基础。

  为了使资料更加详细明确,我从以下几个方面来谈谈自己的具体情况。

  在活动方面,我十分注重自身的修养,包括道德和素质方面。特别是在协会开展的一些活动中,以身作则,起带头作用。在学院组织的一些活动中,除积极参加外,还动员其他同学积极参加集体组织的活动。

  在生活方面,能够处理好与同学之间的关系,而且尽力帮助他人,只要自己能做到的,我都会尽力而为。

  在思想上,作为一名入党积极分子,我始终以党的要求来要求自己,并团结同学,积极向党组织靠拢,与老师进行交流,发现自己的不足,努力改正。

  我们将要踏入社会了,在排球协会的锻炼对我以后在社会上的为人处事很有帮助,在协会可以认识很多人,锻炼自己的语言表达能力,学会怎么说话,还有办事的方法以及怎么办比较好。

  以上就是我的申请材料,请评委们认真审查,我一定不会辜负评委们的期望!

致此

  敬礼!

   申请人:XX

   XXXX年XX月XX日

  

协会申请书 篇4

尊敬的公司领导

  您好!

  我叫**,是****的一名新工,感谢您在百忙之中审阅我的申请书。今年8月我积极参加***的竞聘和团委书记的竞聘,并最终成功当选和取得优异成绩,这无疑是对我的巨大鼓舞,也是对我的新的挑战,时隔多月,我已然保持着那份冲击的劲头,服务新工,感恩公司对我的培养和指导。这也是我热情工作的原动力。但为了自身素质的提升,为了更好的'实现自己的价值,在**为我们搭建的广阔舞台上,****工程建设中我还想进一步的发挥自己的绵薄之力,发挥自我。非常庆幸,公司领导为了跟好的服务新工,保证工程建设的以及步向前推进,在公司领导高度重视下公司决定将在**工程现场的新工中数位**协会分会长一职。这对每个新工是一个莫大的恩赐和鼓励,每一个人都有机会更好地锻炼自我服务工程,服务新工。当然,我也抑制不了心中的悸动,斗胆参加到竞选的队伍中来。我明白现场新工中还有很多人比我优秀比我更有潜力,但我却有勇气与他们一争高下,天高任鸟飞,海阔凭鱼跃,我也想证明自己,提升自我,所以今天郑重向公司领导提出关于竞聘班**一职的申请。如果有幸公司领导给我这个机会,让我参加本次竞聘,我将竭力去做好,力争成功。请领导相信我,****的每一个新工都是优秀的都是最棒的。

  竞聘**协会分会长,是我深思熟虑的举动和决定。本次竞聘我准备充足。求战心理急切。下面我言简意赅的谈谈我对**协会分会长的理解,首先,做好公司对**建设指导意见的上传下达,保证**建设不能脱离公司的指导和统领,保证**工作再上一步。其次,要多为**建设提出建设性意见,对**建设有所贡献,再次就是,完善自我,提升自我素质,锻炼自己的公关能力,处理问题能力,多为**、协会组织活动丰富生活。支持上级分会领导工作,坚决执行分会决议。

  **协会分会长工作是艰难的,但成果却是甘甜的。我义无反顾地投入到竞聘的大潮中去,是我热爱片土地,将一直与其陪伴左右,我热爱这个企业,将一直为其奋斗不止。非常感谢领导审视我的申请书。一个人不能认为没必要而不做事,你不做就永远不知道会做成什么样。我坚信这句话。奋斗的理由有了就要有目标,现在我的目标就在前方,我会努力,努力,再努力做好每件事的。对于我的人生旅途来说,我的过去属于学校,现在属于**,将来也属于伟大的**。天道酬勤,为了我的这个小小目标,最后请领导祝我一臂之力。深深地感谢,谢谢!

  申请人:**

  时间:***

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