员工检讨书

更新时间：2023-04-02 17:17:36 检讨书我要投稿

员工检讨书通用15篇

　　在学习、工作或生活中犯错后，为了避免再犯，我们要通过写检讨书来进行自我反省，请注意检讨书里面要交代清楚行为。快来参考检讨书是怎么写的吧，以下是小编为大家收集的员工检讨书，欢迎阅读与收藏。

员工检讨书通用15篇

员工检讨书1

　　在近几天工作中，业务单总是出问题，深刻反思自己是因为一点事情扰乱了工作思绪没有认真投入工作当中，致使出现许多不应该出现的错误，我为自己的行为感到了深深地愧疚，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下：

　　这样的事情我已经发生了好多次了，都是也是长期以来对自己的放松造成的，经过几天的反思，我对自己工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作;从而放松了对自己的要求，认为自己已经做得很好了，便犯了许多不应该出现的'错误。

　　在这件事中，认识到自己在工作责任心上仍有欠缺。众所周知，服务行业一定要有规范的行为准则，工作时间我却不认真下单，这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，从而不能将自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头。

　　此外，我也看到了这件事的恶劣影响，如果在工作中，大家都像我一样自由散漫，漫不经心，那怎么能及时把工作落实好.做好呢。同时，如果在我们这个集体中形成了这种无组织无纪律观念，不良风气不文明表现，我们工作的提高将无从谈起，服务也只是纸上谈兵。因此，这件事的后果是极其严重，影响极为恶劣。

　　我知道无论怎样都不足以弥补自己这次犯下的过错，但能够做到亡羊补牢，知错就改就是一个好员工，虚心接受领导的教导与批评，让自己在今后工作当中能够认识自己工作的重要性，同时，我希望领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献，请领导相信我!

　检讨人：XXX

　　XXXX年XX月XX日

员工检讨书2

尊敬的领导：

　　您好！

　　经过深刻反思，我认清了自身错误原因。在此，我就这一年的工作不足向您表示抱歉。然而，我非常清楚，单纯的抱歉根本解决不了问题。

　　我必须在充分认识问题错误的'基础上，采取客观务实的工作改正、改进方法，切实地提高本组工作效能，最大程度地减少工废，今后长时间保持良好的工作状态。

　　在此，我向您做出郑重保证：从今日起，我必须充分吸取去年工作不利的经验教训。重点纠正自身性格、工作方法、心态等方面问题。尤其是要花大力气研究出一套系统的工作管理方法，确保本组工员谨慎、细致工作，最大努力减少工废产生。

　　最后，我恳求您给我时间转变。新的一年，我一定会尽我所能给您交上一份良好的工作业绩。

此致

敬礼！

检讨人：

　　20xx年xx月xx日

员工检讨书3

尊敬的领导：

　　您好！

　　公司于20xx年月xx日xx点组织了抽查员工对公司数码产品了解情况的活动，本人未能准时出席，给公司带来极其负面的影响。我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我向领导做出如下深刻检讨：

　　这件事，虽然是一件偶然发生的事情，但公司于24小时前已通知各员工，每人有充份的时间做好领导抽查的准备，虽然抽查对本人来说有一定难度，但缺席它本身就是错误的，也从侧面反映了我工作责任心上的欠缺。作为公司的一员尤其是作为在试用期间的一名员工，绝不能无视公司规章、纪律。俗说“没有规矩不成方圆”因此无论我有何理由都不能成为违反纪律的理由，我也看到了这件事的恶劣影响，如果大家都像我一样自由散漫那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好，并且把工作做好呢？同时，如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，为所欲为的不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严重的，影响是恶劣的'。在深感痛心的同时，我也感到了幸运，领导的批评教育让我及时觉醒，这在我今后的人生成长道路上，即是一污点也是一次重要的转折点。所以，在此，我在向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

　　这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我不请求领导对我宽恕，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。同时，我请求领导给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我公司的工作做出积极的贡献，请领导相信我。

　　检讨人：xx

　　20xx年xx月xx日

员工检讨书4

尊敬的各位领导：

　　你们好！

　　这次因为我的无故不参加会议影响到了大家的会议的进度，在这里向大家对我没有参加会议的事情道歉，并也做出了自己的检讨，希望各位领导对我此次的不参会能给一个轻些的'处分。

　　今天上午有个会议要开，而且还是一到公司就要进入会议室的，但是全体员工里面就我没有任何原因缺席了会议，并且后面赶到公司的时候，早已经散会了。由于当时我没有及时赶到会议室开会，结果让大家多等了我一些时间，后来也是实在等不到我才开会的，但是终究是因为我的缘故让大家的时间有所损失。最严重的是我最后还是没有参加到会议里面去，因此我这次没有参加会议是很严重读的事情的。虽然后面我也向领导们道歉了，但是我也知道自己在没有向领导报备自己不能参加会议的事情，而且也没有请假，所以我这样是违反公司规定的，而且还给大家做了一个不好打的例子。我之所以无故没参加会议是因为自己偷懒多睡了也会，结果没意识到睡回笼觉是很要命的，直接就睡过头去了，完全起不来，虽然我后面醒过来，但是全身也是无力的，因此就忘记了好多事，包括今天要开会的事情，连上班都差点没能来。

　　今天到公司后，我就知道自己没向领导们报备自己本不来参加会议的事情一定让大家生气了。本来昨天早早的通知了今天要开会的事情，而且昨天下午还强调了一番，结果却因为我偷懒想要多睡一分钟就导致自己错过了开会的时间，也是很让人恼火了，这样的理由显然并不能为自己开脱错误，我也清楚自己没能参加会议就是自己的错，是无法去弥补的，毕竟因为自己缺席会议而耽误了大家开会的时间，更何况让领导等我开会本就是不礼貌的事情，更是对领导不尊重。我作为员工，连最基本的规则都没有守好，也难怪领导对我没有好脸色，今天对我的批评我很受用，感谢领导的教育，让我懂得了工作就要按照规定来，不管自己是因为什么，错了就是错了，我不能对今天的事情有所去弥补，只能希望自己以后一定要吸取这次的教训，在睡觉第一时间醒来后，就直接起床，不要在谁懒觉了，不然损失就是自己的利益，之后定会后悔，现在我就挺后悔只做这样的事。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：xxx

　　20xx年xx月xx日

员工检讨书5

尊敬的xxx：

　　古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：

　　1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。

　　2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的`心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。

　　通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

　　1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。”

　　2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!

　　总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!

　　此致

敬礼

员工检讨书6

　　尊敬的领导：

你好！

本周工作效率很低，工作态度很差，工作语言很丑，工作心情超级差，工作也没有如期完成，等这些让我在今天忽然明白，这一切都源于老三买房子的事情。

　　本来是一件很好的，很让大家开心幸福的好事，结果被闹成一件很糟糕很糟糕的事情，也影响了父母的心情，更加让他们担心和不安；不但没有像自己说的那样去相信加兴，反而出尔反尔地干涉他的个人决策上。这叫不尊重，也叫霸道，更让他觉得受到欺负和瞧不起。

　　加兴要买房子，不是全靠他自己，是大家筹钱给予的，勉强够首付，但是他也有自己的想法和观点，自己的选择要求和范围，更有自己喜欢的类型和楼盘，按理说这件事完全由他自己全权处理，就像曾经我自己一样做自己的选择和做主，不应该被别人干涉和干预。

　　在他选择房子的过程中，有些环节出现了不少的细节问题，说大不大，说小不小，但是那对于一个初入房奴的人都是应该被碰到的问题或者说不可避免的问题，作为老大，我只是帮忙分析，出建议，而不是强求去怎么样怎么样，涉及到帮忙的时候我该帮什么就做什么，其他的做主全交给他才对。

　　而这次关于他购房的事我确实干预了不少，也影响了大家的心情，更是影响到父母的苦心。让大家都暴露出自己的脾气，还说了一些很伤心的话语，这让我整个周都在为他的事情伤脑子，增加了很多负能量，并且带给了工作，家人，让大家都处在一个不良的'环境中。

　　自此，我深刻的认识到，我干预过火，想得太多，自己太强悍，更不能把自己的想法强加在别人的想法上增加他们的困苦和受打击，一直以来，我承认我真的不是很相信加兴，不管是学习还是工作，还是做人做事，还是其他，说真的，内心真的有些担心他什么都不会，其实是我太自以为是，觉得自己什么都比他强，其实不是的，他很有能力的，只是因为某事做得不好的事情被我们见多了，所以老是看不到他好的一面，造成大家沟通受阻，不能互相理解和支持，最主要的倾听。

　　这件事让更注意，提高自己的倾听，是很重要的事，也是我必须要做的，嘴再厉害也不如让耳朵发达好，在这里跟加兴说一声对不起，不是姐瞧不起你，说话伤害到你，而是姐一直不能站在你的角度真心理解过你，相信过你，总觉得你什么都不懂，今天开始，我不在干预你的任何事，也不再说你任何事情，包括其他人，我真心改过要做一个你们几个倾听者。

建议人：

20xx年xx月xx日

员工检讨书7

尊敬的领导：

　　您好！

　　实在是非常的抱歉，现在自己的愧疚和自责已经不是用言语可以表达的，但是因为自己已经是一个成年人了，就应该为自己的错误做出检讨，认真的去弥补自己的错误，对自己错误做法所产生的后果去尽力的承担，不让别的无辜的人或是公司为自己的错误买单，公司一直以来就告诫我们，犯错没有关系，只要自己愿意去改变并且能够意识到自己的错误才是最为重要的，所以现在，我也想对公司和公司的领导就自己此次的错误做出一个认真且简单的检讨，虽说言语很简单，但是自己认错的态度还是非常的诚恳的，也请领导明察。

　　对于今天的错误，对于今天因为自己的数据所对公司造成的影响，我知道自己作为一个IT公司的员工，自己的工作本身就是要非常的细心，工作的过程当中要保持着自己绝对的谨慎和细致，用自己最为细致的心去工作，我也并不是刚加入到IT的行业，更不是刚来到公司，所以我完全的懂得自己的工作的谨慎性，任何一个代码，一个数据都可能给公司造成很多的影响，而我作为公司的一名员工，没能好好的完成自己的'工作，并且在工作的过程当中出现了错误，也因为我们公司的本身就是团结性的工作，所以更是因为自己在工作上的疏忽，导致有一个数据发生了些许的错误，所以也间接的影响了我们整个团队的工作的进度，也对公司的正常的运作产生了严重的影响，阻拦了公司和其他的同事的正常的工作次序，我也非常的抱歉，主要是这次的事情也是我自己一个人的错误，所有的错误都发生在自己的工作上，所以这也更使自己愧疚和自责。

　　错误已经发生，影响已经产生，我也没有办法去让时间倒流或是让错误没有发生，但是我可以尽自己的全力去弥补造成的影响，并且保证自己在之后的工作当中不会发生这样的错误。

　　我也保证自己在今后的工作上面，在上班的时间里，一定保持着自己最为充沛的精力，在自己的工作上面认真的完善自己，将自己全身心的精力和心思都用在工作上面，提高自己的工作能力，保证在工作上面足够的认真的细致，我也会尽力的和团队协作，保证工作的顺利进行，也会尽心尽力的为公司工作，不会让自己的错误第二次发生，也请公司和公司所有的领导原谅和监督。

　　此致

敬礼！

　　检讨人：XXX

　　20xx年X月X日

员工检讨书8

尊敬的单位领导：

　　回顾我的错误：

　　我来公司工作一年多时间以来，先后犯了三个大错与一系列小错误。最记忆深刻的是一年前的那次发错邮包，让公司承担了巨额损失。这一年多来，自己工作上面也存在诸多问题，比如经常犯导致出口货物箱子尺寸不符的操作失误。最近我因为操作违规，将货物交给快递公司承重，事后没有核对重量，又让公司蒙受损失。

　　我想，工作这一年多来我接连犯错，充分暴露出我自身的工作素养存在的`不足与欠缺。现如今，经过领导的严肃批评，我感受十分愧对领导。经过深刻反省，我对于错误有了深刻认识：

　　首先，除了具体的工作错误之外，我在日常工作当中也存在不积极、不主动学习熟悉业务的慵懒表现。这也是导致我犯出种种错误的原因之一。其次，我缺乏足够的工作觉悟与谨慎态度。就一年前那次发错邮包的错误来说，我接手工作没有认真核实发货单号，更没有以谨慎态度对其他工友沟通清楚，就粗心马虎地放任货物被运走。我没有足够的工作觉悟，没有清醒认识自己发货管理工作的职责与义务。这恰恰说明我工作觉悟与谨慎态度的不足。

　　此致

敬礼

　　检讨人：

　　x年x月x日

员工检讨书9

尊敬的领导：

　　您好！

　　我已深深的认识到自己的错误。我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹，确切的说还是自己不够认真，才会导致这件事情的发生。由于我的失误给公司带来了损失我深表歉意，通过这件事情我真正领悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改进，因为做事不认真，自己尝到了自己种下的苦果还连累到公司，使公司在经济和名誉上受到严重的损坏，这是用金钱赔偿不来的，但是事因我起，我愿承担责任，凭我一人的力量不能给公司带来明显的受益，但是在这个集体中每个人都起到重要的作用，我现在明白了，一个人的力量的渺小的，但是一个人因为不认真导致的事故，是重大的，因为以前意识不够，做事马虎，今后我会认认真真做好工作上的每一件事，尽到我自己应有的责任，为公司贡献我的力量。

　　通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：

　　1、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟，不进则退；，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的“学而时习之，不亦乐乎”。

　　2、学习最重要的境界是体悟。就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：儿子，你怎么连这点小事也做不好？你怎么这么笨。那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么？有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧？只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧！

　　总之，我的`行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤，孰能无过，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。经师易得，人师难求，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的智慧，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！

　　此致

敬礼！

　　xxx

　　20xx年x月x日

员工检讨书10

尊敬的领导：

　　您好！

　　前几天，本人在未征得管理部门的领导及部门主任同意的情况下，私自动用消防栓，开消防水用来冲刷西边一楼门口水道口处的“死猫”，由于死猫死了很久，约有半个月，已经发臭长虫，贵工业区的清洁员也没进行清理，最近我们厂的员工个个都说经过一楼的楼梯口都说很臭，本人出于好心，也为了大家的工作和生活着想，平常也看见有清洁员开消防栓的水来冲洗楼梯，于是本人没有多想就私自动用了消防水，对此违反了安全部门管理规范和规章制度，本人认识到自己的错误，在此作出深刻的检查！

　　本人认识到自己的以下错误：

　　1、作为一个车间的员工，除了服从公司的规章管理制度外，服从工业区管理也是非常重要的，这是工业区管理有序运行的保证，本人未经得工业区相关领导明确的同意后，就私自动用消防栓，对工业区的安全管理方面造成影响。

　　2、对于我个人做出的如此决策是站在缺乏日常管理机制，本人应该从整体、全面的角度来衡量，由本公司的行政部去与工业区管理部门沟通后，来要求工业区的管理部门来作出决定和安排，由于我个人局部的自由主义，缺乏管理程序，破坏了工业区的整体的`安全管理全局的工作，这些本人应该要认识到的，并且日后需要进一步加强。

　　3、服从管理是一个基层员工基本点工作态度和素质，不管有什么理由或者借口都是不对的。

　　希望工业区的领导看到我的检讨，知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，请相信我的悔过之心？我的行为是自己的一时失足，因此给公司和工业区的管理和安排造成的不良影响表示道歉。希望工业区领导可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

　　本人认识到自己的错误，本人保证在日后的生活或工作中不再犯类似的错误，希望领导给予改过自新的机会，并在以后的工作中予以监督和指导。

　　此致

敬礼!

　　检讨人：

　　日期

员工检讨书11

尊敬的领导：

　　您好！

　　我怀着十二万分的愧疚及懊悔写下这份检讨书，今天，我和食堂的同事之间发生了一些不愉快的事情从而发生口角，到最后失去控制，冲昏了我的理智，并且大打出手，给单位造成了很坏的影响。在此我进行深刻的检讨。

　　首先，请允许我把事情经过做一简单叙述。20xx年xx月xx日中午我在食堂，因为意见不同与同事员工发生语言上的冲突，由于言语不快使我失去了理智，从而升级为肢体上的冲突并出手打人。

　　事后在同事和领导的劝慰下我深刻的认识到了问题的严重性，明白了做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍！俗话说，忍一时风平浪静，退一步海阔天空，可是我今天却没有做到，事情发生后，我非常后悔！在这里我做出深刻的检讨！我错在不该动手打架，无论什么场合，什么原因，都不该和别人动手。我现在特别后悔，后悔自己辜负了领导的教育与期望，后悔自己的行为造成的恶劣影响，后悔自己不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。早在我刚踏进单位的那刻开始，领导就已三令五申，一再强调：同事有了矛盾，自己解决不了可以找组织，绝对不可以掺杂社会成分。其实，单位领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负单位领导和同事们对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹，更是由我身上体现无疑。

　　正如高尔基说过的那样——当你把一件事看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代劳动者该具有地认识问题的水平。未能对领导们的辛勤劳作做出回报，我深刻地认识到了我的错误举动！！！我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了单位的`教导以及伤害了领导和同事们对我所寄托的希望。

　　最后，我怀着万分愧疚的心情并郑重的向被打的同事说声对不起！同时甘愿接受经济处罚！至此事之后，无论在什么场合，遇到什么样的人，我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑，遇到谈不拢的人，一定要学会以理服人，如果真的无法沟通，自己就采取回避的办法，决不让打架的事再次发生在我身上，我要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正。

检讨人：xxx

　　20xx年x月x日

员工检讨书12

　　尊敬的大润发领导：

　　你们好，我是来自大润发客服部收银服务课的一名普普通通的基层收银员。在这个辞旧迎新万家团圆之际，特向各位致以最诚挚的问候。

　　就在2月1日农历大年初九这天，我怀着欢喜的`心情来到工作岗位——收银线之际，平日里和蔼可亲的课长隐涵沉重的表情把我叫到身边，递给我一张顾客投诉单，上面赫然出现我的名字及工牌号。我这才惊闻在之前的工作中，我因为工作不到位而令顾客不满，收悉。具体情况通过投诉单上顾客缩写及回忆当时情境如下：我们收银员在接待顾客作业时应当通过服务用语向顾客请要大润发的会员卡，并可通过让顾客报固定电话或手机号以及直接报出会员卡号等方式。然则在接待这名顾客时顾客本身没带会员卡，也不记得办卡时所留用电话号码更不能记住会员卡上的卡号，故其向我询问是否还有其他方式可以输入会员卡。但因我所知晓的就以上几种方式且不确知是否还有其他方式可以做到，所以就请顾客结账后到服务总台详情询问。这便是事情经过。

　　接悉客诉起初，我心中顿生无尽委屈。经过课长及同仁的劝说，我痛定思痛方才悔悟。我们作为客服人员，每天自然要面对无数形形色色的面孔。顾客来到大润发购物便是对我们的肯定和目标。顾客来到这里，我们自当为其排忧解难，就算其满腔怒火而来，也该使其喜笑颜开而去。这是我们的目标，更是我们的行动指南。

　　经历此事，我将以最诚恳的态度投入到今后的工作中，以最饱满的热情接待每一名顾客。不断在工作中发展和提升自己的业务水平。望允许我以此为鉴，改过自新。此致敬礼。

员工检讨书13

尊敬的公司领导：

　　您好!

　　我叫冉怀更，是郑新双鑫煤矿一名瓦检工，xxx年x月xx日x点在我当班时，11回风上山探巷迎头瓦斯检查牌未按规定实行瓦斯检查，（三次版牌一次填写完毕）。

　　今天,我怀着愧疚和懊悔的心情给您写下这份检讨书,以向您表示我未按规定实行瓦斯检查不良行为的深刻理解和改正错误的决心.

　　作为一名瓦检员,本应该遵守纪律,我非常羞愧,平时对这种事情的理解不深,导致这种事情的.发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了安全生产管理规定,再次，我这种行为还在同事之间造成了极坏的影响，破坏了郑新双鑫（新密）煤业有限公司的形象。作为一名瓦检员，应该遵守公司规定,服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的安全管理，领导是多么重视信用和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会(有类似)的事情发生．望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到我这种错误行为，辜负了领导对我的期望，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。

　　望领导能念在我是初犯,给我改过自新的机会，我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这个切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!

员工检讨书14

尊敬的领导：

　　您好！

　　于20xx年xx月xx日上午，本人在未征得xx领导及部门主任同意的情况下，私自动用xxx的消防栓，开消防水用来冲刷xxx门口水道口处的“死猫”，由于死猫死了很久，约有半个月，已经发臭长虫，贵工业区的清洁员也没进行清理，最近我们厂的员工个个都说经过一楼的楼梯口都说很臭，本人出于好心，也为了大家的工作和生活着想，平常也看见有清洁员开消防栓的水来冲洗楼梯，于是本人没有多想就私自动用了消防水，对此违反了工业区安全部门管理规范和规章制度，本人认识到自己的错误，在此作出深刻的检查！

　　本人认识到自己的以下错误：

　　1、作为一个工厂的员工，除了服从公司的规章管理制度外，服从工业区的管理也是非常重要的，这是工业区管理有序运行的保证，本人未经得工业区相关领导明确的同意后，就私自动用消防栓，对工业区的安全管理方面造成影响。

　　2、对于我个人做出的如此决策是站在缺乏日常管理机制，本人应该从整体、全面的角度来衡量，由本公司的.行政部去与工业区管理部门沟通后，来要求工业区的管理部门来作出决定和安排，由于我个人局部的自由主义，缺乏管理程序，破坏了工业区的整体的安全管理全局的工作，这些本人应该要认识到的，并且日后需要进一步加强。

　　3、服从管理是一个基层员工基本点工作态度和素质，不管有什么理由或者借口都是不对的。

　　希望领导看到我的检讨，知道我对这次事件有很深刻的悔过态度，请相信我的悔过之心？我的行为是自己的一时失足，因此给公司的管理和安排造成的不良影响表示道歉。希望领导可以原谅我的错误，我也会向你保证此事不会再有第二次发生。

　　本人认识到自己的错误，本人保证在日后的生活或工作中不再犯类似的错误，希望领导给予改过自新的机会，并在以后的工作中予以监督和指导。

　　此致

敬礼！

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日