旷工检讨书

更新时间:2023-01-06 08:17:34 检讨书 我要投稿

旷工检讨书(15篇)

  在有过错的情况下,为了避免再犯,需要写检讨书来好好地检讨,在写检讨书的时候要注意态度要诚恳、端正。但是你知道怎样才能写的好吗?下面是小编精心整理的旷工检讨书,欢迎大家分享。

旷工检讨书(15篇)

旷工检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  今天我怀着无比愧疚的心情在此做出深刻的检查。事情的经过是这样的:由于前段时间我旷工的行为,导致xx病床的病人没人进行护理。事后我向患者及家属进行了诚挚的道歉并通知医生和相关领导进行了有效的安抚处理工作,取得了患者及家属的谅解。

  此次事件虽未造成严重的后果,但是事件的性质比较严重,在一定程度上造成了患者和家属的不安,给科里乃至医院的形象带来了负面影响。痛定思痛,我认真总结教训,此次事件是因为理论学习与实践相脱节。平时的理论学习把应对检查和考核放在第一位,从思想上就不自觉的把理论学习和实际工作分成不相干的两部分,没有做到理论联系实际。相关的制度没有落实到位。客观上来讲我们的工作量非常大,为了赶时间出效率,主观上就往往会简化制度的执行程序。象这次事件中,“三查九对”的工作就没有做实做细,最主要的是违反了药物一人一盘的操作规定。

  “人非圣贤,孰能无过”?我个人在平时的工作中对自己要求还是很严格的,但既然犯了错误,就要勇于承担,我将坦然接受上级领导对我此次事件的处理,同时在今后的工作中保证做到思想上高度重视,我们不仅仅是要对自己的工作负责,更是对病人的健康甚至生命负责,想患者所想,急患者所急,学会换位思考,自己的一点点马虎大意,就可能会造成严重的'医疗事故。认真落实相关制度,把效率建立在准确度百分之一百的基础上。“磨刀不误砍柴工”,把准备工作做细做实,才能保证工作效率的有效性,否则一旦出了事故,所谓的效率就无从谈起,更有可能造成我们一生不能承受之痛。

  请领导和同事们在今后的工作中对我进行监督,随时批评指正我工作和生活中的不足,我一定虚心接受,坚决改正,以期达到做好工作,共同进步的目的!

  此致

敬礼

  检讨人:xxx

  xxxx年x月x日

旷工检讨书2

各位尊敬的、亲爱的整点播报组同仁:

  事情是这样的:当天下了6点的节目以后,本来要去买饭的,恰巧碰到了地方新闻组的同事(乐陵台的),因为顺路,我们说好一块儿去金德利吃顿便饭的,但是由于天太热啦,再加上那哥们儿说他自己家里开灶做的好吃,我一想到自己在济南天天吃食堂,而且那时侯才晚上6点半,离21点节目还有一段时间,就索性去了,本来想的是半小时搞定一顿饭,但还是因为意志的薄弱,又一次放纵自己大吃大喝了,而最不应该的是:当我们的胡组长给我打电话的时候,我竟然骗他说滴酒未沾,其实那时侯已经有三碗扎啤进肚了,就这样,晚上的两档节目都是由辛苦的胡蒙代上的。现在想来,当时之所以那么爽快和放松地吃饭喝酒去了,根本上还是因为思想上的过度放松,说白了就是自己本来就很想去。

  在这儿说些感谢的话,已经毫无分量。通过这次“吃饭事故”,让我得到的启发很多,从思想认识来讲,这是一次洗礼,让我又一次认识到了我们这个岗位的特殊性和重要性以及作为节目组一员的.责任感;从个人行动来讲,这确实是一次性质严重的错误,现在想来,我都有些后怕,假使当天晚上,胡蒙不在办公室或者突然有事离开单位,再或者……我都不敢再想了,因为这毕竟是现实,不是在梦里。

  工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的思想根基。很多基础性工作需要在大家的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连基本的自控能力都那么缺乏,我实在是问心有愧,无地自容啊!

  作为我们节目组的一员,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头,希望借此“不光彩”的机会和大家共勉:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的“狠劲”;二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”;三是面对很多诱惑,精力难以集中到主持工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

  痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有深挖自己的思想根源,才发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

  我想,这件事不能就这么过去,所以我今天必须书面检讨,以此鞭策。总之,由于自己思想上的松懈,行动上的怠慢导致了这次“喝酒事故“的发生,我再次诚恳地向各位道歉,希望大家能包容一下。

  对于今后的工作和生活,我一定要放正态度,并且保证今后不会再出现类似的情况,如有再犯,愿接受重罚。

旷工检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  我是咱们公司xx部门的小x,在昨天的时候我因为一些事情导致自己无法及时赶到公司,所以我干脆就来公司,而且还没有向领导和人事请假,这给大家都造成了一定程度上的麻烦。这件事发生后,我也是被领导们给好好地批评了一顿,毕竟我这种工作态度的确是太不负责了,所以我觉得错误既然已经发生了,那么我也只能通过这封检讨书来表明一下自己的态度了。

  我之所以在昨天旷工,是因为在昨天晚上出了一些事情,这让我不得不放弃了来上班的想法,领导您可能也想问一下,到底是什么事情居然会让我连句招呼都不打就走了,这就得让我好好地说一说了。在上班的这天,我在起床的时候发现自己的手机收到了几条信息,上面说是我的家里遇到了一些麻烦,而且光凭我父母的能力是解决不了的,必须要让我回去一趟才能够圆满的解决,可这件事情来的太急了,我就连请假的准备都没有做好,而且这个时间段大家或许还在床上休息呢,所以为了不打扰到大家,也为了早点回到家里,我直接就买了一张回家的'车票,希望能早点赶回家里,然后把事情给处理完毕。

  就这样,我急急忙忙的整理了一些东西就向车站赶去了,这个时候我本是想向大家说明一下情况的,但是由于时间比较赶再加上公司里请假是要提前的,所以我就决定把这件事情向往后面拖一拖。等到我一路奔回家中并把事情处理好之后,我才想起来了自己似乎忘记请假了,这也让我大呼不妙,于是我连忙向领导们汇报了个人的情况,并坐上了回来的最近的一班车。等到了今天,我还是因为旷工的问题被领导给好好地说了一顿,谁让我对这个事情不伤心呢,所以不仅耽误了自己的工作,还给领导留下了不好的印象。

  总之,这一次旷工的确是我在许多方面都没有做好,所以我也甘愿接受公司给我的处罚,在此,我也要向领导您保证,我以后绝对不会再出现旷工的情况了,无论我是有意还是无意,我都会提前向公司上报原因,这样才不会影响公司的运转,要是大家都像我这样随意旷工,那么必然会影响到公司的发展,所以在以后的日子里,我一定要带个好头,争取做到每天都能早点赶到公司!

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

旷工检讨书4

尊敬的公司领导您好:

  20xx年xx月xx日上午,由于工作责任心的不足,在我身上出现了“调换班期导致的旷班”错误,尽管我不是故意的行为,但已造成了严重不良后果。认真反思之后,我觉得现在强调任何理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口, 那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种错误行为的懊悔和再不出现同类行为的决心。

  一、我的反思

  1、放松思想觉悟、没有严格要求和约束自己是这次错误发生的主要原因。对厂规厂纪的重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正予以执行。

  2、敬业工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  3、平时生活作风懒散,有可能造成别人的效仿,在同事中间造成了不良的影响,影响单位的整体纪律性。

  二、整改措施:

  1、 以本次错误为教训,树立牢固的.组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷班、不自行调班,严格遵守工作纪律和请、销假制度。

  2、 认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

  3、 经常和管理者加强沟通。加强学习,提高自身思想素质,保证不再出现上述错误 。

  上述检讨,不能表述我对我自己的谴责,更多的悔恨和责骂,深埋在我的心理。我错了,我请求公司领导能给我改正错误的机会。我也会吸取教训、引以为戒,以更加积极和严谨的态度投入工作。

  请公司领导监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功 。

  检讨人:xxx

  xxxx年xx月xx日

旷工检讨书5

尊敬的领导:

  您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!

  认真、负责和遵守纪律就是每个工作者最基本的工作态度。但就是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还就是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间,岗位责任意识不强,工作态度不够认真,思想不成熟不分事情轻重。

  因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的重要性,端正了工作态度。

  短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的`错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部。我会努力的工作,说真心话,在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

  致此

敬礼!

  检讨人:XXX

  20xx年XX月XX日

旷工检讨书6

尊敬的领导:

  您好!

  真是非常的抱歉,因为我的疏忽和大意,造成了今天犯下了非常严重的错误!自己没能及时的做好准备,导致在今天的工作中,居然出现了旷工的情况!!尽管自己在反应过来后我用最快的速度赶到了学校,但是还是造成了非常严重的后果!

  实在是对不起,这次的无心之失,却造成了大家的麻烦,耽误了同学们的学习。最为惭愧的是,作为一名老师,我却率先犯下了这样的错误!对同学们造成的影响,不是一句抱歉能解决的!

  这真的让人感到十分的惭愧,不仅仅面对自己的工作,在这件意外发生之后,我感到最难解决的,还是如何去面对自己的学生们。身为老师,我在平常的生活中,总是告诫他们不能迟到,不能在自己的课堂上迟到。但是今天,我却因为自己的失误,导致自己犯下了这样的问题!这样连自己都管理不好的老师所说的话,到底要怎样去教导学生呢?

  当时我真的很惭愧,甚至感到了学校,也不知道怎么去面对。但是,我也明白,现在的自己是错误的!但是如果站在这儿不敢面对,自己犯下的只能是更大的错误!作为老师,作为xxx班的老师,我不能让自己一错再错!不能让自己犯下了错误,却不敢于承担!这样给同学们造成的影响,甚至比迟到更严重!在之后,我走进了教室,认真的向同学们道歉。也感谢大家能原谅我,毕竟我是一个打破了自己要求的老师。但是同时我也感到非常的欣慰。即使自己没有来到教室,即使教室里也没有老师,我的学生们依旧在自助的学习,这倒是让我这个老师更加的惭愧了。

  在明白了自己的错误后,我努力的在班上做好了自己能做的事情,努力的挽回了自己迟到所造成的影响。在之后课堂结束后,我也在办公室里做了很久的反省和总结。自己作为一名老师犯下这样不应该的错误,必须要重新的`认识自己,要认识自己的错误!

  自己这次的问题,主要是因为自己的时间安排不规律,导致在工作时间的时候,却没能及时的察觉。这也同样的反映了我在工作中的态度和经验的不够,自己要从根本的思想上改变问题,转变好自己的态度,不能回到家就放下自己教师的要求!

  真的非常的抱歉,给大家造成了这样的影响,但是我会将这次的事件应以为戒,做好后续的工作和准备。自己也会好好的改正自己的问题调整自己的态度,向着优秀的教师们学习,让自己成为一名合格的老师!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

旷工检讨书7

尊敬的领导

  今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我旷工这种不良行为,深刻认识我的错误。

  我非常羞愧,平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了我的错误,违犯了站的规定,再次,我这种行为还在站内同事之间造成了极其坏的.影响,破坏了我站的形象。同事之间本应该互相,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于我站的站风建设领导是多么重视站风和纪律。而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守我站规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我们的要求,并保证不会再无故旷工的事情发生.望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏站风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢领导对我这次深刻的。

  望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误

您的属下XXX

  20xx年X月X日

旷工检讨书8

尊敬的领导:

  您好!

  _月_日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。

  早在我刚踏进医院大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。

  对于我旷工的事情,在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为本人思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻。不够正确。没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的.缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。

  寥寥数言,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部。

  我会努力的工作,说真心话,在医院上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

检讨人:___

20xx年_月_日

旷工检讨书9

尊敬的公司领导:

  您好,对于我这次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名xx企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的'错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于这一次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅。

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书10

  尊敬的领导:

  本人因近日身体不适,未请假离岗,旷工一天,对此深表抱歉,本人X月X日因为身体不适,且病情比较紧急,所以没有来得及和上级领导及其他领导同事事先说明,对商场(你自己工作的一般说商场还是店铺自己把握这个词汇)造成损失,在此深表抱歉,并保证以后不会再有此类事情发生,并一点会以此件事情引以为戒,并不断提高自己,不辜负领导对自己的期望,努力工作,为公司带来更大的.利益。

  希望能用我今后的行动来换取领导对我这次错误的原谅,并时刻期待领导的教诲……

  HXX。

  XXXX年X月X日

旷工检讨书11

尊敬的老板:

  您好!

  作为您手下的员工,我上班竟然旷工了,这给公司的利益带去了损失,同时也让您对我有所失望了。我进入我们公司,我就应该尽自己的本职把属于自己的工作做好,而不是想着旷工逃避工作。我为此事向老板道歉了,并且为自己的事情检讨。

  昨天下午我没有把班上完,而是中途旷工出去溜达了。这种行为直接就给公司造成了损失的,更是损失了公司的利益。我上班旷工的行为也是对公司规定的违反,更是给了其他人效仿的机会。所以您生气是应该的,如果认真的待在公司工作,按时完成自己的工作,不做出旷工这样的事情,就不会触犯到公司的制度,也不会让自己陷入这种局面。进入社会工作,遵守公司任何规定是身为一个员工必须要做到的。此次旷工,正好被老板您逮个正着,被您深深的'进行了批评后,我也一点点的意识到自己对于维护公司利益的意识不强,没有集体荣誉感,所以行事才没有分寸。从这一次旷工被您发现,我才真正的明白自己的真正要去做的就是在这个职位上把工作最好,不辜负您的期盼,也不辜负自己当初应聘这个岗位的初心。

  此次我旷工,是因为自己没有建立起很好的工作责任心,所以才会只顾自己的事情,只看个人利益,损失整体的利益。我相信自己有了这一次的教训,我会把自己的工作意识加强,努力做好每一天的工作,在自己的岗位上为公司做出奉献。我知道这次让老板您老失望了,我为这件事向您致歉,也在这向老板做出以下的保证:从今以后,我会专心的在岗位上工作,认真的去工作,不会有第二次旷工的机会,我不会让自己再次重犯错误了,一定认真改过,让您看到我改变。所以在这还望老板能原谅我此次的旷工。我所造成的损失,我会在以后把损失弥补回来,落下的工作我也会加班加点的完成,争取下次给您一个满意的结果。那么,请尊敬的老板对我这次的旷工给予原谅,给我一个宝贵的机会,把自己的缺点改正,一定不会让您有所失望的。我相信您以后会看到我的改变,不会在做出这种有违规定的事情的,愿您相信,我是真诚的在认错并决心改过的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书12

尊敬的领导:

  您好!

  我于昨天,也就是x月x日,周一,既没有跟领导请假,也没有来上班。虽然事情发生的很紧急,但是也应该有给领导发消息的时间,领导也不是那种不讲理的人,只要是有紧急的事情,就算当时没有请假条,也会先批了我的假,再让我来上班的时候把请假条补上。

  我知道公司是非常人性化的公司,不是那种会苛刻员工,不管员工家里发生什么事情都不会不准请假的公司。我上周四和周五已经请了两天假,需要回家处理事情,领导也很爽快的批准了我的假。但是回去之后我发现,三天根本不能处理完所有的事情,再加上公司离我的老家比较远,一来一回的车程就要一天时间,所以我请假的时间根本就不够。于是我就想着先把假给休了,等回去上班之后再补请假条,但是我却没有事先跟领导汇报,等领导批准了我才能够继续请假,这是我的一个很重大的失误。

  我本不应该犯这个错的,我一向是一个重规矩的人,平时都很严格遵守公司的规章制度。上班从不迟到,也从不早退,也从来没有在上班时间分心做过别的事情,比如玩手机、看电视等,也从来不在办公室吃零食,却在请假的'事情上栽了跟头,真的是很不应该。如果其他同事都跟我一样,那这个公司的领导就会很难管理。如果因为这样的一些事情就开除员工,就显得这个公司很没有肚量,如果把犯错的员工继续留下来,那么他看到自己没有收到惩罚,以后会不会变本加厉,在收到领导批评之后也屡教不改呢?

  所以我明白虽然我这次犯的错不是非常大的错,但也能够从这件事看到我这个人的工作作风和工作态度的问题。有一个词叫因小失大,我可能会因为一次小的错误,失去了领导一直以来对我的信任,让领导对我感到失望。我以后一定不会再犯这种错误,我会深刻的检讨自己的行为,进行深度的反省。我以后也会更加严格的要求自己,记住公司的所有规章制度,牢记于心,永不再犯。

  谢谢领导给了我这次机会,让我能够进行反省和检讨。希望领导能够重新信任我,让我能够抱着不要辜负领导的信任的想法继续工作,让我不会再犯这种不应该的错误。我以后会更加努力的工作,为公司贡献更多。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  未经请假便做出旷工的行为实际上是对部门领导的不尊重,而且负责进行考勤的人事部员工看到这样的情况也会在内心感到有些失望,至少在没有为公司的发展做出贡献的情况下应该避免因为自身的原因而给领导造成困扰,然而现阶段旷工的事情发生以后自然会给公司的诸多同事造成不良的影响,面对眼前的困扰应当为旷工的事情做出合理的解释并进行检讨。

  这次旷工主要是因为家中父亲生病住院需要进行探望,毕竟为人子女却在父母生病的时候无动于衷未免显得有些太不近人情了,因此在得到这个消息以后自己便匆忙赶回老家并照顾父亲,然而由于事情太过于匆忙导致自己还未来得及向人事部成员进行请假,等到后来自己反应过来的时候才发现打电话进行请假其实是不符合公司流程的,更何况自己并未提前写下请假单的缘故导致这样的做法造成了恶劣的影响,毕竟无论是否出现这样的突发状况都应该先到公司填写请假单才符合相关规定。

  旷工这样的事情无论发生在哪家企业都会给同事们造成不良的影响,在工作之中缺勤只会让原有的`任务因为自身的不重视从而出现问题,而且未和公司领导打过招呼的自己只会让其他人为此而感到十分担心,因为自己的任意妄为从而给公司诸多同事带来这样困扰实在是让人感到抱歉,所幸的是事后领导对于自己情况的理解让我为之深受感动,只不过考虑到旷工造成的影响以及领导的批评应当慎重对待才行,而作为公司一员的自己即便遇到了难以解决的问题也应当先和领导进行报备才行。

  针对思想上的不成熟应当对考勤方面的事务都牢记在心,因为自己的不够重视导致原本可以请假解决的事情发展到了旷工的地步,两字之差造成结果的不同应当让我在心中有所体会才能将其圆满解决,而且因私废公的话又会将公司的相关规定至于怎样的境地呢?因此无论有着怎样的原因都应当对旷工的事情给予批评才能让其他同事感到服气,而且自知理亏的我面对领导的告诫应当牢记在心才能避免因为自身的举动从而给他人造成困扰。

  明白旷工这件事对企业职员造成的负面影响以后才会在内心有所警示,而且在回到公司进行工作以后我也通过众人的关心了解到自身的不足,毕竟这种不事先进行请假便旷工的行为无疑会给人事部成员的考勤工作造成很大影响,而且面对领导的批评也应当从中认识到自身的不足并保证不会再次出现旷工的情况。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

旷工检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意。

  星期四晚上我没有向领导打招呼也没有提交任何的请假申请,就擅自脱离岗位,违反了公司的劳动规章制度,造成岗位上无人上班,给单位带来了不必要的麻烦,同时也耽误了工作的正常运行,就以上这种过失行为,我感到很内疚,旷工后没有及时联系公司领导及家人引起你们的担心,真的很惭愧。早在我刚踏进厂区大门的时候,公司领导就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得早退,不得旷工。严格遵守公司的劳动纪律,可是自我并没有好好的去研究我此刻的职责,造成了此刻的错误。对于我旷工的事情。

  经过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自我的错误。认识到自我所犯错误的重要性,但已造成了严重不良后果。如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自我一向都在迷茫状态!如今,大错已经铸成,我感到很懊悔。深刻检讨,觉得藏在我思想中的致命错误有以下几点:

  思想觉悟不高,对工作重视程度严重不足。就算是有认识,也没能在行动上及时的真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为我对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻、不够正确。没有认识到此刻的一份适宜工作的机会是多么的难得和重要。所以我决定有如下个人整改措施:写份保质保量的`检讨书一份!对自我思想上的错误根源进行深入整理,并认清可能造成的严重后果。

  以这次错误为教训,树立牢固的劳动组织纪律观念,不迟到、不早退、不旷工、严格遵守工作纪律和各种规章制度。认真克服粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和领导加强沟通交流。加强学习,提高自身素质,保证不再出现上述错误。短短1千多字,不能表述我对我自我的谴责,更多的悔恨和责骂,已深埋在我的心理。

  我错了,我不该旷工的。我期望领导能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感激领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自我的错误,给了我改过的的机会,我会努力的工作。请领导继续关心监督、帮忙我改正缺点。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

旷工检讨书15

尊敬的领导:

  您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。透过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假。就这样贸然的不来工作,我的行为真的.是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来十分不方便。于是在这天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的情绪是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的职责。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也就应打电话和领导请示。

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