公司年会节目方案
更新时间:2023-12-14 12:07:53 活动方案 我要投稿
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公司年会节目方案
为了确保工作或事情能高效地开展,通常需要提前准备好一份方案,方案具有可操作性和可行性的特点。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗?以下是小编精心整理的公司年会节目方案,希望能够帮助到大家。
公司年会节目方案1
现代企业越来越重视企业与员工之间的情感交流和对企业员工归属感的培养,而年会则是实现这一目标非常重要的一环!路标充分理解企业的需要,推出“情感类特色年会方案”,以高雅,轻松,有趣,煽情的方式,酝酿出最佳的企业氛围。路标的年会方案将是您最好的选择!
通过路标组织的年会,您可以:
加深员工对企业的感情;
增进员工之间的沟通和交流;
增强员工之间的团队协作意识;
创造企业内积极向上的工作氛围,提升员工士气!
时间:待定
地点:待定
主题:待定
人数:待定
内容:晚宴,员工表演,抽奖,晚会游戏……
年会关键词
欢乐:精彩的演出和别出心裁的游戏,让岁末的聚会变成欢乐的海洋!
感动:过去的一年中,我们同舟共济,用团队的力量创造了一个又一个伟大的成绩!在这过程中,也有很多美好的回忆。让我们一起来把回忆重温,让些许感动,在我们心中长存!
希望:明年又是一个新的开始了,让我们在岁末的感慨中展望来年的远景。在新的一年里,我们会有新的起点。那是一种力量,帮助我们点燃心中的梦想!
筹划周期:
筹划准备1周
前期执行1周
年会召开根据需要来确定
后期服务3天
筹划准备:
制作年会企划书(样本),确定主题及活动框架
提供年会流程计划,和年会节目供选菜单
提供会场及舞台布置设计方案和效果图
推荐相关音乐背景资料
配合会务组选择员工表演项目及主持人
与会议主办单位签订相关协议,收取定金
前期执行:
最终确认年会流程和年会节目
准备和制作场地布置道具及相关活动器材
协助会议主办单位确定员工表演项目及主持人
配合撰写年会相关文案
协调主办单位年会工作人员,制定工作安排表
年会召开:
按会议主办单位的要求,安排会议场地
按会议主办单位的要求,安排年会晚宴场地
协调年会过程中各环节的工作
配合会议主办单位,营造良好的年会气氛
负责年会过程中照片和影像的拍摄
后续工作:
完成年会过程中照片和影像的后期处理
相关费用的整理,结算
年会环节:
1、开场仪式
在年会的一开始,我们将一起努力,首先将营造一个喜庆热烈的气氛,当然仅做到这一点还远远不够,我们会利用图像,音乐和灯光等手段,带领大家一起回忆那属于我们每一个人的“闪亮的日子”。
2、领导致词
一年的工作,我们的成效如何?未来的征途,我们如何跋涉?我们生活在一个温暖的集体中,我们相互依靠,我们共同战斗。是什么让我们凝聚在一起?企业的带头人激励我们:一起拼搏,共享成果!因为,我们为彼此而战!
3、年会晚宴
一年了,我们忙碌,我们创造,我们成功。在这过程中,你是否忽视了一些身边的同事,忘记了多给他们一些关怀,倾听他们的感受,分担他们的忧愁?让我们打开心扉,将彼此的心靠的紧一些吧!伙伴们共聚一堂,畅谈一年来的各种感受,杯盏里满载着美酒,美酒里沉浸着同事之间的美好情谊!
4、员工表演
用我们自己的`方式表达我们的心情和感受,用我们自己的才艺展示企业的文化和精神!欢歌笑语,掌声雷动,让我们尽情欢乐!
5、幸运抽奖
一年的好运从这里开始!嗨,伙伴,幸运的一定是你!
6、晚会游戏
娱乐类:好运年年有,快乐皮筋……
团队类:公共汽车,团队之椅……
情感类:胜利龙舟,荣誉勋章……
娱乐类活动可以在年会现场营造喜庆热闹的气氛!
团队类活动能够增强企业员工的凝聚力!
情感类活动从每个人的内心深处激发出对企业的认同!
闭幕仪式
在活动的最后,让我们把自己的心愿挂在这颗心愿树上,这树把我们的祝福聚会在一起,它将挂满我们的希望,和我们一起见证新一年的来临,与我们一起去创造,去征服,去胜利
12:00年会工作人员签到
12:10场地布置,设备调试
15:00主持人及演出人员签到
15:20主持人及演出人员排练
16:40所有年会演职人员会议
17:00与酒店
12:00年会工作人员签到
12:10场地布置,设备调试
15:00主持人及演出人员签到
15:20主持人及演出人员排练
16:40所有年会演职人员会议
17:00与酒店协调,做好迎宾准备
17:30开场仪式
17:50领导致词
18:00年会晚宴开始
18:30游戏环节(1)
19:00员工节目表演(1)
19:30抽奖(1)
19:50员工节目表演(2)
20:30游戏环节(2)
21:00抽奖(2)
21:20员工节目表演(3)
21:40闭幕仪式
公司年会节目方案2
一、主题:
1、“家”:我们一家人、共赢新未来
2、“赢”:缘聚美的、共赢天下(或未来)
二、时间地点:
xx年xx月xx日下午、晚上
三、聚会主要内容:
1、组织嘉宾参观新办公楼(时间、及陪观领导待确定)
2、组织室外趣味活动
3、安排晚会宴及颁奖
4、安排住宿
四、筹备小组及人员分工
领导小组:xxx
执行领导成员:xx
总协调:xx
成立:协调嘉宾组、节目活动组、餐饮住宿组、晚会组、后勤组、财务组、现场接待布置组、机动组(各组详细职责及人员安排见附录)
五、聚会主要流程
(一)、前期准备
1,12月8日前、确定聚会时间地点、会议主题及内容、成立活动领导小组、完成策划方案;协调组联系车辆、酒店。
2、12月12日前、协调组负责确定并通知(寄函)与会嘉宾、导购、公司职能和业务人员、会前三天再次提醒通知。(详细人员需备明细)
3、12月10日、节目组开始征集节目、思考室外活动、游戏;12月15日下班之后确定最终节目单、活动游戏单、报领导审批。
4、12月20日、各小组统计所需物品、报财务组审批、报后勤组准备、购买;协调组通知嘉宾、核对最终参会人员、并报相关小组;各小组根据参会人员数量、安排活动、晚宴等、对新乡市区外的嘉宾及公司人员安排住宿(明细附于方案附录中)。
5、12月23日下午活动之前、后勤组前去聚会地点布置会场、做好聚会安排(布;协调嘉宾组组织嘉宾参观新办公楼(提前确定陪观公司领导);置方案待确定)xx生态园餐饮住宿组最后检查餐饮、住宿准备情况;晚会组负责布置晚会场所、设备调试;后勤组将所有所需物品送往聚会地点并做好保管;住宿组负责协调住宿人员办理住宿登记。
(二)、中期开展
1、12月23日下午3点、全体与会人员参加户外活动、节目活动组负责组织;活动后举行相应的活动颁奖仪式(提前确定颁奖嘉宾)。
2、晚上6点、餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织需要化妆演员化妆、开启相关设备;晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场、主持人负责晚会中节目、游戏、颁奖、抽奖、领导讲话等所有环节、晚会组做好晚会中的'秩序维持和后勤工作。
3、晚会结束、接待组负责欢送嘉宾、住宿组负责引导市区外人员住宿。
(三)、后期总结
1、12月24日中午以前、后勤组将所有聚会所剩物品打包运回公司、分门别类放好。
2、12月25日前、营运人事部将本次活动精彩瞬间做成PPT供大家分享。
3、12月25日前、财务组做好聚会费用审核、上报。
公司年会节目方案3
20xx年小公司年会创意节目活动方案一很多职场人士都喜欢在年会上表演唱歌,所以不妨把一些经典歌曲串烧在一起,勾起大家对青春岁月的美好回忆,不为是年会节目的经典之作,也是最不花费大家时间和精力的年会项目。大家在选择经典歌曲的时候尽量结合公司同事都自己熟知的,这样在年会节目上大家一起配合唱,场面也是非常壮观的。
“今年流行什么?”这是一直困扰着年会策划人的大问题。事实上,不少企业也将穿剧锁定为今年年会的首选节目。
大家不妨借鉴热门的穿越电视剧《步步惊心》、《宫》改编小品,相信在座的80、90后的员工都会喜欢这样的创意节目。不过这可需要一定的功力来策划节目,也是前期比较费神。中期还要彩排。
今年电视剧最红是穿越剧,那综艺节目呢?当数相亲类节目了,比如湖南卫视《我们约会吧》、浙江卫视《为爱向前冲》、江苏卫视《非诚勿扰》、山东卫视的《爱情来敲门》等等,对此年会节目不妨把这个相亲节目搬上舞台,为企业的单身男女青年做红娘,相信会擦出不少的火花的`。
现在越来越多8090后年轻人喜欢韩国的流行歌舞,所以年会节目当然不能少了这样的歌舞秀表演了
话剧类节目需要创意,所以在选择节目时,要根据部门人员的表现水平来确定节目。一般来说,都会改编《大话西游》、《雷雨》、《猪八戒》……之类的话剧。节目可以与当年网络热点话题相结合,也可以在历年春节联欢晚会上找到节目灵感。
其他年会项目主要有时装表演、乐器表演、诗歌朗诵或游戏接力。相对来说,比较简单,时间也不多,所以这些节目也是年会上比较受欢迎的节目之一。
很多同事抱怨搞年会会给自己的工作带来不便,其实我们要知道年会是企业拉近同事之间距离、增强合作精神的一种活动,意义不在于节目是否够出众,而是在于参与人员是否真正融入到年会的快乐气氛中。
20xx年小公司年会创意项目活动方案二是过去,展望未来。
1、20xx年度优秀员工表彰;
2、总结公司20xx年业绩,制定公司20xx年总体规划,明确新一年的工作方向和目标;
3、增强公司员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,丰富企业文化和党建工作,提升公司的综合竞争实力。
1、活动概况:
时间:20xx年1月1日下午14:30-20:00
活动场地:会议厅
参与人员:公司全体员工
2流程策划:入场-董事长致辞-优秀员工表彰-员工表现及互动游戏-晚宴-
3、流程细化:
13:30-14:30,全体参会员工在公司门口集合,各部门负责人带队乘坐大巴去酒店,到达指定地点后,入场并签到,部门负责人安排清点人数并保持良好秩序。
14:30-14:50,开场表演:诗歌朗诵(主题与日拓发展有关,内容提倡我司人员自撰)。14:50-15:00,主持人开门。
15:00-15:20,董事长、副董事长讲话(总过去,展望未来)。
15:20-15:30,员工表演(团队合唱形式为佳,歌曲主旨应与本次年会相关)。
15:30-16:20,20xx年度优秀员工表彰,分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目;颁发荣誉证书及奖品。
16:20-16:30优秀员工代表发言
16:30-16:40,副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。
16:40-16:50,公司高层领导将演唱歌曲或其他形式的演出。
16:50-17:05,互动游戏一。
主持人引领大家进行第一个游戏“口口相传,最后获胜的团队(本游戏每个团队有8
人)为本次年会三等奖得主,并颁发奖品。
17:05-17:20,互动游戏2
主持人引领大家进行第二个游戏“一块五毛”,最后获胜的团队(本游戏每团队有5人)为本次年会二等奖得主,并颁发奖品。
17:20-17:30,互动游戏3
国庆中秋计划里有一个游戏,很好的在这里添加。最后获胜的小组(2人)为本次年会的一等奖共计2名,并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个游戏“快乐呼啦圈”,最后获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名,并颁发奖品。
17:30-17:40,互动游戏4
主持人引领大家开始最后一个游戏“谁是短信王”,由此游戏产生年会的特等奖共计1名,并颁发奖品。
17:40-17:50,员工歌曲演唱(独唱为佳)。
17:50-18:00,会场整理,准备享受晚宴。
18:00-19:50,晚餐时间。
19:50-20:00,晚餐,安排车辆送员工回家!
要求:
1、注意礼节和礼貌。领导进入会场,全体起立鼓掌;
2、各部门领导教育员工服从现场指挥;
三、宴会期间饮酒应适度。严禁饮酒和酒后饮酒。
公司年会节目方案4
一、活动主题
总过去,展望未来。
二、目的及意义
1、表彰20xx年度优秀工作人员;
2、对20xx年公司取得的成绩进行总,并制定20xx年公司的总体规划,明确新一年的工作方向和目标;
3、增强公司工作人员的内部凝聚力,加深工作人员对企业的感情,增进工作人员之间的'沟通,交流和团队协作意识,丰富企业文化和党建工作,提升公司的综合竞争实力。
三、活动内容
1、活动概况:
活动时间:20xx年1月1日,下午14:30---20:00
活动场地:会议厅
参与人员:公司全体工作人员
2、流程规划:入场—董事长讲话—优秀工作人员表彰—职工表演与互动游戏—晚宴—
3、流程细化:
13:30-14:30,全体参会工作人员在公司门口集合,各部门负责人带队乘坐大巴去酒店,到达指定地点后,入场并签到,部门负责人安排清点人数并保持良好秩序。
14:30-14:50,开场表演:诗歌朗诵(主题与日拓发展有关,内容提倡我司人员自撰)。14:50-15:00,主持人开场。
15:00-15:20,董事长、副董事长讲话(总过去,展望未来)。
15:20-15:30,工作人员表演(团队合唱形式为佳,歌曲主旨应与本次年会相关)。
15:30-16:20,20xx年度优秀工作人员表彰,分为优秀管理者、优秀职工及先进集体等项目;颁发荣誉证书及奖品。
16:20-16:30,优秀工作人员代表发言
16:30-16:40,副董事长就本次表彰大会上受表彰的个人与团队发表感言。
16:40-16:50,公司高层领导代表演唱歌曲或者其他形式的表演。
16:50-17:05,互动游戏一。
主持人引领大家进行第一个游戏“口口相传,最后获胜的团队(本游戏每个团队有8
人)为本次年会三等奖得主,并颁发奖品。
17:05-17:20,互动游戏二
主持人引领大家进行第二个游戏“一块五毛”,最后获胜的团队(本游戏每团队有5人)为本次年会二等奖得主,并颁发奖品。
17:20-17:30,互动游戏三
国庆中秋方案中有一个游戏很好加到这里来。最后获胜的小组(2人)为本次年会的一等奖共计2名,并颁发奖品。主持人引领大家进行第三个游戏“快乐呼啦圈”,最后获胜的前三名为本次年会的一等奖共计3名,并颁发奖品。
17:30-17:40,互动游戏四
主持人引领大家开始最后一个游戏“谁是短信王”,由此游戏产生年会的特等奖共计1名,并颁发奖品。
17:40-17:50,工作人员歌曲演唱(独唱为佳)。
17:50-18:00,会场整理,准备享受晚宴。
18:00-19:50,晚宴时间。
19:50-20:00,晚宴,安排车辆将工作人员送回家!
四、筹办任务分配:
五、年会费用预算:
要求:
1、注重礼节礼貌,当领导进入会场时全体起立并鼓掌;
2、各部门领导教育工作人员要听从现场指挥;
3、宴会时饮酒要适量,严禁酗酒和酒后闹事。
公司年会节目方案5
一、活动概述
1、活动目的:为鼓舞员工士气,部署战略,制定目标,奏响新一年度工作的序曲,作为公司的一个家庭盛会,达到团结员工、与员工亲近,亲密的目的。
2、时间:待定
3、地点:待定
4、主题:梦想、超越、实现
二、活动细则
1、活动形式:才艺表演、抽奖、演艺节目、互动游戏 ……
2、致词:主持人、领导、优秀业务代表等
3、穿插2-3个表演节目、若干互动小游戏,需准备小份纪念礼品
4、现场穿插砸金蛋环节,设立八个金蛋,现场贴号、现场悬挂
5、礼品:参与奖品
6、互动环节:
1)星光大道:按照电影颁奖晚会前的星光大道形式入场,同时每位到场员工在背景喷绘墙上留下签名,让员工体验明星般的感觉,以此激励员工取得更高的业绩;
2)主持人现场采访:采访优秀员工的工作、生活(不涉及隐私及敏感话题)以及最初的.梦想等等感人、感动的瞬间或事件,激励员工能够靠自己的努力实现自己的梦想(要求主持人灵活应变);
3)化妆舞会:交谊舞、蹦迪互动环节(5-10分钟左右);
4)超级模仿秀:放原音带模仿音乐、舞蹈、电影片段、动物叫声等(如后舍男生类);
5)团队协作游戏:齐心协力,相互配合(如央视近期节目)
6)共祝生日快乐
三、费用预算:
1、水果、瓜子预计:400元
2、金蛋奖项预计:
一等奖1名*500元=500元
二等奖2名*300元=600元
三等奖5名*50元=250元;
小计1350元
3、礼品:50元*70份=3500元
4、会场氛围营造费用:500元
5、游戏环节小礼品:500元
6、蛋糕:300元
四、需准备制作:
1、确认主持人串词及流程、安排入场时间、开始时间、结束时间预计;
2、背景喷绘、条幅设计;
3、推荐相关背景音乐资料选择
4、选择表演项目(如魔术……);公司员工节目邀请小贺(独唱)需定歌名
5、投影仪和笔记本电脑自带 (礼仪小姐2名)
6、礼品放置处、奖品放置处
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