导检护士工作总结

更新时间：2023-10-26 13:35:42 工作总结我要投稿

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导检护士工作总结

　　总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以促使我们思考，不妨坐下来好好写写总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢？以下是小编为大家收集的导检护士工作总结，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

导检护士工作总结

导检护士工作总结1

　　时光飞逝，转眼又到了一年的年底，回望这一年来我在护士长的岗位上所做的工作，心中有很多感叹;现将20xx年以来各项工作总结以下：

　　一、严格管理，有效和谐

　　一年来，在护理部和科主任的领导下，从各方面严格要求自己，在科室工作特别是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，保证了科室工作稳步进行。积极配合主任做好医护和谐工作，引导大家做好医护沟通;及时发觉并解决一些摩擦和矛盾，增强了科室凝聚力，使中医科成为一个暖和的大家庭;让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营建了温馨、和谐的病区住院环境。

　　二、狠抓护理业务培训

　　作为一个中西医结合内科综合科室，我们科面临病种杂，疑难杂症多，护理专科性不强的困难。而与之对应的是：中医科的12名护士，仅有一位是中西医结合护理大专毕业，其余都是西医护理专业毕业，在学校仅了解到简单的中医基础知识;在西医“专科护士”培训不断深入发展，专科护士特点和优势越来越明显的今天，中医科护士没有特定的专业知识和发展方向，这在一程度上影响了这个群体的工作积极性和队伍的稳固性，也给病区护理工作质量带来了负面影响。

　　三、尝试文化管理，力求做出特点

　　多年的护士长经历，使我深切的体会到：对于一个团队而言，规范其行动固然重要，但更重要的是要改变其思想，升华其内心世界，要让“护士长管理”这个外因，通过护士“个人素养”的内因起作用。为此，我采取了一系列措施：在护士排班表上，每周送她们一句人生、职场感悟;举行“天使心语”小板报;利用早会给她们讲一些励志、哲理等小故事，引发她们对人生、对事业的思索。潜移默化当中，我们中医科的护士，人文素养有了很大提高。

　　四、重视服务细节，提高病人中意度

　　比如说，在对病人的健康教育方面，多数科室的做法是，单纯依靠护士口头宣教，但我通太长期以来的视察，发觉了一个弊端：护士说得少了，内容涵盖不全，说很多了，由于时间有限，就会说得快而没有重点，这样，病人根本记不住。为此，我把入院宣教的内容列了一个提纲，作为护士口头宣教的内容，而把详细内容输入电脑，护士在做提纲挈领的宣教后，把详细的资料发于病人，这都起到很好的成效。类似的还有“鼻饲知识宣教”、“痰培养标本留取方法”、“尿培养标本留取注意事项”等等等等。这种口头和书面相结合的'宣教方法，不仅有助于病人掌控，也节省了护士大量时间，因此深受大家欢迎。

　　五、不断学习总结，提高自身素养

　　俗语说，打铁还需自身硬，在认真做好科室护理管理工作的同时，我坚持学习新知识，不断总结临床护理体会，提高自身综合素养。于20xx年x月参加了心理咨询师考试，望在x月份获得三级心理咨询师证书。一年来，先后在国家级、省级杂志上发表学术论文3篇，在我院院刊上发表诗歌1篇，散文两篇。

　　20xx年，是可喜的一年、收获的一年、彰显生气的一年!我们医院在院领导的正确领导下，通过全部医护人员的共同努力，管理制度逐渐规范、工作程序进一步完善、学术研讨缜密推动、业务领域稳步拓宽，各科室人员在各自的工作岗位上尽职尽责，使医院整体上出现出一个循序渐进、健康向上的良好发展态势!

导检护士工作总结2

　　在以往的护理工作中，我们强调医治，忽视基础护理，没有深入地去了解病人生活方面的需要。而在展开优质护理活动之后，我深深感到白衣天使不仅仅是为患者做好医治，更要在生活上关爱病人，视病人为亲人。只有做好优质护理服务，才能减轻病人家属的后顾之忧。在创建优质护理服务期间，我院眼科在工作中做到了以下的几点创新：根据病人病情、护理级别及自理程度逐日动态调剂基础护理内容，切实满足病人的需求。在基础护理方面，主动协助病人日常生活护理，协助其刷牙、洗脸、梳头等洗漱活动。

　　逐日三餐，主动去为病人订餐并送至病人床旁，以保证病人能按时进餐(有特别饮食要求的要给营养食堂做好备注)，积极询问病人对饮食是否中意，针对病人意见，做出相应改进。和患者及其家属建立常常的联系，聆听他们的建议和意见，接受他们的监督。指导并参与责任护士及助理护士的护理工作作为管床组组长，在护理工作中，依照职责指导本组责任护士及助理护士负责病人的生活护理，在护理工作中发觉问题，及时与其沟通，并检查监督其他管床组的工作，以确保优质护理工作的顺利进行。另外，护理工作中，有病人需要外出检查，如：心电图、胸片、B超等，因此，我们要安排特定护士陪同需要外出检查的病人，加强病人外出的陪检工作。制作管床护士名片为了更好的做好护理工作，护士长为每一位管床护士制作名片，这是我们科室的特点之一。

　　名片上标注着护士的`姓名、学历、简介、护士长的姓名和科室的电话，这会方便病人在住院期间及出院后与我们获得联系，得到更完善的护理指导。做好晨间问候和傍晚巡查工作每天早上，我们会在护士长的带领下到各病房对病人进行晨间问候：叔叔(阿姨)，早上好!昨天睡得好吗?今天感觉好多了吗?有什么需要帮助的吗?;而在傍晚下班时，我们也会与交接班的同事一起去问候病人：下午好，我将要下班，这位是值班护士，她将值班到七点，这段时间由她为您提供帮助。通过晨间问候和傍晚巡查工作，会让交接班的护士们更好地了解病人的病情和需求，做好无漏洞地护理工作，也让病人清楚代管的值班护士，方便病人寻求帮助。重视细节服务。

　　护士总结报告到此终止。

导检护士工作总结3

　　主班护士是我们护理工作中一个重要的关键，它不仅仅是要处理好各种医嘱，而且是对内接待，对外联系的纽带，无时不在展现着白衣天使乃至全部医院的形象。

　　每天早上我都会早早的来到科室，换好衣服，整理好思绪，坐在电脑前开始一天的工作。杜绝实行口头医嘱难，医护人员都深知实行口头医嘱带来的严重后果，临床上领导也常强调除抢救病人外不实行口头医嘱，但你看“哎呦、哎呦!”这位先生疼的直打滚，这种情形下实行则违背原则，不实行又怕招来患者及家属的不知道，乃至会痛骂一顿我们，所以左右难堪的我只有多督促医生及时补开医嘱。

　　催交费用是我们基层医院最头痛的事，收治的病人大多数来自农村，他们文化层次较低，经济拮据，如非病情严重，一样不会花钱住院，这不我刚踏进15床李阿姨病床前：“阿姨，您今天挂瓶的费用不足了，请您家属前去缴下费用，不然话会不能及时给您用药了。”“你们这医院刀子也磨得太锋利了吧!昨晚进来才交的一千，怎么就没了呢?”因此我们必须要耐心说明昨晚的费用，药费多少、CT、拍片多少、化验各项费用多少，听明白了家属这才把钱缴上。

　　主班护士工作压力大，工作繁琐，接触面广，工作中稍有说明不到位或语言欠妥，都会引发病人及家属的指责，实行医嘱不及时就会引发病人及医生的不知道。因此，常常会受委屈，也会给工作带来很大的压力。

　　我相信虽然主班护士工作面临种.种困难，但只要我具有娴熟的'专业能力，熟悉科室的工作程序及操作流程，在给病人及其家属说明费用清单或催款时，保持良好的语态，注意语速和腔调，充分运用各种沟通技能，一定能构建和谐的医患关系，将责任心与爱心和谐一致，严格遵照各项规章制度，对患者及医院高度负责，同时将爱心与同情心完善的和谐起来，学会与病人换位摸索，对病人的痛楚感同身受。

　　总之，主班护士既要确保医嘱能及时准确的转达给各班护士实行，又要处理好各种纷纭复杂的社会关系，但我已不是那个扎着马尾辫的小姑娘了，在面对工作中的重重困难时，我一定会运用自己所掌控的专业能力，尽能力的展现出主班护士的工作魅力，为医院的护理工作一语道破。

导检护士工作总结4

　　20xx年在医院领导班子和护理部领导下，在医院各兄弟科室的支持帮助下，内x科全部护理人员和谐一致，在工作上积极主动，不怕苦，不怕累，建立较高的事业心和责任心，结合神经内科的工作性质，环绕医院中心工作，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科各项护理工作任务，保证了科室护理工作的稳步进行。获得了中意的成绩，现将20xx年护理工作做以下总结：

　　一、护理人员在政治上认真学习

　　建立正确的世界观、人生观、价值观，发扬党的良好传统，坚固建立“一切为患者服务”的理念，加强医患沟通，用“八荣八耻”的标准规范自己的言行，不断提高思想道德修养，认真展开自我批评。

　　二、全科护理人员认真落实各项规章制度，核心制度

　　全科护理人员能够自觉遵照院内各项规章制度和劳动纪律，做到小事讲风格，大事讲原则，从不闹无原则纠纷，工作中相互支持，相互知道，护理人员分工明确，各司其职，各负其责，团结务实，克服人手少、护理任务沉重、保证正常护理工作的顺利展开。坚持查对制度：要求主班，服药班逐日查对x次，逐日护士长参加查对x次，详细核对病危，病重一级护理，测血压，各项护理，药物与医治。并记录签字;护理操作时严格要求三查七对;严格病危病重患者，卧床患者床头交接班，并严格交接皮肤病情，医治!加强了基础护理的落实，逐日晨间护理，午间护理，为患者及时整理和更换床单元，营建整洁温馨病区。

　　三、重视提高护理人员业务素养

　　对护理人员进行三基培训，购买神经内科专业护理书，及时组织学习并随机考试。每个月定期召开科会，组织业务学习，坚持护理业务查房，组织护理人员进行讨论，不仅提高了她们的业务技术水平，也增强了护士对自身、对科室发展的信心。积极组织护理人员参加医院的业务学习，不断提高护士的.业务水平!

　　四、重视服务细节，提高病人中意度

　　坚持了以病人为中心，以质量为核心，为病人提供优质服务的主旨，加强护理人员医德医风建设，落实护理人员行动规范，在日常工作中要求护理人员微笑服务，文明用语。每个月对住院病人发放中意度调查表，中意度调查结果均在xx%以上，也屡次获得患者的夸奖信，锦旗。并对中意度调查中存在的问题提出了整改措施。

　　每个月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人及家属意见，对病人及家属提出的要求给予程度的满足。深入展开了以病人为中心的健康教育，通过制定并发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，黑板报宣传，让病人熟悉掌控疾病预防，康复及相干的医疗，护理及自我保健常识等知识。提早逐日输液医治的时间，公道安排医治，护理。陪同护送患者拍片，做B超、心电图，CT，核磁等检查，帮助病人办出入院手续，提供一次性纸杯，帮助无家属或年老的患者打开水。定期的电话回访。以细小优质的服务得到了病人及家属的称赞。

　　五、加强了院内感染管理

　　严格实行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。科室坚持了每个月定期对病区医治室的空气培养。也坚持逐日对医治室、病区病房进行紫外线消毒，并做好记录。一次性用品使用后能及时毁形，集中处理，并定期检查督促。病区医治室均能坚持94消毒液拖地逐日二次，病房内定期用94消毒液拖地，出院病人床单元进行终末消毒(清算床头柜，并用消毒液擦拭)

　　光阴似箭，从x月份上任护士长近一年的时间已经过去，回望过去，由一位普通护士到神经内科护士长的转型中，从各方面严格要求自己，在科室工作特别是护理工作中身先士卒，大胆管理，推陈出新，积极配合科主任做好医护和谐工作，引导大家做好医护沟通，增强科室凝聚力!充分调动护理人员的工作积极性，让医生护士在身心愉悦的状态下工作，也为病人营建了温馨、和谐的病区住院环境。

导检护士工作总结5

　　20xx年即将过去，回想这一年，神经内科全部护士在护理部的领导下，不但美满的完成了年初护理的工作计划，而且积极响应卫生部《202X年“优质护理服务示范工程”的活动方案》，在我院率先展开了优质护理服务活动，现将工作情形总结以下：

　　一、我科展开“优质护理服务示范工程”活动已十余月了，从院领导和护理部的高度重视

　　从统一思想到人员调配、组织培训;从细化内涵、公示服务到完善评判标准;从以护理人员为重点，以点带面到全院支持保证，以面促点;从茫然、探索到惊喜、创新;一步一个脚印，踏踏实实实践，赢得了广大患者家属的歌颂。我们通过改革排班模式，实行了A—P—N排班，真正做到了全程无缝隙的护理。实行小组分工，责任包干制，护理组长负责，床位护士责任到病人的护理工作模式;协助病人翻身、擦身、拍背、足部护理、口服药到口、协助进餐等基础护理，在满足病人基本生活需求的同时，进一步的提高病人的生活质量，为患者提供全程服务，使我们的护理工作更加贴近临床、贴近患者、贴近社会。

　　二、基础与专科齐头并进，提高护理质量

　　基础护理需要以专业能力和专科知识做支持，是发展专科护理的基础和提高护理质量的主要保证，能够体现专科护理的`价值和内涵，保证专科护理的质量和成效。我们通过为患者清洁皮肤、温水擦浴，视察皮肤是否有水肿、破溃、出血等情形，可为患者的医治护理提供有效地根据;通过为患者洗脚，视察患者末梢血液循环，可有效预防糖尿病足、下肢静脉血栓的产生;通过为患者翻身、拍背，视察患者神志、肌张力、痰液性状等，可及时掌控患者的康复情形及病情进展，有效解决现存的或潜伏的医疗护理问题。

　　三、建立出院患者电话回访，拓展护理服务内容

　　为到达护理的连贯性，我科把医疗护理服务由院内拓展到院外，乃至延伸到各个家庭，由病区护士为出院患者进行电话回访，在患者出院三天内由护理组上进行电话回访，了解患者在家的情形，为患者提供健康咨询，让患者放心，让家属放心。

　　四、目前仍存在的问题并有待改进

　　虽然在活动展开中取了很大的成效，但也存在一些问题。如：家属协助护理的现象，家属不陪不放心的现象，这对这一类问题，我科将进一步加大力度来扭转由家属护理病人的局面，强化专业照护，要有陪不护，适当控制陪护率，做好“心中有病人”的基础护理，用中意周到的服务，让无陪护的家属放心，坚持人性化的服务理念，真正用行动做到，从被动服务到主动服务，从主动服务到感动服务的升华，在加强服务的内涵建设，不断提高服务质量和水平的同时，与时俱进，开辟创新，将“优质护理服务示范工程”活动持之以恒的展开好、落实好，让患者得到实惠，让社会中意。

导检护士工作总结6

　　在医院党政领导及各有关职能部门的有效指导下，呼吸科通过全科医护人员的共同努力，已完成20xx年医院下达的医、教、研等各项工作任务，并且在以往的基础上又向前迈了一大步。

　　一、医疗工作

　　在20xx年中，我和呼吸科陈国华副主任医师坚持了每周2次的教学授课。风湿病方面分别讲授了风湿病诊断与鉴别诊断、风湿关节病的诊治、系统性红斑狼疮、类风湿关节炎、痛风、激素的临床应用、骨质疏松症等专题授课，呼吸系统方面由xxx讲授了机械通气、copd、哮喘、肺心病、抗菌素的合理应用等。我们制作了ppt幻灯文件，插入大量丰富的图片，讲课内容丰富，并做到深入浅出，课后再和xx医院的医生展开讨论。通过一年的教学授课以及日常工作中的指导，xx医院的医疗水平得到一定提高，尤其在常见风湿病的规范治疗、药物的毒副作用检测方面有了较深刻的认识。

　　二、教学工作

　　1、全年常规大课教学任务顺利完成，没有出现教学事故。多名教师参与了pbl教学工作，参与人数及力度继续保持在内科和专科前列。

　　2、全年顺利完成xx实习;xx见习等临床带教任务。积极参与完成了实习医生临床技能操作指导课的授课任务。

　　3、完成研究生毕业论文答辩工作，完成xx级博士和硕士研究生招生计划;

　　4、完成内科进修生讲座教学任务。

　　三、科研工作

　　科研项目完成年内指标

　　1、全科申报国家自然科学基金项目x项，并积极申报省部级、校级及院内课题。

　　2、中标项目：国家杰出青年基金x项、国家教委博士点基金x项目、卫生部专项基金课题x项、xx省自然科学基金x项，及x项临床药物实验观察，获各类科研经费xx万元。

　　3、经初步统计，全科医护人员全年共发表研究论文xx篇(其中护理xx篇)，sci论文x篇。会议交流论文xx篇。

　　4、出席国际学术会议x人次，国内学术会议xx人次，国内专业学习班xx人次，受邀参与专业学术讲座x人次。

　　四、专著出版

　　1、主编《胸膜疾病手册》，人民卫生出版社，20xx年，xxx。

　　2、主编《主任医师、教授查房丛书呼吸科疑难问题解析》，xx科学技术出版社，xx年，xxx。

　　3、主编《睡眠及睡眠呼吸障碍学》，科学出版社，20xx年，xxx。

　　五、其他工作

　　1、自xx年“xx”后，常有与呼吸科密切相关的重大公共卫生事件发生，而今年开始的h1n1暴发流行自x月分开始，仍没有明显好转的迹象。在这场旷日持久的战斗中，我科承担了省内、市内及院内繁重的会诊任务，出色地完成了省、市及涉外h1n1病例的排查和救治工作。其他人员也默默无闻地做了大量的工作，如不分昼夜都是随叫随到、毫不推诿地分赴一线认真排查可疑病例，甚至深夜里有可疑病人需紧急排查，都自费打车从家中赶来及时会诊病人，使病人得到及时正确的处置。同时，在h1n1的影响下，我科呈现人手少、任务重的情况，但仍完成了20xx年医疗工作指标。

　　2、今年我科牵头在全省启动了“结核性胸膜炎全身激素使用的'疗效观察”的临床研究，也是目前世界上首个相关方面的多中心临床研究。

　　3、积极配合医院开展的定期院内病例大讨论的活动，由我科主持及配合胸外科主持病例大讨论各x次，得到了相关方面的好评。

　　4、注重医德医风等行风教育与建设。继续反复多次在科会上强调反商业贿赂的重要性与必要性，以媒体报道的相关案例教育大家自律尊法守纪。

　　5、今年科室加强了科普宣传力度，针对常见多发病，利用国际哮喘日、copd日、戒烟日及世界结核病日等有影响的时间在报刊、杂志上发表相关科普文章，并在电台、报刊咨询电话进行现场咨询，在本院和社区举办“支气管哮喘康复教育”与“copd诊疗及预防”知识讲座等，既宣传了疾病防治知识，也宣传了科室学科及专家。

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